2014年桐廬縣招聘事業(yè)單位工作人員公告
為滿(mǎn)足事業(yè)單位正常補(bǔ)員的需要,根據(jù)《桐廬縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(桐政辦〔2008〕60號(hào)),經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘單位和崗位
本次共計(jì)劃招聘工作人員181名。招聘單位、崗位、人數(shù)、具體條件及其它要求詳見(jiàn)《2014年桐廬縣招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃及條件》(見(jiàn)附件)。
二、招聘對(duì)象和基本條件
報(bào)名人員應(yīng)符合下列條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律。
3.品行端正,愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù)。
4.具備崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求,能勝任崗位工作。
5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.報(bào)考崗位要求的學(xué)歷均為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷,部分崗位要求為全日制學(xué)歷的是指全日制普通高校畢業(yè)學(xué)歷。2014年8月27日前通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書(shū)的人員可以報(bào)考符合條件要求的崗位。
7.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心面向優(yōu)秀村干部招聘崗位的范圍和對(duì)象為:縣內(nèi)現(xiàn)任行政村黨組織、村委會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩委”)正職連續(xù)任職時(shí)間滿(mǎn)2年以上的人員;“兩委”委員以上職務(wù)連續(xù)任職時(shí)間滿(mǎn)3年以上的人員,F(xiàn)任村“兩委”正職的,年齡在18至40周歲(1974年8月27日至1996年8月27日期間出生),高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷;其他人員要求年齡在18至35周歲(1979年8月27日至1996年8月27日期間出生),大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
8.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心試點(diǎn)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招聘的范圍和對(duì)象為:縣內(nèi)現(xiàn)任社區(qū)黨組織、居委會(huì)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“兩委”)正職連續(xù)任職時(shí)間滿(mǎn)2年以上的人員、“兩委”委員以上職務(wù)連續(xù)任職時(shí)間滿(mǎn)3年以上的人員,F(xiàn)任村“兩委”正職的,年齡在18至40周歲(1974年8月27日至1996年8月27日期間出生);其他人員要求年齡在18至35周歲(1979年8月27日至1996年8月27日期間出生)。
選聘到農(nóng)村(社區(qū))仍在崗的大學(xué)生“村官”身份人員不能報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心面向優(yōu)秀村干部和社區(qū)干部的崗位。
9.現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。在全日制普通高校就讀非2014年的應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀非2014年的應(yīng)屆畢業(yè)專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。事業(yè)單位在編工作人員報(bào)考必須近2年年度考核合格及以上,并經(jīng)所在單位和主管部門(mén)書(shū)面同意(資格復(fù)審時(shí)需提供同意報(bào)考證明)。
村(社區(qū))干部在任村(社區(qū))“兩委”委員以上職務(wù)期間受過(guò)處分或在任上述職務(wù)期間對(duì)本村(社區(qū))發(fā)生重大責(zé)任事故負(fù)有責(zé)任的,不能報(bào)考面向優(yōu)秀村干部招聘的崗位和試點(diǎn)面向優(yōu)秀社區(qū)干部招聘的崗位。
10.桐廬縣衛(wèi)生局委托浙江省醫(yī)學(xué)高等專(zhuān)科學(xué)校培養(yǎng)的農(nóng)村(社區(qū))醫(yī)生畢業(yè)生須執(zhí)行原簽訂的委培協(xié)議,只能報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院(衛(wèi)生服務(wù)中心)相關(guān)崗位。
11.具備崗位所需的其它條件。
戶(hù)籍以2014年8月27日的戶(hù)籍所在地為準(zhǔn)。本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、任職期、任職資格及職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格取得的計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2014年8月27日。
生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶(hù)籍所在地。
三、報(bào)考程序
(一)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
除鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心面向縣內(nèi)優(yōu)秀村干部和社區(qū)干部招聘崗位采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名外,其它各招聘崗位采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名。
1.注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間:2014年8月27日上午9時(shí)—2014年9月1日下午17時(shí)
網(wǎng)址:http://www.ttt.gov.cn(培訓(xùn)考試網(wǎng)主頁(yè)—>網(wǎng)上報(bào)名—>2014年桐廬縣公開(kāi)招聘工作人員招聘招考專(zhuān)區(qū))
報(bào)考人員登錄培訓(xùn)考試網(wǎng)進(jìn)入杭州市事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息,并上傳本人的電子照片(近期免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以?xún)?nèi),不大于128×180像素,不小于80×110像素)和誠(chéng)信確認(rèn)。選擇崗位報(bào)名,每個(gè)報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
在報(bào)名期間報(bào)考人員可更改報(bào)考崗位,各招聘單位暫不作初審。
2.資格初審
時(shí)間:2014年9月2日9時(shí)—2014年9月3日17時(shí)。
