2015年泰安新泰市齊豐村鎮(zhèn)銀行(籌)招聘簡章
山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司(籌)是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會核準，由山東臨淄農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司作為主發(fā)起行，在山東省新泰市發(fā)起設(shè)立的村鎮(zhèn)銀行。目前，經(jīng)山東銀監(jiān)局魯銀監(jiān)準[2014]668號文件批準籌建。山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司的市場定位為“立足三農(nóng)，服務(wù)社區(qū)、個體工商戶和中小企業(yè)”，秉承“誠信、規(guī)范、效率、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念，和“廉潔、高效、勤奮”的企業(yè)文化，是一家具有獨立法人資格的現(xiàn)代商業(yè)銀行�，F(xiàn)誠邀優(yōu)秀人才，我們將為您提供充分施展才華、實現(xiàn)自我價值的舞臺。
一、基本條件
1、遵守國家法律、法規(guī)和各項金融規(guī)章制度，具有良好的職業(yè)操守和較強的事業(yè)心、責任心、品行端正、吃苦耐勞、身體健康，無不良行為記錄。
2、認同我行企業(yè)文化，具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及人際交往能力，市場拓展能力較強。
3、能熟練使用日常辦公軟件。
4、在同等條件下，綜合素質(zhì)突出，具有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的或客戶資源豐富者優(yōu)先。
二、招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)風險管理部經(jīng)理、副經(jīng)理(各1人)
1、35周歲(含)以下(1980年1月1日后出生)，全日制本科(含)以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟管理、計算機、市場營銷、國際業(yè)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、3年以上銀行風險管理工作經(jīng)驗。
3、精通商業(yè)銀行風險管理流程與制度，能較好的把握平衡風險管理與業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)系，具有較強的風險判斷能力和合規(guī)管理能力。
(二)市場拓展部經(jīng)理、副經(jīng)理(各1人)
1、35周歲(含)以下(1980年1月1日后出生)，全日制本科(含)以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟管理、計算機、市場營銷、國際業(yè)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、3年以上銀行營銷工作經(jīng)驗，熟悉全面營銷管理架構(gòu)。
3、本地人或在當?shù)亻L期工作生活，具備豐富的當?shù)乜蛻糍Y源。
(三)綜合部經(jīng)理(1人)
1、35周歲(含)以下(1980年1月1日后出生)，全日制本科(含)以上學歷。
2、3年以上人事行政管理工作經(jīng)驗，精通人力資源各模塊工作及行政后勤保障工作。
3、具有較強文字功底，擅長公文處理，能夠熟練操作辦公軟件，具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。
4、本地人或在當?shù)亻L期工作生活，具有一定的當?shù)厝嗣}基礎(chǔ)，善于與各部門溝通者優(yōu)先。
(四)科技崗(2名)
1、年齡30周歲(含)以下(1985年1月1日后出生)，全日制本科(含)及以上學歷，計算機(信息技術(shù))相關(guān)專業(yè)，具有相關(guān)從業(yè)資格證書。
2、具有3年以上同等崗位工作經(jīng)驗，其中1年以上銀行科技部門工作經(jīng)驗。
3、了解銀行信息系統(tǒng)特點，具備銀行系統(tǒng)信息科技管理及技術(shù)能力。
4、具有一定的軟件開發(fā)經(jīng)驗和需求管理能力，能夠開發(fā)日常管理小型軟件。
(五)財務(wù)會計崗(2名)
1、年齡30周歲(含)以下(1985年1月1日后出生)，全日制本科(含)及以上學歷，金融、會計相關(guān)專業(yè)，具有會計或?qū)徲嬛屑壱陨蠈I(yè)技術(shù)資格。
2、具有3年以上同等崗位工作經(jīng)驗，其中1年以上銀行財務(wù)崗位或會計輔導(dǎo)崗位工作經(jīng)驗。
3、熟練掌握國家財政、稅收、新會計準則等法律法規(guī)政策，具備扎實的專業(yè)理論和較強的財務(wù)分析能力，具有相應(yīng)的協(xié)調(diào)能力。
