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2014年浙江省金華市國(guó)土資源局金東分局招聘公告

時(shí)間:2014-11-02 15:07:37 點(diǎn)擊:

2014年金華市國(guó)土資源局金東分局招聘公告

 根據(jù)工作需要,金華市國(guó)土資源局金東分局決定公開招聘合同制國(guó)土資源協(xié)管員12名。具體事項(xiàng)如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  本次招聘合同制國(guó)土資源協(xié)管員12名充實(shí)到基層國(guó)土所等崗位,其中受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)委托招聘7名,分局招聘5名。

  二、招聘條件

  1、具有金華市戶籍;

  2、思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,富有責(zé)任心,能吃苦耐勞,年齡在35周歲及以下(1979年11月1日以后出生);

  3、具有大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷;

  4、崗位要求:

  

序號(hào)

崗位

人數(shù)

專業(yè)要求

報(bào)名條件

1

國(guó)土協(xié)管員(1)

5

土地資源管理、土地規(guī)劃與利用、資源環(huán)境與城鄉(xiāng)規(guī)劃管理、測(cè)繪工程、遙感科學(xué)與技術(shù)、地理信息系統(tǒng)、地礦資源勘探;法學(xué)、法律;漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué)等相關(guān)專業(yè)

要求男性

2

國(guó)土協(xié)管員(2)

4

要求女性

3

國(guó)土協(xié)管員(3)

2

不限

面向2014年12月底在金東區(qū)服務(wù)滿6年現(xiàn)仍在崗、歷年年度考核稱職以上的大學(xué)生村官和參加金東區(qū)大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2個(gè)聘期、歷年年度考核稱職以上且離開服務(wù)崗位未滿3年的人員

4

財(cái)務(wù)

1

會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)

不限

  三、招聘程序

  1、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。2014年11月10日至12日,在金東國(guó)土分局辦公大樓409室報(bào)名。報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、戶口薄、學(xué)歷證書、工作經(jīng)歷、工作成果等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,提供1寸證件照片2張。面向金東區(qū)大學(xué)生“村官”招聘的崗位,應(yīng)提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)出具的報(bào)考證明。聯(lián)系人:周明露,聯(lián)系電話:0579-82065965。

  2、資格審查。由國(guó)土分局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

  3、組織考試考核。考試考核分為筆試、面試、體檢、考察、錄用五個(gè)環(huán)節(jié)。

  (1)筆試。報(bào)名人數(shù)不足計(jì)劃招聘名額1.5倍的崗位,相應(yīng)核減招聘名額。核減招聘名額自動(dòng)調(diào)劑到報(bào)名人數(shù)最多的崗位。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,滿分為100分,占總成績(jī)的50%。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)專業(yè)知識(shí)兩部分,各占50%。

  (2)面試。按招聘職位根據(jù)筆試成績(jī)按1:2的比例從高分到低分確定面試人員,不足以上比例的按實(shí)際人數(shù)確定。面試滿分為100分,占總成績(jī)的50%。

  有助理會(huì)計(jì)師資格以上(含)或有國(guó)土工作經(jīng)驗(yàn)一年以上的(需提供國(guó)土系統(tǒng)勞動(dòng)合同憑證),可獲得總成績(jī)3分的附加分。

  筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  (3)體檢。按招聘崗位人數(shù)和考生總成績(jī)從高分到低分1:1的比例確定體檢人員。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,則確定筆試成績(jī)高的為體檢對(duì)象。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施,費(fèi)用由考生自理。若體檢有不合格的或放棄體檢的,按該崗位考生總成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)。

  (4)考察。對(duì)體檢合格考生按1:1列入考察,考察參照國(guó)家公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若有考察結(jié)論為不宜錄用的,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)考察。

  (5)錄用。體檢、考察合格者,按總成績(jī)從高分到低分以招聘人數(shù)的1:1比例確定錄用人員。

  四、其它事項(xiàng)

  1、分配安排。由分局黨委研究統(tǒng)一分配安排,不服從的視為放棄錄用。

  2、服務(wù)期限。自正式錄用之日起,服務(wù)期限原則上不少于五年。

  3、合同簽訂。試用期三個(gè)月,受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)委托招聘的被錄用的人員,與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)簽訂勞動(dòng)合同。

  4、工資待遇。參照金華市財(cái)政編外用工工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  五、本簡(jiǎn)章由金東國(guó)土分局負(fù)責(zé)解釋。

  點(diǎn)擊下載

  金華市國(guó)土資源局金東分局招聘合同制國(guó)土資源協(xié)管員報(bào)名表.doc

  金華市國(guó)土資源局金東分局

  2014年10月31日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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