各招考單位對(duì)報(bào)考人員最后選定的崗位進(jìn)行資格初審,對(duì)初審未通過(guò)的人員將網(wǎng)上反饋并說(shuō)明理由。在此期間,報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。
3.查詢(xún)并再次報(bào)名
時(shí)間:2014年9月4日9時(shí)—2014年9月5日16時(shí)。
已注冊(cè)報(bào)名人員登陸培訓(xùn)考試網(wǎng)進(jìn)入杭州市事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的,不能再報(bào)考其他崗位;未通過(guò)的可更改報(bào)考單位及崗位并再次接受資格初審,改報(bào)截止時(shí)間為2014年9月5日下午16時(shí)。改報(bào)的資格初審時(shí)間至2014年9月5日下午17時(shí)結(jié)束。未及時(shí)改報(bào)者視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
4.繳費(fèi)確認(rèn)
時(shí)間:2014年9月4日9時(shí)—2014年9月9日17時(shí)。
通過(guò)資格審核的考生,可在培訓(xùn)考試網(wǎng)杭州市事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)(報(bào)考費(fèi)用為40元),并在該系統(tǒng)查詢(xún)是否繳費(fèi)成功。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
繳費(fèi)結(jié)束后,對(duì)有效報(bào)考人數(shù)不足招聘計(jì)劃3倍的崗位,不開(kāi)考或酌情核減招考計(jì)劃,特殊、緊缺專(zhuān)業(yè)崗位經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。對(duì)通過(guò)初審但未達(dá)到開(kāi)考比例崗位的報(bào)考人員另行通知改報(bào)。貧困家庭的報(bào)考人員在網(wǎng)上繳費(fèi)成功后,可于2014年9月9日前持身份證、所在區(qū)、縣(市)民政(扶貧)部門(mén)出具的低保證或特困證明等原件及復(fù)印件到桐廬縣人力社保局公務(wù)員管理科(桐廬縣云棲中路828號(hào)5樓)退還報(bào)考費(fèi)用。
凡持有加入銀聯(lián)的中國(guó)工商銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、招商銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)銀行、中國(guó)光大銀行、中國(guó)交通銀行、上海浦東發(fā)展銀行、中國(guó)民生銀行、深圳發(fā)展銀行、中信銀行、興業(yè)銀行的銀行卡均可通過(guò)網(wǎng)上銀行支付。
5.下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間:2014年9月17日—2014年9月20日。
已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸培訓(xùn)考試網(wǎng)杭州市事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng),下載并打印準(zhǔn)考證。
(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心面向縣內(nèi)優(yōu)秀村干部和社區(qū)干部招聘的崗位采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、現(xiàn)場(chǎng)繳費(fèi)的方式。報(bào)考人員請(qǐng)攜帶崗位要求的相關(guān)資料按規(guī)定的時(shí)間地點(diǎn)報(bào)名。報(bào)名時(shí),社區(qū)干部須提供身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、社區(qū)工作期間的勞動(dòng)合同、任職文件、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委出具并經(jīng)縣民政局認(rèn)定的社區(qū)工作經(jīng)歷證明(含報(bào)考者身份、職務(wù)、社區(qū)工作時(shí)間、目前是否仍在崗、任職期間有無(wú)受過(guò)處分和責(zé)任事故等內(nèi)容)等原件及復(fù)印件;村干部須提供身份證、戶(hù)口簿、畢業(yè)證書(shū)、任職文件、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委出具的證明(含報(bào)考者職務(wù)、任職時(shí)間、目前是否仍在崗、任職期間有無(wú)受過(guò)處分和責(zé)任事故等內(nèi)容)等原件及復(fù)印件。
報(bào)名時(shí)間:2014年9月9日上午8:30至下午17:00;
報(bào)名地點(diǎn):桐廬縣人力資源和社會(huì)保障局四樓會(huì)議室
經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審核后,符合崗位報(bào)考條件的人員請(qǐng)于9月17日至20日登陸培訓(xùn)考試網(wǎng)杭州市事業(yè)單位招考報(bào)名系統(tǒng),下載并打印準(zhǔn)考證。
(三)注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員只注冊(cè)不報(bào)名、不繳費(fèi)的,報(bào)考無(wú)效,崗位有效報(bào)考人數(shù)以實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn);工作人員進(jìn)行資格初審時(shí)以報(bào)考人員最后選定的報(bào)考崗位為準(zhǔn);
2.報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與現(xiàn)使用的身份證必須一致;
3.部分招聘職位所要求的工作經(jīng)歷是指在各類(lèi)企事業(yè)單位和其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織和生產(chǎn)一線(xiàn)、農(nóng)村、黨政機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)工作,或曾在軍隊(duì)服役、自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的累計(jì)經(jīng)歷。大學(xué)生“村官”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員服務(wù)基層時(shí)間計(jì)入工作經(jīng)歷。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷以簽訂的勞動(dòng)(聘用)合同及其它有效證明為準(zhǔn);
4.轉(zhuǎn)業(yè)士官報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,請(qǐng)?jiān)诠ぷ骱?jiǎn)歷欄中準(zhǔn)確、詳細(xì)填寫(xiě)士官任職經(jīng)歷。
5.報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,否則將取消報(bào)考和聘用資格。
四、考試
考試包括筆試和面試,筆試和面試各占總成績(jī)的60%和40%。
