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2014年重慶市合川區(qū)公安局招聘公安非在編駕駛員簡章

時間:2014-1-28 17:10:15 點擊:

2014年重慶市合川區(qū)公安局招聘公安非在編駕駛員簡章

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我區(qū)維穩(wěn)處突隊伍建設(shè),充實維穩(wěn)處突力量,彌補(bǔ)警力不足現(xiàn)狀,經(jīng)區(qū)政府研究同意,決定面向社會公開招聘公安非在編駕駛員。

  一、招聘原則

  堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  二、招聘指標(biāo)

  非在編駕駛員招聘指標(biāo)共計10名,分3個崗位,全部限招男性。其中,崗位1招3名,須持有A1駕駛證;崗位2招2名,須持有B1及以上駕駛證;崗位3招5名,必須是持有C1及以上駕駛證的復(fù)員退伍軍人。

  三、招聘范圍和對象

  常住戶口在合川行政區(qū)域內(nèi)的人員。

  四、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍。

  (二)擁護(hù)中華人民共和國憲法。

  (三)年齡不超過30周歲(截止時間2014年1月20日);持有A1駕照、有5年以上駕齡且有公交車駕駛經(jīng)歷的人員,年齡可以放寬到40周歲。

  (四)具有高中及以上文化程度。

  (五)具有良好的品行,自愿從事公安非在編工作,作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法。

  (六)具有正常履行職責(zé)的身體條件,其中:身高1.7米以上,雙眼裸視4.8以上或矯正視力5.0以上。

  (七)有下列情形之一的不屬本次招聘對象:

  1.曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

  2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

  3.曾被開除公職的;

  4.曾受過黨紀(jì)、政紀(jì)嚴(yán)重警告及以上處分的;

  5.道德敗壞,有流氓、偷竊等不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

  6.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑的;

  7.直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的;

  8.其他不宜從事公安非在編工作的。

  五、招聘方式及流程

  招聘采取現(xiàn)場報名及資格審查、面試、駕駛技能測試、體檢、考察的方式進(jìn)行,各流程具體內(nèi)容如下:

  (一)現(xiàn)場報名及資格審查

  1.報名時間:2014年1月24日至1月28日(上午9:00—12:00,下午2:00—6:00),逾期不再報名。

  2.報名地點:合川區(qū)公安局三樓治安支隊會議室(合川區(qū)合陽城營盤街99號)。聯(lián)系人:何云 聯(lián)系電話:023—42875171。

  3.報名手續(xù):報名者須持本人身份證、戶口簿、駕駛證、畢業(yè)證等原件及復(fù)印件各1份。經(jīng)初審合格者,交近期同底1寸免冠彩色照片4張,并填寫《報名登記表》。經(jīng)初審不符合報名資格條件不予報名。

  (二)面試。

  經(jīng)初審合格者全部進(jìn)入面試。面試參照《重慶市公務(wù)員錄用面試工作實施細(xì)則(試行)》(渝人社發(fā)〔2009〕151號)執(zhí)行。實行結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分;凡未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (三)駕駛技能測試

  根據(jù)面試人員的面試成績,按照1:2比例,從高分到低分依次排序,前20名進(jìn)入駕駛技能測試(場考、路考)。測試時間、地點另行通知。

  (四)體檢

  根據(jù)面試和駕駛技能測試成績從高分到低分依次排序,按照招聘崗位指標(biāo)1:1的比例確定體檢人選(進(jìn)入體檢最后一名成績出現(xiàn)并列時,首先比技能測試成績,得分高的進(jìn)入體檢;若技能測試成績相同,再比面試成績,得分高的進(jìn)入體檢;若面試成績也相同,則再加試一場技能測試,得分高的進(jìn)入體檢。)。身高、視力標(biāo)準(zhǔn)按招聘簡章執(zhí)行。其余體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。體檢有不合格者,按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢時間、地點另行通知?忌w檢費用自理。

  (五)考察

  體檢合格者由重慶市合川區(qū)公安局按有關(guān)要求進(jìn)行考察?疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺時,仍按考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

  六、聘用及待遇

  面試、駕駛技能測試、體檢、考察合格人員進(jìn)行為期5天的公示。公示期滿無異議的人員,試用三個月,試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核,試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用,不合格者取消聘用資格。

  非在編駕駛員聘用后納入?yún)^(qū)駕駛員侯聘庫管理使用,按區(qū)政府相關(guān)規(guī)定享受非在編工作人員相應(yīng)的工資福利待遇,并按國家規(guī)定為聘用人員繳納社會保險費用。

  七、紀(jì)律要求

  公開招考非在編駕駛員是一項十分嚴(yán)肅的工作。參與招聘工作的有關(guān)單位和工作人員,一定要自覺遵守人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。凡采取不正當(dāng)手段取得聘用資格的人員,一經(jīng)查實取消其聘用資格,并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

  八、本簡章由重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市合川區(qū)公安局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話: 023-42875171

  重慶市合川區(qū)公安局

  重慶市合川區(qū)人力資源和社會保障局

  2014年1月23日

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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