為進一步提高我市醫(yī)療衛(wèi)生人才素質，根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》浙人才[2007]184號文件精神，2015年我市衛(wèi)生系統(tǒng)下屬醫(yī)療衛(wèi)生機構決定公開招聘緊缺專業(yè)、高層次人才，有關方案已經市人力資源和社會保障局核準，由市衛(wèi)生局統(tǒng)一組織實施。招聘工作有關事項和安排如下：
一、招聘單位、崗位、對象及條件
具體的招聘單位、崗位、人數及應聘條件要求，詳見《嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2015年緊缺專業(yè)招聘崗位表》、《嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2015年高層次人才招聘崗位表》。
(一)招聘單位
招聘單位為本市醫(yī)療衛(wèi)生機構，包括市屬醫(yī)療衛(wèi)生機構、街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，共14家。
(二)招聘崗位和人數
全市14個醫(yī)療衛(wèi)生機構20個崗位，共招聘110 名工作人員，所有招聘人員均納入事業(yè)單位編制管理。
(三)招聘對象范圍
(1)高層次人才：全日制普通高校碩士及以上研究生。
(2)緊缺專業(yè)：全日制普通高校大學本科及以上畢業(yè)生;個別緊缺
專業(yè)放寬為大學專科以上學歷畢業(yè)生。
上述研究生應于2015年8月底前取得招聘崗位所需的學歷、學位、執(zhí)(專)業(yè)資格證書(或已考試通過)。大學本科、大學�？飘厴I(yè)生應于2015年8月底前取得招聘崗位所需的學歷證書，畢業(yè)兩年及以上的須取得招聘崗位所需的執(zhí)(專)業(yè)資格證書。
(四)招聘條件
1. 年齡要求在35周歲及以下(1978年11月7日以后出生)，具有副高及以上專業(yè)技術職務人員年齡放寬到40周歲及以下(1973年11月7日以后出生)。
2.本次招聘的體檢和考察工作參照浙江省現(xiàn)行公務員考錄有關政策規(guī)定執(zhí)行，身體狀況不符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》以及存在《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》第十二條所述情形的人員，不宜應聘。
各單位崗位具體報考條件以《招聘崗位表》為準。
二、招聘程序與方法
本次招聘采用報名、面試(考核)、體檢、考察、公示的程序進行。
(一)報名。報名時間：2014年11月8日至2015年1月16日，逾期不在受理。報名地點：嵊州市衛(wèi)生局人事監(jiān)察科(聯(lián)系電話：0575-83332806)、嵊州市人民醫(yī)院人事科(市人民醫(yī)院職位，聯(lián)系電：0575-83022199)。每人需自行打印報名表一份，并粘貼近期一寸免冠照片。研究生應屆畢業(yè)生須提供身份證、就業(yè)協(xié)議書、推薦表、執(zhí)(專)業(yè)資格證書等原件及復印件參加報名，但考試合格被聘用的對象，須各種證件齊全后才能辦理正式聘用手續(xù);歷屆畢業(yè)生須提供身份證、畢業(yè)證、學位證、執(zhí)(專)業(yè)資格證書等原件及復印件參加報名。大學本(專)科應屆畢業(yè)生須提供身份證、就業(yè)協(xié)議書、推薦表、英語等級證書(有要求的職位)等原件及復印件參加報名，但考試合格被聘用的對象，須各種證件齊全后才能辦理正式聘用手續(xù);歷屆畢業(yè)生須提供身份證、畢業(yè)證，畢業(yè)兩年及以上的須提供執(zhí)(專)業(yè)資格證書等原件及復印件參加報名。
招聘人數與報名人數，允許按1:1比例面試(考核)。
(二)面試(考核)。緊缺專業(yè)采用面試方法，著重測試綜合素質。面試成績滿分為100分，低于60分為不合格。高層次人才采用考核方法，著重測試專業(yè)理論、業(yè)務能力等綜合素質，考核成績滿分為100分，低于60分為不合格。面試(考核)時間另行通知，如在規(guī)定時間內不參加面試(考核)的，做自動放棄處理，
(三)確定體檢、考察對象
面試(考核)結束后，根據面試(考核)成績從高分到低分，按招聘人數等額確定體檢、考察對象。
(四)體檢、考察
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。
考察參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。
(五)遞補
應聘者如有放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的，由招聘單位在相應職位面試(考核)合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。
三、公示、聘用與待遇
(一)公示。經體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題
經查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
擬聘人員應在規(guī)定時間內報到，逾期不能報到的，或普通高校應屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件和聘用條件等情況的，取消擬聘資格。
(二)聘用。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(三)待遇。聘用人員按市統(tǒng)一規(guī)定享受事業(yè)單位相關人員待遇。
四、工作單位落實
緊缺專業(yè)需要選擇單位的聘用對象，按報考職位的面試(考核)成績
從高分到低分依次自主選擇招聘單位。具體時間另行通知，如在規(guī)定時間內不做選擇，做自動放棄處理，不再重新選擇，缺額不再遞補。
五、其他規(guī)定
(一)報到時因個人原因未取得畢業(yè)證或學位證的，聘用人員提供的相關證件及材料有弄虛作假者，不予聘用。已經聘用的，取消聘用資格。
(二)根據嵊市委辦發(fā)[2013]119號文件規(guī)定：全市經公開招聘進入事業(yè)單位的工作人員，大學本科及以上學歷的5年內、大學�？萍耙韵聦W歷的7年內不得調動。
六、紀律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘的信息、實施過程有關情況及擬聘人員公示信息均在下列網站公布：
嵊州衛(wèi)生局網站(http://www.szwsw.gov.cn)
嵊州人才網(http://www.szrcw.com.cn)
請應聘者注意瀏覽，并歡迎社會各界監(jiān)督。
(二)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)本次招聘不安排、不委托、不授權任何社會機構和個人舉辦任何培訓班。任何兜售與本次招聘有關資料、信息的行為均與招聘組織單位無關，請應聘人員務必不要輕信。
七、咨詢與解釋
(一)咨詢電話：0575-83332806(嵊州市衛(wèi)生局人事監(jiān)察科)。
(二)招聘信息中未盡事宜，由嵊州市衛(wèi)生局按有關規(guī)定解釋。
附件1：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2015年高層次人才招聘崗位表.rar
附件2：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2015年緊缺專業(yè)招聘崗位表.rar
附件3：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2015年緊缺專業(yè)、高層次人才招聘報名表.rar
嵊州市衛(wèi)生局
2014年11月7日