1.衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)技崗位、教育系統(tǒng)校醫(yī)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心計(jì)生服務(wù)員等崗位筆試科目為《醫(yī)學(xué)公共基礎(chǔ)知識(shí)》,其它崗位筆試科目為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)和綜合應(yīng)用能力》,滿(mǎn)分各為100分。筆試時(shí)間:2014年9月20日上午9:00—11:00。
報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。
筆試結(jié)束后,對(duì)現(xiàn)任行政村、社區(qū)“兩委”正職報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心面向優(yōu)秀村干部、社區(qū)干部崗位的,實(shí)行筆試原始成績(jī)加5分。
根據(jù)各招聘崗位考生筆試成績(jī)從高分到低分以規(guī)定比例確定面試入圍人員,其中招聘計(jì)劃2名及以下的崗位按1:3的比例確定面試對(duì)象,招聘計(jì)劃3名及以上的崗位按1:2的比例確定面試對(duì)象。不足上述比例的,按該崗位筆試實(shí)際參考人員確定面試對(duì)象。
2.面試由縣人力社保部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試方式另行確定。面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分為60分。未達(dá)到合格分的,取消聘用資格。
面試前,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)報(bào)名崗位的面試入圍人員按指定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)須提供本人身份證、戶(hù)口簿、學(xué)歷、從(職)業(yè)資格證書(shū)、勞動(dòng)合同等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件(按各崗位的報(bào)考條件要求),其中報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心“工作人員1、2”崗位的須提供縣委組織部出具的大學(xué)生“村官”服務(wù)桐廬滿(mǎn)2年、考核合格和是否在服務(wù)崗位工作的證明;報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的須提供退伍(轉(zhuǎn)業(yè))證;留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者,不得參加面試。未按時(shí)參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。面試三天前如有面試對(duì)象書(shū)面確認(rèn)不參加面試、未按時(shí)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格,可在本招考崗位按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后,從面試合格人員中,將筆試成績(jī)、面試成績(jī)計(jì)算成總成績(jī)。若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前。
總成績(jī)的計(jì)算公式為:總成績(jī)=(筆試成績(jī)+加分項(xiàng))×60%+面試成績(jī)×40%。
轉(zhuǎn)業(yè)士官報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按照公告規(guī)定比例計(jì)算考試成績(jī),并根據(jù)《桐廬縣轉(zhuǎn)業(yè)士官安置實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定,與考核分折算成總成績(jī),總成績(jī)相同的,以考試成績(jī)高的排名在前。
按考試總成績(jī)(轉(zhuǎn)業(yè)士官報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按考試考核總成績(jī)),從高分到低分按開(kāi)考崗位計(jì)劃1:1.5比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))以及人力資源和社會(huì)保障部、教育部、衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員在體檢前確認(rèn)不參加體檢的,可以在面試合格人員中依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。臨檢報(bào)到時(shí)放棄體檢或體檢不合格的,均不作遞補(bǔ)。
按考試總成績(jī)(轉(zhuǎn)業(yè)士官報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)中心“工作人員3、4”崗位的,按考試考核總成績(jī)),從高分到低分按招考崗位計(jì)劃1:1比例在體檢合格人員中確定考察對(duì)象。考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))執(zhí)行?疾觳缓细窕蚍艞壙疾熨Y格的,可在體檢合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)?疾旖Y(jié)果僅作本次招聘是否聘用的依據(jù)。
六、公示及聘用
根據(jù)報(bào)考者考試、體檢和考察結(jié)果,按綜合成績(jī)從高分到低分確定擬聘用人員,擬聘人員名單在桐廬人才網(wǎng)公示7天。經(jīng)公示無(wú)異議的,在公示結(jié)束后,辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并實(shí)行試用期制度。對(duì)公示期間反映有問(wèn)題的擬聘用人員,經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,或本人書(shū)面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的,取消其擬聘用資格,并在體檢合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不能報(bào)到的,或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格。以上情況不再作遞補(bǔ)。
七、其它事項(xiàng)
1.縣人力社保部門(mén)和招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次招聘的輔導(dǎo)培訓(xùn)班,不指定輔導(dǎo)用書(shū)。
2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照中組部、人社部下發(fā)的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)〔2009〕126號(hào))執(zhí)行。
3.筆試成績(jī)、面試名單、資格復(fù)審、體檢考察及公示等名單和招聘信息均在桐廬人才網(wǎng)(www.tlrc.com.cn)、桐廬縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(rsj.tonglu.gov.cn)公布。
4.體檢費(fèi)。體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》規(guī)定的體檢項(xiàng)目予以核定、收取,并由考生個(gè)人承擔(dān)。
5.本公告由桐廬縣人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà):0571-64212801
附件:2014年桐廬縣事業(yè)單位工作人員招聘計(jì)劃及條件.rar
桐廬縣人力資源和社會(huì)保障局
二○一四年八月二十日