安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院是“中國(guó)特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計(jì)劃”建設(shè)單位，國(guó)家首批骨干高等職業(yè)院校、國(guó)家優(yōu)質(zhì)�？聘叩嚷殬I(yè)院校、全國(guó)職業(yè)院校教學(xué)管理典型案例50強(qiáng)學(xué)校、全國(guó)職業(yè)教育先進(jìn)單位、全國(guó)職業(yè)院校技能大賽突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、全國(guó)首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)單位、全國(guó)機(jī)械行業(yè)骨干高職院校、全國(guó)高職高專創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)先進(jìn)單位、全國(guó)高職高專創(chuàng)新發(fā)明教育基地、全國(guó)心理教育工作先進(jìn)集體、全國(guó)職業(yè)院校數(shù)字校園建設(shè)實(shí)驗(yàn)校、安徽省文明校園、安徽省首批示范高職院校、安徽省首批地方技能型高水平大學(xué)立項(xiàng)建設(shè)單位。被安徽省評(píng)為“高職發(fā)展標(biāo)桿�！薄凹寄艽筚悩�(biāo)桿校”和“高職擴(kuò)招標(biāo)桿�！保瑸槭着不帐÷�(lián)合培養(yǎng)普通專升本學(xué)生試點(diǎn)院校。學(xué)�，F(xiàn)有全日制在校學(xué)生11000余人，設(shè)有12個(gè)二級(jí)教學(xué)學(xué)院（部），開(kāi)設(shè)49個(gè)專業(yè)。
因?qū)W校發(fā)展需要，2022年度面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才從事教學(xué)、科研等工作,現(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位計(jì)劃
見(jiàn)附件1：《安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度高層次人才招聘崗位匯總表》
二、相關(guān)要求及待遇
見(jiàn)附件2：《安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才實(shí)施辦法（修訂）》
三、報(bào)名方式
有意向的符合條件人員請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷和相關(guān)證書(shū)掃描件發(fā)送至學(xué)校組織人事處郵箱rsc@ahcme.edu.cn,發(fā)送郵件主題格式：姓名+應(yīng)聘專業(yè)+學(xué)歷學(xué)位或職稱。
我校招聘的高層次人才，不受報(bào)名時(shí)間的限制，常年招聘。
四、資格審核
學(xué)校組織人事處組織相關(guān)二級(jí)學(xué)院和科研相關(guān)部門(mén)對(duì)應(yīng)聘者報(bào)名材料及時(shí)審核，符合崗位要求的人員由組織人事處電話告知資格初審結(jié)果，并在考試考核前對(duì)其進(jìn)行資格復(fù)審，重點(diǎn)審核報(bào)名時(shí)提供的電子材料的原件等。
五、選拔考核
對(duì)照引進(jìn)條件，由學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行考核�？己藘�(nèi)容包括應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品行、專業(yè)知識(shí)、教科研水平、工作能力等。高層次人才招聘考核可采取面試、試講的一種或多種考察方式簡(jiǎn)化程序引進(jìn)。
六、體檢與考察
體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？疾旃ぷ鞲鶕�(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。對(duì)體檢、考察、公示或因報(bào)考人員個(gè)人原因出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位符合要求的報(bào)考人員中，按綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。
七、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)學(xué)校辦公會(huì)和黨委會(huì)審定擬聘用人選，在學(xué)校校園網(wǎng)公示7天。
八、簽約聘用
經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定將有關(guān)材料，報(bào)省人社廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，事業(yè)單位新進(jìn)人員實(shí)行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、有關(guān)事宜
（一）本次招聘工作在學(xué)校紀(jì)委辦公室的全程監(jiān)督下進(jìn)行，并接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、弄虛作假等行為，按規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話：0553-5975108，郵箱：jw@ahcme.edu.cn。
（二）本公告未盡事宜，由組織人事處負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0553-5975062(組織人事處）單老師
附件：
附件1：2022年度安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院高層次人才招聘崗位匯總表.docx
附件2：關(guān)于印發(fā)《安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院引進(jìn)高層次人才實(shí)施辦法（修訂）》的通知.pdf
安徽機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年4月14日