根據(jù)工作需要，2014年廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員3名。根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、單位簡(jiǎn)章

　　廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心成立于2013年9月，位于廣西南寧市，隸屬于廣西壯族自治區(qū)環(huán)境保護(hù)廳，為正處級(jí)全額撥款事業(yè)單位。單位主要職責(zé)是：承擔(dān)全區(qū)環(huán)境信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和運(yùn)行維護(hù);負(fù)責(zé)污染源在線(xiàn)監(jiān)控中心、環(huán)境質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測(cè)中心、應(yīng)急指揮中心等全區(qū)環(huán)境保護(hù)系統(tǒng)信息與數(shù)據(jù)的收集、處理、傳輸、存儲(chǔ)、加工和共享等工作;負(fù)責(zé)自治區(qū)環(huán)境數(shù)據(jù)中心的建設(shè)及運(yùn)行管理;負(fù)責(zé)為處置各類(lèi)環(huán)境事故提供信息技術(shù)支撐與服務(wù);業(yè)務(wù)上受環(huán)境保護(hù)部信息中心的指導(dǎo)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

　　(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(四)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力;

　　(五)具備招聘崗位所要求的年齡條件;

　　(六)具備招聘崗位所要求的其它資格條件(具體詳見(jiàn)附件1);

　　(七)有下列情形之一者不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　2.曾被開(kāi)除公職的;

　　3.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;

　　4.因涉嫌違法違紀(jì)、正在接受審查的;

　　5.按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》中有關(guān)回避制度規(guī)定要求需回避的;

　　6.現(xiàn)役軍人;

　　7.其它不符合報(bào)考資格條件的。

　　三、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

　　環(huán)境信息專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗3人，具體崗位及要求詳見(jiàn)公開(kāi)招聘計(jì)劃表(附件1)。

　　四、公開(kāi)招聘程序和辦法

　　(一)發(fā)布招聘信息。

　　在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)和廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站(www.gxepb.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布招聘簡(jiǎn)章。

　　(二)報(bào)名、資格審查。

　　1.報(bào)名所需材料

　　(1)報(bào)名者應(yīng)在廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)或廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站(www.gxepb.gov.cn)下載、填寫(xiě)、雙面打印《廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(附件2)一式二份，并貼好近期免冠2寸彩照，另準(zhǔn)備同底2寸近期免冠彩照2張(照片背面寫(xiě)清姓名、報(bào)考崗位名稱(chēng))，于報(bào)名時(shí)一并提交招聘單位。

　　(2)報(bào)名者須提供身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、職稱(chēng)證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)報(bào)考資格所需證明材料原件及復(fù)印件(驗(yàn)原件交復(fù)印件)。

　　2.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

　　(1)報(bào)名時(shí)間：2015年1月14日至16日(8:30-12:00，14:30-17:00)

　　(2)報(bào)名地點(diǎn)及方式

　　采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，具體報(bào)名地址如下：

　　南寧市佛子嶺路16號(hào)自治區(qū)環(huán)境信息中心803辦公室，聯(lián)系人：曾工，聯(lián)系電話(huà)：0771-5773940。

　　(3)報(bào)名者須對(duì)所提交報(bào)名材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消其報(bào)名資格。

　　3.資格審查

　　招聘單位對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，并于報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站上公布資格審查合格人員名單。同時(shí)，將資格審查工作貫穿于公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，一旦發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，將隨時(shí)取消其考試、聘用資格。

　　通過(guò)資格審查的應(yīng)聘者按通知的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。筆試時(shí)必須攜帶本人身份證，憑身份證參加考試。

　　(三)考試。

　　考試分為筆試和面試兩部分，筆試與面試的比重為4:6。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，筆試總分100分。針對(duì)招聘崗位的特點(diǎn)，主要測(cè)試應(yīng)聘者的公共知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)以及文字表達(dá)能力等。

　　招聘崗位人數(shù)與符合條件的報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到1:3方可開(kāi)考，達(dá)不到比例，又確實(shí)需要進(jìn)人的，必須經(jīng)自治區(qū)環(huán)境保護(hù)廳同意，并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后才能開(kāi)考。

　　筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站公布進(jìn)入面試的考生姓名、成績(jī)和崗位排名。所有考生可電話(huà)查詢(xún)成績(jī)和排名，查詢(xún)電話(huà)為報(bào)名聯(lián)系電話(huà)。

　　筆試具體時(shí)間及地點(diǎn)以電話(huà)通知或公告為準(zhǔn)。

　　2.面試

　　根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1:3的比例確定面試人選(比例內(nèi)末位應(yīng)聘者筆試成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，一并列入面試人選)。因報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開(kāi)考的崗位除外，個(gè)別崗位因參考人數(shù)少，達(dá)不到規(guī)定比例，又確需當(dāng)年補(bǔ)缺的，經(jīng)自治區(qū)環(huán)境保護(hù)廳審核，并報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)后才能進(jìn)入面試程序。面試人員按抽簽確定面試順序。面試前進(jìn)行資格復(fù)審。確定的面試人選名單在公布成績(jī)當(dāng)日通知面試人員。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，面試總分100分。面試主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交住與技巧、自我情緒控制、舉止儀表等。面試考官7人，由招聘單位、招聘單位的主管部門(mén)、人社部門(mén)以及外單位專(zhuān)家組成。

　　面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)統(tǒng)一公布，并于面試結(jié)束當(dāng)日在廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站上公布考生的名單、成績(jī)及排名。

　　(三)考核。

　　根據(jù)考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×60%)從高分到低分，按招聘職位人數(shù)1∶1.5的比例確定進(jìn)入考核人選(比例內(nèi)末位應(yīng)聘者考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，一并列入考核人選)。

　　考核由自治區(qū)環(huán)境保護(hù)廳人事處和自治區(qū)環(huán)境信息中心組織，主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，并審查其人事檔案，復(fù)查其報(bào)考資格。

　　(四)體檢

　　根據(jù)考試、考核結(jié)果按招聘崗位人數(shù)1：1的比例擇優(yōu)確定擬聘人選，組織擬聘人選到縣級(jí)以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢(如最后1個(gè)名額出現(xiàn)總成績(jī)相等時(shí)，則按面試成績(jī)從高分到低分確定擬聘人選)，費(fèi)用考生自理。體檢參照?qǐng)?zhí)行《廣西公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。如體檢不合格則按崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。

　　(五)公示

　　在廣西人才網(wǎng)站(www.gxrc.com)和廣西環(huán)境保護(hù)廳網(wǎng)站(www.gxepb.gov.cn)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、年齡、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、職稱(chēng)、擬聘崗位、考試總成績(jī)及崗位排名等。

　　(六)聘用

　　經(jīng)公示無(wú)異議的人員，按規(guī)定辦理報(bào)批、入編、聘用、工資等相關(guān)手續(xù)。對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作要做到信息公開(kāi)，過(guò)程公開(kāi)，結(jié)果公開(kāi)。自覺(jué)接受社會(huì)各界和群眾的監(jiān)督。

　　駐自治區(qū)環(huán)境保護(hù)廳監(jiān)察室監(jiān)督電話(huà)：0771-5773910

　　附件：廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.doc

　　廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心

　　2015年1月5日

　　附件1

　　廣西壯族自治區(qū)環(huán)境信息中心2014年公開(kāi)招聘計(jì)劃表