浙江越秀外國(guó)語(yǔ)學(xué)院誠(chéng)聘海內(nèi)外英才
一、學(xué)院簡(jiǎn)介
浙江越秀外國(guó)語(yǔ)學(xué)院是經(jīng)國(guó)家教育部批準(zhǔn)的民辦普通本科高校，坐落于中國(guó)歷史文化名城——浙江紹興。學(xué)校擁有稽山、鏡湖兩個(gè)校區(qū)，校園占地面積1000余畝，設(shè)有英語(yǔ)學(xué)院、東方語(yǔ)言學(xué)院、西方語(yǔ)言學(xué)院、國(guó)際商學(xué)院、網(wǎng)絡(luò)傳播學(xué)院酒店管理學(xué)院、美國(guó)印第安納波利斯大學(xué)國(guó)際學(xué)院、成人教育學(xué)院等九個(gè)二級(jí)學(xué)院。是浙江省開設(shè)外語(yǔ)語(yǔ)種最多，外語(yǔ)人才培養(yǎng)規(guī)模最大，人才培養(yǎng)特色鮮明的本科外國(guó)語(yǔ)學(xué)院。
學(xué)�，F(xiàn)有全日制在校生17000余人，教職工1000余人，專任教師近700人，其中具有副教授及以上職稱教師200余人，同時(shí)常年聘任外教100余人。
為進(jìn)一步加強(qiáng)高層次人才隊(duì)伍建設(shè)工作，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升教學(xué)科研團(tuán)隊(duì)水平，促進(jìn)學(xué)科建設(shè)和發(fā)展，推進(jìn)應(yīng)用型、國(guó)際化、高水平民辦本科高校建設(shè)，特向社會(huì)公開誠(chéng)聘海內(nèi)外高層次人才，熱忱歡迎各類專業(yè)人才加盟我校！
一、引進(jìn)人才類型及待遇（年薪均為稅前）
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人才類型 |
年薪 |
安家補(bǔ)貼 |
科研啟動(dòng)費(fèi) |
住房 |
其他 |
備注 | |
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學(xué)科帶頭人 |
稽山領(lǐng)軍學(xué)者 |
80萬(wàn)（含專家津貼） |
20萬(wàn) |
15萬(wàn) |
100萬(wàn)元購(gòu)租房補(bǔ)貼或申購(gòu)160平方米人才住房 |
事業(yè) 編制 |
在市政府政策落實(shí)前，學(xué)校提供一套過渡房租住，并預(yù)支安家補(bǔ)貼。同時(shí) 享受五險(xiǎn)一金；
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稽山杰出學(xué)者 |
40萬(wàn)（含專家 津貼） |
15萬(wàn) |
10萬(wàn) |
80萬(wàn)元購(gòu)租房補(bǔ)貼或申購(gòu)120平方米人才住房 | |||
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其他學(xué)科帶頭人 |
30萬(wàn)（含專家津貼） |
10萬(wàn) |
10萬(wàn) |
60萬(wàn)元購(gòu)租房補(bǔ)貼或申購(gòu)100平方米人才住房 | |||
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中青年骨干教師 |
博士教授 |
20萬(wàn) |
10萬(wàn) |
6萬(wàn) |
1．教授：60萬(wàn)元購(gòu)租房補(bǔ)貼或申購(gòu)100平方米人才住房； 2．博士或副教授：35萬(wàn)元購(gòu)租房補(bǔ)貼 | ||
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教授 |
16萬(wàn) |
10萬(wàn) |
5萬(wàn) | ||||
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博士副教授 |
16萬(wàn) |
8萬(wàn) |
5萬(wàn) | ||||
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博士研究生 |
10萬(wàn)+2萬(wàn) |
8萬(wàn) |
6萬(wàn) | ||||
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副教授 |
10萬(wàn) |
8萬(wàn) |
3萬(wàn) | ||||
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退休返聘 教師 |
博士教授 |
12萬(wàn) |
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提供已裝修并配置基本生活設(shè)施的套房。 |
無 |
無 |
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教授 博士副教授 |
10萬(wàn) |
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副教授 |
8萬(wàn) |
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二、 引進(jìn)人才條件（1-5參照紹市委人領(lǐng)[2015]1號(hào)文件要求）
1．稽山領(lǐng)軍學(xué)者：一般應(yīng)是長(zhǎng)江學(xué)者、國(guó)家杰出青年基金獲得者、國(guó)家“千人計(jì)劃”專家（創(chuàng)新）等學(xué)科領(lǐng)軍人才；
2．稽山杰出學(xué)者：一般應(yīng)是全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)或省高校重點(diǎn)學(xué)科（專業(yè)）帶頭人，年齡一般不超過50周歲。
3．其他學(xué)科帶頭人：定位于全國(guó)重點(diǎn)大學(xué)或省高校重點(diǎn)學(xué)科（專業(yè)）帶頭人，或根據(jù)學(xué)校發(fā)展實(shí)際需要聘用的學(xué)科帶頭人，年齡一般不超過50周歲。
4．教授或副教授：教授年齡不超過50周歲，副教授要求年齡不超過40周歲，身體健康，普通話良好，具有較強(qiáng)的教學(xué)、科研能力。與學(xué)校簽訂不少于8年的服務(wù)合同。
