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2014年浙江工商大學(xué)現(xiàn)代商貿(mào)研究中心招聘公告

時間:2014-5-30 16:18:37 點擊:

2014年浙江工商大學(xué)現(xiàn)代商貿(mào)研究中心招聘公告

 因工作需要,經(jīng)學(xué)校研究同意,浙江工商大學(xué)現(xiàn)代商貿(mào)研究中心公開招聘人事代理工作人員4名,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  (一)應(yīng)聘人員基本條件

  1.遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛教育事業(yè);

  2.具有勝任所應(yīng)聘崗位的基本素質(zhì),責(zé)任心強,有奉獻(xiàn)精神;

  3.碩士及以上學(xué)歷學(xué)位;

  4.年齡不超過35周歲(1978年6月10日以后出生)。

  (二)招聘崗位、人數(shù)及具體要求

  招聘崗位、人數(shù)及具體要求見計劃表(附件1)。

  (三)招聘方法及程序

  1.受理應(yīng)聘人員報名

  符合應(yīng)聘條件和要求的應(yīng)聘者填寫應(yīng)聘申請表(見附件2)發(fā)送到報名專用郵箱rsc@zjgsu.edu.cn報名(本次招聘僅設(shè)此報名郵箱,其他報名方式均視為無效),郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘現(xiàn)代商貿(mào)研究中心+**崗位+姓名”。報名截止2014年6月10日。

  2.資格審核

  學(xué)校人事處和現(xiàn)代商貿(mào)研究中心根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格審核,并在學(xué)校網(wǎng)站公布審核結(jié)果及有關(guān)情況。

  通過資格審核的報名人數(shù)不得低于招聘崗位人數(shù)的2倍;不到規(guī)定比例的,則取消崗位招聘計劃。

  3. 初選

  若通過資格審核的人數(shù)超過招聘崗位人數(shù)的3倍以上,學(xué)校人事處和現(xiàn)代商貿(mào)研究中心將在6月17日之前對應(yīng)聘人員進(jìn)行初選。初選通過者接通知后需攜帶個人簡歷、身份證、碩士學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在學(xué)校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;國外留學(xué)人員,須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或我國駐外使館開具的《留學(xué)回國人員證明》)和所提交證件、證明材料原件到面試現(xiàn)場確認(rèn)并參加考試。

  4. 考試

  招聘考試采用面試的方式,初定在2014年6月下旬進(jìn)行,由浙江工商大學(xué)現(xiàn)代商貿(mào)研究中心組織,人事處、紀(jì)委及相關(guān)專業(yè)專家參加。面試時間、地點另行通知。

  面試結(jié)束后根據(jù)面試成績從高到低或面試投票情況等額確定擬聘人選。面試成績低于60分或投票同意數(shù)未超過半數(shù)不能入圍。

  5. 公示、聘用

  擬聘人選有關(guān)材料及招聘面試情況報學(xué)校審定后,由學(xué)校人事處通知辦理考察和體檢手續(xù),考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行,體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行。經(jīng)考察和體檢合格后,將在網(wǎng)上公示七天。公示期內(nèi)無異議的,在公示結(jié)束后,按照《浙江工商大學(xué)人事代理管理辦法》,由人事處辦理調(diào)動或畢業(yè)生接收手續(xù),簽訂勞動合同,辦理人事代理等相關(guān)手續(xù)。

  (四)聘用人員的管理和待遇

  依據(jù)《浙江工商大學(xué)人事代理管理辦法》(浙商大人〔2008〕321號),擬聘人員聘用后人事檔案在杭州市人才服務(wù)局浙江工商大學(xué)工作站實行人事代理,學(xué)校人事處與聘用人員簽訂勞動合同,合同期限一般為三年,包含試用期6個月,試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)不適合應(yīng)聘崗位,將解除勞動合同。聘用人員在合同期間工資和校內(nèi)津貼參照事業(yè)編制同等人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,學(xué)校負(fù)責(zé)辦理基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險和工傷保險。

  (五)其他相關(guān)事項

  1、應(yīng)屆畢業(yè)生須在2014年7月31日前取得報名規(guī)定所需的學(xué)歷(學(xué)位)。

  2、對偽造、涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、面試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,將視情取消面試和應(yīng)聘資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,解除勞動合同,予以清退。

  (六)聯(lián)系方式

  人事處聯(lián)系人:金老師 電話:0571-28877289

  現(xiàn)代商貿(mào)研究中心聯(lián)系人:孫老師電話:0571-88905775

 附件一:招聘崗位.rar

附件二:浙江工商大學(xué)人事代理人員應(yīng)聘申請表.rar

  人事處、現(xiàn)代商貿(mào)研究中心

  2014年5月28日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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