因工作需要，我局決定公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員1名，《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《四川省人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于同意有關(guān)事業(yè)單位繼續(xù)考核招聘地勘相關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的復(fù)函》(川人社函〔2013〕141號(hào))等文件規(guī)定，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘對(duì)象

　　面向全國(guó)招聘 2014年7月31日前取得畢業(yè)證及相應(yīng)學(xué)位證的全日制本科及以上畢業(yè)生(取得地質(zhì)類(lèi)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的可放寬到大專(zhuān))。

　　三、招聘崗位、名額及條件

　　(一)基本條件

　　1、報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

　　(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正。

　　(2)有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

　　(3)身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

　　2.有下列情況之一者，不得報(bào)考：

　　(1)曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

　　(2)曾被開(kāi)除公職的;

　　(3)有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查的;

　　(4)受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處分期內(nèi)的;

　　(5)有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的。

　　(二)招聘崗位、名額及專(zhuān)業(yè)條件

　　招聘單位招聘崗位招聘人數(shù)招聘對(duì)象及范圍年齡學(xué)歷(學(xué)位)專(zhuān)業(yè)條件

　　南充市國(guó)土資源局順慶分局地質(zhì)礦產(chǎn)服務(wù)中心地質(zhì)工程11、面向全國(guó)

　　2、見(jiàn)公告1979年7月1日及以后出生1、本科及以上并取得相應(yīng)學(xué)位;

　　2、取得地質(zhì)類(lèi)中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員(此類(lèi)人員為地質(zhì)類(lèi)畢業(yè)，學(xué)歷可放寬到大專(zhuān))

　　地質(zhì)災(zāi)害與防治技術(shù)，災(zāi)害防治工程，工程地質(zhì)(地質(zhì)工程)，工程地質(zhì)勘查，地質(zhì)學(xué)，構(gòu)造地質(zhì)學(xué)，地質(zhì)資源與地質(zhì)工程，防災(zāi)減災(zāi)工程與防護(hù)，地質(zhì)工程，礦物學(xué)、巖石學(xué)、礦床學(xué)、

　　報(bào)考者本人的有效學(xué)位證以及畢業(yè)證所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)，與所報(bào)考崗位“學(xué)歷(學(xué)位)”和“專(zhuān)業(yè)條件”兩欄的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)條件要求應(yīng)完全相符，不符者請(qǐng)勿報(bào)考，否則取消報(bào)考(聘用)資格，責(zé)任自負(fù)。

　　四、招聘方式

　　(一)招聘方式

　　本次招聘采取考核招聘的方式進(jìn)行。

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2014年10月22日9:00-17:00

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：南充市國(guó)土資源局順慶分局辦公室(南充市順慶區(qū)順河街19號(hào))

　　3.報(bào)名時(shí)需提供的資料：

　　報(bào)名時(shí)帶身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件和復(fù)印件，交1寸近期免冠照片兩張，并填寫(xiě)《報(bào)考信息表》一份。

　　(三)資格審查及面試

　　(1)資格審查。由現(xiàn)場(chǎng)招聘工作組對(duì)報(bào)名者進(jìn)行資格審查，資格審查合格人員參加面試。

　　(2)面試。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織考官對(duì)符合面試條件的考生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。面試內(nèi)容由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組現(xiàn)場(chǎng)確定，主要考察考生的專(zhuān)業(yè)水平、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、分析判斷、組織協(xié)調(diào)、人際溝通能力。

　　面試不設(shè)置最低開(kāi)考比例。面試總分100分，按報(bào)考者面試成績(jī)由高到低依次等額確定體檢人員。若成績(jī)并列，通過(guò)加試確定(加試辦法由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定)。

　　面試成績(jī)低于60分者不予聘用。

　　面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　　五、體檢

　　體檢于面試結(jié)束后另行通知。按考核聘用名額等額確定體檢人員并進(jìn)行體檢。

　　1、體檢標(biāo)準(zhǔn)

　　體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行，另有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。其中，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

　　2、體檢時(shí)間和地點(diǎn)

　　體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)以及未在規(guī)定的期限內(nèi)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考者，視為自動(dòng)棄權(quán)。

　　3、復(fù)檢及遞補(bǔ)

　　初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，愈期不再受理并以初檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢須在體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。因體檢人員自動(dòng)棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，依次遞補(bǔ)。

　　體檢(含復(fù)檢)所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。

　　六、審核確認(rèn)與聘用

　　對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考核，體檢合格人員，由招聘單位上網(wǎng)公示，公示無(wú)異議，再上報(bào)南充市國(guó)土資源局、市人力資源與社會(huì)保障局審核確認(rèn)。通過(guò)審核確認(rèn)后，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。若有提供虛假人事檔案、證書(shū)的一律取消應(yīng)聘資格并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

　　七、工作紀(jì)律

　　參加招聘工作的所有人員都必須嚴(yán)格遵守人事工作紀(jì)律、規(guī)范工作行為，保守工作秘密，維護(hù)正常工作秩序，確�？计腹ぷ鲌A滿(mǎn)完成。

　　八、有關(guān)咨詢(xún)、監(jiān)督投訴受理電話

　　咨詢(xún)電話：0817-2586899 (南充市國(guó)土資源局順慶分局)

　　監(jiān)督電話：0817-2612000(南充市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)察室)

　　南充市國(guó)土資源局順慶分局

　　2014年9月25日