外語(yǔ)類教授或副教授年齡可適當(dāng)放寬，具體引進(jìn)待遇參照“其他優(yōu)惠政策與規(guī)定”的第4條執(zhí)行。
5．博士研究生：年齡不超過40周歲，身體健康，具有較強(qiáng)的教學(xué)、科研能力，與學(xué)校簽訂不少于8年的服務(wù)合同。外語(yǔ)類博士年齡可適當(dāng)放寬，具體引進(jìn)待遇參照“其他優(yōu)惠政策與規(guī)定”的第4條執(zhí)行。
6．返聘教授、副教授：身體健康，普通話良好。非外語(yǔ)類專業(yè)年齡要求男性不超過63周歲，女性不超過60周歲；外語(yǔ)類專業(yè)年齡要求男性一般不超過65周歲，女性一般不超過62周歲�？蒲心芰�(qiáng)、學(xué)術(shù)影響力大的教授可適當(dāng)放寬年齡要求。緊缺語(yǔ)種專業(yè)教師年齡可適當(dāng)放寬要求
7．碩士研究生：全日制研究生，所讀本科為“985”或“211工程”的大學(xué)，本科專業(yè)與碩士專業(yè)均為相關(guān)專業(yè)。小語(yǔ)種、音樂、體育等特殊學(xué)科一般要求為國(guó)內(nèi)知名的專業(yè)院校。
三、 其他優(yōu)惠政策與規(guī)定：
1.具有正高級(jí)職稱或取得博士學(xué)位的人才，40周歲以下具有副高級(jí)職稱的人才，可享受市政府提供的“教育綠卡”， 其子女在義務(wù)教育階段來市區(qū)就讀時(shí)，可一次性選擇就讀學(xué)校，與本地學(xué)生一樣享受省規(guī)定的免費(fèi)政策。
2.40周歲以下未取得副教授職稱的博士，學(xué)校為激勵(lì)其加大力度開展科研，盡早晉升副教授職稱，特給予其享受博士津貼2萬(wàn)/年（2014-2018年）。
3.引進(jìn)的學(xué)科帶頭人、中青年骨干教師，學(xué)�？勺们榘才牌渑渑迹ㄒ话沩毦哂写T士學(xué)位）的工作。
4．不符合引進(jìn)人才條件（如年齡達(dá)不到等），但確需引進(jìn)的人才，年薪、科研起動(dòng)費(fèi)不變，安家費(fèi)（安家補(bǔ)貼）和住房待遇作相應(yīng)調(diào)整：
（1）稽山杰出學(xué)者：學(xué)校給予8萬(wàn)元安家費(fèi)，提供一套120平方米左右已裝修的住房租�。�
（2）其他學(xué)科帶頭人：學(xué)校給予8萬(wàn)元安家費(fèi)，提供一套120平方米左右已裝修的住房租住；
（3）教授或副教授：學(xué)校給予5萬(wàn)元安家費(fèi)，提供一套已裝修的住房租�。ń淌�120平米左右，副教授90平方米左右）；
（4）博士研究生：沒達(dá)到年齡要求的小語(yǔ)種博士學(xué)校參照給予安家費(fèi)5萬(wàn)元、并提供一套已裝修的90平米左右住房租住。
三、招聘計(jì)劃
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序號(hào) |
部門 |
招聘學(xué)科/專業(yè) |
人數(shù) |
學(xué)歷、職稱 |
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一 |
英語(yǔ) 學(xué)院 |
英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)(商務(wù)英語(yǔ)、翻譯與文化研究、英語(yǔ)教學(xué)研究等方向) |
3 |
博士或副教授及以上 |
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外國(guó)語(yǔ)言學(xué)與應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)（專門用途英語(yǔ)、語(yǔ)料庫(kù)語(yǔ)言學(xué)研究、商務(wù)英語(yǔ)研究等方向） |
3 | |||
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翻譯等英語(yǔ)相關(guān)專業(yè) |
5 | |||
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實(shí)驗(yàn)教學(xué)中心人員（計(jì)算機(jī)專業(yè)或教育技術(shù)學(xué)，年齡40周歲以下，具有實(shí)驗(yàn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，機(jī)房管理擅長(zhǎng)者均可） |
1 |
碩士及以上 | ||
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二 |
東語(yǔ) 學(xué)院 |
日語(yǔ)、朝鮮語(yǔ)、阿拉伯語(yǔ) |
7 |
博士或副教授及以上 |
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三 |
西語(yǔ) 學(xué)院 |
德語(yǔ)、法語(yǔ)、俄語(yǔ) |
各3 |
博士或副教授及以上 |
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西班牙語(yǔ) |
3 |
優(yōu)秀本科及以上 | ||
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意大利語(yǔ) |
3 |
優(yōu)秀本科及以上 | ||
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葡萄牙語(yǔ) |
4 |
優(yōu)秀本科或碩士及以上 | ||
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四 |
國(guó)際 商學(xué)院 |
電子商務(wù)、國(guó)際管理、財(cái)務(wù)管理 |
6 |
博士或副教授及以上 |
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五 |
網(wǎng)絡(luò)傳播學(xué)院 |
新聞傳播學(xué) |
8 |
博士或副教授及以上 |
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藝術(shù)（數(shù)字媒體或藝術(shù)設(shè)計(jì)相關(guān)方向） |
1 |
博士或副教授及以上 | ||
