青島匯成人力資源有限公司招聘勞動(dòng)合同制城管協(xié)勤隊(duì)員簡章
為做好2014年青島世園會(huì)和鐵路北客站的城市管理工作,促進(jìn)城鎮(zhèn)青年就業(yè),根據(jù)李滄城市管理執(zhí)法局與青島匯成人力資源有限公司簽訂的勞動(dòng)派遣協(xié)議約定,擬面向社會(huì)招聘200名勞務(wù)派遣制城市管理行政執(zhí)法協(xié)勤員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、 招聘崗位和數(shù)量
1、男性城市管理協(xié)勤隊(duì)員180名;
2、女性城市管理協(xié)勤隊(duì)員20名。
二、招聘人員應(yīng)具備的條件
(一)招聘條件
1、熱愛中國共產(chǎn)黨,具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利。
2、遵守憲法、法律、法規(guī),有良好的政治素質(zhì)和品行,熱愛城市管理工作,有一定的工作能力。
3、男性為高中、女性為大專以上文化程度,年齡在18周歲以上(1995年 7月31 日以前出生),28周歲以下(1985年7 月31 日以后出生)。
4、身體健康,體形端正,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無傳染疾病、無口吃,無重聽,無紋身,無重度平跖足;裸眼視力均在0.6以上;矯正視力均為 1.0以上;男性身高不低于1.70米、女性身高不低于1.60米。
(二)有以下八種情況的不得應(yīng)聘:
1、受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的。
2、有犯罪嫌疑正在接受調(diào)查的。
3、受公安、司法機(jī)關(guān)行政拘留以上處罰的。
4、曾被辭退或者開除公職的。
5、有道德敗壞等不良行為的。
6、直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的。
7、家族或本人有遺傳傳染病、精神病史的。
8、其它法律規(guī)定不適合應(yīng)聘的情形。
三、招聘的方法、程序
(一)報(bào)名與資格審查
采取統(tǒng)一時(shí)間、現(xiàn)場報(bào)名的方式。
1、報(bào)名時(shí)間:2013年8月29日至9月1 日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00),逾期不予受理。
2、報(bào)名地點(diǎn):青島市李滄區(qū)城市管理行政執(zhí)法局(地點(diǎn):青島市李滄區(qū)升平路49號青島市第三人民醫(yī)院對面;電話:84617075、87891727)。
3、報(bào)考人員需提交的相關(guān)材料:
① 近期免冠一寸彩色照片4張。
② 國家承認(rèn)的高中以上學(xué)歷證書(含中專)、英語等級、獎(jiǎng)勵(lì)證書原件及A4紙復(fù)印件各一份。
③ 身份證、戶口簿原件及A4紙復(fù)印件各一份。
④ 部隊(duì)服役證明材料(士兵證)及A4紙復(fù)印件一份。
⑤ 駕駛證及A4紙復(fù)印件一份。
⑥ 有工作單位的人員要提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考介紹信。
⑦ 《李滄區(qū)城管協(xié)勤員報(bào)名登記表》一式兩份。登錄李滄人才網(wǎng)(http:// www.qdlcrc.com ),下載并填寫《李滄區(qū)城市管理協(xié)勤員報(bào)名登記表》(見附表一) 。
4、資格審查:
對照本次招聘有關(guān)條件規(guī)定,對報(bào)考人員進(jìn)行資格條件審查。符合報(bào)考條件的予以登記。
5、資格審查合格人員于2013年9月5日(上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
(二)量化評鑒
本科生加4分、大專生加2分、英語六級加4分、英語四級加2分(以最高學(xué)歷、等級為準(zhǔn)不累加);部隊(duì)復(fù)員(退役)人員加10分,在部隊(duì)受一、二、三等功獎(jiǎng)勵(lì)的,每次分別加6、4、2分;中共黨員加3分;取得C1以上駕駛證且擁有該準(zhǔn)駕車型兩年以上駕齡的加2分,取得D或E駕駛證且擁有該準(zhǔn)駕車型兩年以上駕齡的加1分。
。ㄈw能素質(zhì)測評
主要測試報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否符合招聘職位工作需要。
測評項(xiàng)目男性為立定跳遠(yuǎn)、引體向上項(xiàng)目,女性為立定跳遠(yuǎn)、仰臥起坐項(xiàng)目。體能素質(zhì)測評采取百分制方法,按照30%的比例的計(jì)入總成績。
體能素質(zhì)測評的要求和計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)(見附表二、表三)《體能測試評分標(biāo)準(zhǔn)》。體能素質(zhì)測評必須報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測評的,視作放棄體能素質(zhì)測評。
(四)面試
主要考察報(bào)考人員的語言表達(dá)、反應(yīng)應(yīng)變、思維敏捷、行為舉止等方面能力,測評采取百分制方法,按照70%的比例的計(jì)入總成績。
四、考核政審、體檢
根據(jù)體能素質(zhì)測評和面試成績各占30%、70%的比例計(jì)算出總成績,然后加上量化評鑒計(jì)算出最后得分,由高分到低分依次排列,以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例確定進(jìn)入考核政審、體檢人選。
考核政審、體檢工作按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對報(bào)考人員因考核政審、體檢不合格造成的空缺,由從高分到低分依次遞補(bǔ)確定考核政審、體檢對象。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄。其中體檢、開具《無犯罪記錄證明》的費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。如報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問的,可以按有關(guān)規(guī)定申請復(fù)檢,費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
體能測試成績、面試成績、體檢、開具(無犯罪記錄證明)具體時(shí)間和地點(diǎn)、最終聘用結(jié)果將在李滄人才網(wǎng)(http:// www.qdlcrc.com)公布,不再單獨(dú)通知。