為進一步加強我市衛(wèi)生人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》及全市衛(wèi)生系統(tǒng)招聘需求，2014年嵊州市衛(wèi)生局下屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)決定面向社會公開招聘緊缺專業(yè)、高層次人才，招聘方案已經(jīng)市人力資源和社會保障局核準，由市衛(wèi)生局統(tǒng)一組織實施。招聘工作有關(guān)事項和安排如下：
一、招聘單位、崗位及條件
具體的招聘單位、崗位、人數(shù)及應聘條件要求，詳見《嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2014年緊缺專業(yè)招聘崗位表》、《嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2014年高層次人才招聘崗位表》。
(一)招聘單位
招聘單位為本市醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，包括市屬醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院，共8家。
(二)招聘崗位和人數(shù)
全市8個醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)64個崗位，共招聘86名工作人員。
(三)招聘對象范圍
1.招聘對象應符合下列條件：
(1)高層次人才：全日制普通高校碩士及以上研究生;具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員。
(2)緊缺專業(yè)：2014屆全日制普通高校大學本科及以上應屆畢業(yè)生。
上述應屆畢業(yè)生應于2014年8月底前取得招聘崗位所需的學歷、學位證書;歷屆畢業(yè)生除取得學歷、學位證書外，還須取得招聘崗位所需的執(zhí)(專)業(yè)技術(shù)資格等相關(guān)證書。
2.因考試違規(guī)違紀行為被各級人事考試機構(gòu)處罰，尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報考。
(四)招聘條件
1. 年齡要求在35周歲及以下(1978年2月27日以后出生)，具有副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡放寬到40周歲及以下(1973年2月27日以后出生)。
2.各單位崗位具體報考條件以《招聘崗位表》為準。
二、招聘程序與方法
本次招聘采用報名、面試(考核)、體檢、考察、公示的程序進行。
(一)報名。報名時間：2014年2月27日至2014年3月13日(星期四);逾期不在受理。報名地點：緊缺專業(yè)報名在嵊州市衛(wèi)生局人事監(jiān)察科、嵊州市人民醫(yī)院人事科(人民醫(yī)院職位);高層次人才報名在各用人單位人事科。每人需填寫報名表一份，應屆畢業(yè)生須提供近期免冠一寸照片一張，身份證、就業(yè)協(xié)議書、推薦表等原件及復印件參加報名，但考試合格被聘用的對象，須各種證件齊全后才能辦理正式聘用手續(xù)。歷屆畢業(yè)生須提供近期免冠一寸照片一張，身份證、畢業(yè)證、學位證(副高及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)除外)、執(zhí)(專)業(yè)技術(shù)資格證書等原件及復印件、工作證明等。
招聘人數(shù)與報名人數(shù)，允許按1:1比例面試。
(二)面試。緊缺專業(yè)采用結(jié)構(gòu)化面試方法，著重測試綜合素質(zhì)。面試成績滿分為100分，低于60分為不合格。高層次人才采用考核方法，著重測試專業(yè)理論、業(yè)務(wù)能力等綜合素質(zhì)，考核成績滿分為100分，低于60分為不合格。
(三)確定體檢、考察對象
面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分，按招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對象。
(四)體檢、考察
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。
(五)遞補
應聘者如有放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的，由招聘單位在相應職位面試合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。
三、公示、聘用與待遇
(一)公示。經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
擬聘人員應在規(guī)定時間內(nèi)報到，逾期不能報到的，或普通高校應屆畢業(yè)生不能按時畢業(yè)的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考條件和聘用條件等情況的，取消擬聘資格。
(二)聘用。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
聘用人員還應于3年內(nèi)取得相應崗位從業(yè)所需的執(zhí)業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格，否則到期后不再續(xù)聘。
(三)待遇。聘用人按市統(tǒng)一規(guī)定享受事業(yè)單位相關(guān)人員待遇。
四、工作單位落實
緊缺專業(yè)需要選擇單位的聘用對象，按報考職位的面試成績從高分到低分依次自主選擇招聘單位。具體時間另行通知，如在規(guī)定時間內(nèi)不做選擇，做自動放棄處理，不再重新選擇，缺額不再遞補。
五、其他規(guī)定
(一)凡在校期間受過黨紀、政紀處分且畢業(yè)后未解除處分的，報到時因個人原因未取得畢業(yè)證或?qū)W位證的，聘用人員提供的相關(guān)證件及材料有弄虛作假者，不予聘用。已經(jīng)聘用的，取消聘用資格。
(二)根據(jù)嵊市委辦發(fā)[2013]119號文件規(guī)定：全市經(jīng)公開招聘進入事業(yè)單位的工作人員，大學本科及以上學歷的5年內(nèi)不得調(diào)動。
(三)緊缺專業(yè)應聘人員須于2014年3月18日8:30-16:30持本人身份證到市衛(wèi)生局人事科(越秀一路21號)領(lǐng)取面試通知書，未在規(guī)定時間領(lǐng)取者，做自動放棄處理。
六、紀律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘的信息、實施過程有關(guān)情況及擬聘人員公示信息均在下列網(wǎng)站公布：
嵊州衛(wèi)生局網(wǎng)站(http://www.szwsw.gov.cn)
嵊州人才網(wǎng)(http://www.szrcw.com.cn)
請應聘者注意瀏覽，并歡迎社會各界監(jiān)督。
(二)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
(三)本次招聘不安排、不委托、不授權(quán)任何社會機構(gòu)和個人舉辦任何培訓班。任何兜售與本次招聘有關(guān)資料、信息的行為均與招聘組織單位無關(guān)，請應聘人員務(wù)必不要輕信。
七、咨詢與解釋
(一)咨詢電話：0575-83332806(嵊州市衛(wèi)生局人事監(jiān)察科)、
(二)招聘信息中未盡事宜，由嵊州市衛(wèi)生局按有關(guān)規(guī)定解釋。
附件1：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2014年高層次人才招聘崗位表.rar
附件2：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2014年緊缺專業(yè)招聘崗位表.rar
附件3：嵊州市衛(wèi)生系統(tǒng)2014年緊缺專業(yè)、高層次人才招聘報名表.rar
嵊州市衛(wèi)生局
2014年2月26日
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