4、熟練應(yīng)用各類辦公軟件、財務(wù)軟件，具備良好的文字綜合能力。
(六)綜合柜員(18-21名，含會計主管1名)
1、會計主管年齡30周歲(含)以下(1985年1月1日后出生)，綜合柜員年齡28周歲(含)以下(1987年1月1日后出生)，全日制本科(含)以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟管理、計算機、市場營銷、國際業(yè)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、具有較強的親和力、良好的團隊意識和服務(wù)意識。
3、會計主管具有3年以上銀行柜面管理工作經(jīng)驗，熟知國家會計及支付結(jié)算政策、法規(guī)，熟悉銀行各項業(yè)務(wù)操作流程及管理規(guī)定，具有良好的管理能力。
4、具有銀行工作經(jīng)驗或取得相應(yīng)專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
(七)客戶經(jīng)理(24-29名)
1、年齡30周歲(含)以下(1985年1月1日后出生)，全日制本科(含)及以上學歷，金融、財會、經(jīng)濟管理、計算機、市場營銷、國際業(yè)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)。
2、具有較強的進取精神、市場拓展能力和溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團隊意識。
3、具有銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷、熟知公司和個人信貸業(yè)務(wù)，具有豐富客戶資源者優(yōu)先。
以上所有招聘的工作崗位，特別優(yōu)秀的或符合本行發(fā)展需要的特殊人才可不受上述條件的限制，破格錄用。
三、招聘程序
本次招聘本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則組織實施，具體程序包括為報名、初審、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)。
1、招聘采用網(wǎng)上報名方式。招聘公告通過當?shù)仉娨暸_、人才市場、山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)及當?shù)厥锌h人才招聘網(wǎng)站進行刊登，符合應(yīng)聘條件者，請登陸臨淄農(nóng)商銀行網(wǎng)站( http://www.lznsyh.com)村鎮(zhèn)銀行版塊下載報名表，并于2015年2月7日下午5：00前將報名表、身份證、近期生活照1張(格式為jpg或gif，大小在500k以內(nèi)，尺寸為70*100像素)、畢業(yè)證、學位證、學歷查詢結(jié)果及取得的各類證書掃描件,打包發(fā)送到xtqfczyh@126.com,郵件標題處注明“姓名-應(yīng)聘崗位-新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行”。
2、報名材料初審合格后，將組織符合條件人員統(tǒng)一參加筆試、面試，對應(yīng)聘人員的綜合能力進行檢測，時間地點另行通知。
3、體檢結(jié)束后，符合要求的按照國家法律法規(guī)辦理聘用手續(xù)。試用期半年，試用合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、聘用后待遇及工作地點
(一)薪酬待遇
經(jīng)試用合格錄用后，根據(jù)業(yè)績獲得勞動報酬，總體薪酬不低于當?shù)厣虡I(yè)銀行同等崗位(職務(wù))薪酬水平。
(二)工作地點
山東省新泰市。
五、其他
1、應(yīng)聘人員請認真閱讀招聘簡章，完整、準確的填寫招聘報名表的個人信息，并對所填寫信息的真實性負責，應(yīng)聘資料不全者不予受理，如與實際情況不符，取消其錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者自行負責。
2、經(jīng)初審合格者，山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司將組織筆試和面試等。筆試、面試、體檢時間和地點請及時關(guān)注版塊公告，并請保持通訊暢通。
3、招聘經(jīng)初審、筆試、面試、體檢等流程，對應(yīng)聘者進行全面考察后，擇優(yōu)錄取。報名截止一個月內(nèi)未收到考試通知，視作申請未通過。應(yīng)聘資料我行予以保密，資料恕不退還，敬請諒解。在此期間，謝絕電話垂詢和來訪。
4、由于個人原因，不能按時參加各階段程序者，視同放棄應(yīng)聘。
5、本簡章最終解釋權(quán)歸由山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司所有。
附件下載：山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司(籌)招聘報名表.rar
山東新泰齊豐村鎮(zhèn)銀行股份有限公司
2015年2月4日