根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)聘用計(jì)算機(jī)專業(yè)技術(shù)人員6名,有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘條件
1、全日制普通高等學(xué)校計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷或中級(jí)職稱以上,年齡在35周歲以下(1979年7月1日以后出生),具有較好的政治思想素質(zhì)和敬業(yè)精神。
2、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)與管理,具有數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用及編程經(jīng)驗(yàn),至少掌握一種開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,熟悉Oracle、Sqlserver等數(shù)據(jù)庫(kù)和SQL語(yǔ)言。
3、非計(jì)算機(jī)專業(yè)須取得以下證書(shū)之一:
(1)全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試二級(jí)及以上證書(shū);
(2)全國(guó)計(jì)算機(jī)軟件水平考試初級(jí)程序員及以上證書(shū);
(3)其他同類同級(jí)別證書(shū)。
二、報(bào)名事項(xiàng)
1、報(bào)名時(shí)間:2014年7月1日至10日。
2、報(bào)名時(shí)攜帶以下材料和證件:
(1)3張2寸近期免冠彩照;
(2)學(xué)歷、學(xué)位證件、身份證相關(guān)有效證件原件和復(fù)印件一份;
(3)計(jì)算機(jī)相關(guān)能力證件原件及復(fù)印件一份。
3、報(bào)名地點(diǎn):淮北市黎苑房地產(chǎn)交易中心二樓信息中心。
三、招考辦法
1、考試時(shí)間:以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
2、考試形式:筆試、實(shí)際操作和面試三種形式,分?jǐn)?shù)比例為4:3:3,滿分100分。如報(bào)名人數(shù)不足,將調(diào)整招聘人數(shù)或取消此次招聘考試。
3、初選:初選成績(jī)以筆試、上機(jī)操作為主,按筆試和上機(jī)操作的最終成績(jī)初選前18名參加面試。
4、錄。涸18名參加面試人員中,根據(jù)筆試、上機(jī)操作和面試按比例合成的成績(jī)從高到低確定10名作為考察和體檢對(duì)象,最后根據(jù)考察和體檢情況確定6名錄取人員。因體檢、考察不合格出現(xiàn)空缺名額,按照考試總成績(jī)的排名順序從高向低依次遞補(bǔ)。
四、聘用待遇
1、錄用。一經(jīng)錄用,試用期為一年(非初次就業(yè)者為半年)。聘用合同一簽五年。
2、待遇。錄用人員為聘用制,社會(huì)化用工,聘用工資每年3-5萬(wàn),具體工資待遇參照國(guó)家事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并給予參加各類社會(huì)保險(xiǎn)。試用期間,按照聘用工資的80%發(fā)放。
3、聘用人員一律實(shí)行人事代理制,由用人單位與市人才服務(wù)中心簽訂人事代理合同,統(tǒng)一繳納代理費(fèi)用。
4、聘用人員不占用人單位編制,參照事業(yè)單位管理制度進(jìn)行管理。
有關(guān)本次公開(kāi)招聘工作詳情請(qǐng)登錄淮北市房管局網(wǎng)站(http://www.hbfgj.gov.cn)、淮北市人事考試網(wǎng)(http://www.hbpta.gov.cn/)查閱。
報(bào)名電話:0561-3191217、3051153、3046391
淮北市房地產(chǎn)管理局
2014年6月23日