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計(jì)算機(jī) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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其他（人文社科類） 研究方向與互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)包括媒介批評(píng)、媒介素養(yǎng)、網(wǎng)絡(luò)倫理等 |
4 |
博士 | ||
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六 |
中國(guó)語(yǔ)言文化學(xué)院 |
語(yǔ)言學(xué)及應(yīng)用語(yǔ)言學(xué) |
4 |
博士或副教授及以上 |
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漢語(yǔ)言文字學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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文藝學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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中國(guó)現(xiàn)當(dāng)代文學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
|
中國(guó)古代文學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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中國(guó)古典文獻(xiàn)學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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比較文學(xué)與世界文學(xué) |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
|
大禹研究、地方文化研究、中國(guó)傳統(tǒng)文化研究 |
3 |
博士或副教授及以上 | ||
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七 |
國(guó)際 學(xué)院 |
英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)(英語(yǔ)教學(xué))、英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)（英美文學(xué)方向） 英語(yǔ)語(yǔ)言文學(xué)(雅思特長(zhǎng)) |
5 |
博士或副教授及以上 |
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八 |
酒店管理學(xué)院 |
酒店管理、會(huì)展或國(guó)外相關(guān)專業(yè) |
2 |
碩士或副教授及以上 |
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旅游管理 |
2 |
博士或副教授及以上 | ||
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九 |
思政教研部 |
歷史學(xué)/近現(xiàn)代史、哲學(xué)/馬克思主義哲學(xué)、 公共管理學(xué)/政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)/思想政治教育、心理學(xué) |
7 |
博士或副教授及以上 |
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十 |
公共教學(xué)部 |
體育教育訓(xùn)練學(xué)（乒乓球、國(guó)標(biāo)、籃球，專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)等級(jí)至少國(guó)家二級(jí)以上，國(guó)家一級(jí)和健將級(jí)優(yōu)先考慮) |
2 |
碩士或副教授及以上 |
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藝術(shù)學(xué)（音樂學(xué)：器樂、作曲、合唱指揮優(yōu)先考慮) |
2 | |||
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十一 |
圖書館 |
圖書館、情報(bào)學(xué) |
3 |
碩士或副教授及以上 |
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十二 |
學(xué)工部 |
招生工作輔導(dǎo)員1名，就業(yè)指導(dǎo)工作輔導(dǎo)員1名（專業(yè)要求不限） |
2 |
碩士研究生及以上，中共黨員，年齡28周歲以下 |
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心理健康輔導(dǎo)員2名（心理學(xué)相關(guān)專業(yè)） |
2 | |||
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留學(xué)生輔導(dǎo)員1名、二級(jí)學(xué)院輔導(dǎo)員配備1名（語(yǔ)言類、教育學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、思政類等相關(guān)專業(yè)） |
2 |
四、應(yīng)聘辦法及聯(lián)系方式
應(yīng)聘者可在浙江越秀外國(guó)語(yǔ)學(xué)院人事處網(wǎng)站（http://www.yxc.cn）下載《浙江越秀外國(guó)語(yǔ)學(xué)院應(yīng)聘登記表》填寫，與個(gè)人簡(jiǎn)歷一同發(fā)至人事處郵箱�；蛲ㄟ^傳真、來函、電話等方式與人事處聯(lián)系。
地 址：浙江省紹興市越城區(qū)會(huì)稽路428號(hào) 電 話：0575-88343018、88343098
傳 真：0575-88064903 郵 箱：rs@zyufl.edu.cn
聯(lián)系人：于老師、王老師 郵 編：312000