2015年浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院公開招聘高層次人才(教師)公告
根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力資源和社會保障局同意,浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院決定面向海內(nèi)外公開招聘事業(yè)編制高層次人才(教師)83名,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位簡介
浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院是由寧波市人民政府和浙江大學(xué)合作創(chuàng)辦的全日制普通本科院校,是具有獨立法人資格的寧波市屬事業(yè)單位。2013、2014年,學(xué)校連續(xù)2年位居中國獨立學(xué)院排行榜第1名。
學(xué)校位于寧波市高教園區(qū),占地約1200畝,全日制在校本科生近1.2萬人。學(xué),F(xiàn)有國家科技部、海洋局科技研發(fā)平臺2個,浙江省重點學(xué)科、重點專業(yè)、重點實驗室等學(xué)科專業(yè)平臺6個,寧波市重點學(xué)科、重點實驗室13個,品牌專業(yè)、特色(重點)專業(yè)、人才培養(yǎng)基地等11個。學(xué)校依托浙江大學(xué)開展研究生培養(yǎng)工作,擁有研究生導(dǎo)師100余人,在校博士生、碩士生約250人。學(xué)校還依托浙江大學(xué)成立了“浙江大學(xué)寧波博士后工作站”,已累計招收博士后50余人。
學(xué)校擁有一支富有特色、專兼結(jié)合的具有較高水平的師資隊伍。專職專任教師隊伍中,副高及以上職稱占47%,博士學(xué)位占50%,享受國務(wù)院特殊津貼專家3人,浙江省“千人計劃”、有突出貢獻(xiàn)中青年專家、中青年學(xué)科帶頭人、“151人才”、教壇新秀等40余人(次),寧波市“3315計劃”、“甬江學(xué)者”、領(lǐng)軍和拔尖人才等50余人(次)。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報名、統(tǒng)一考核和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過資格審查、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對象基本條件
(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
(二)遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素質(zhì);
(三)具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及技能要求;
(四)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)具備崗位所需的其他條件。
四、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和范圍及資格條件
詳見浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院2015年高層次人才(教師)需求表(見附件)
五、招聘辦法和步驟
(一)報名
1.報名時間:
公告發(fā)布之日起至2015年10月31日止。
2.報名辦法:
登陸浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院網(wǎng)站http://www.nit.net.cn/,在“教師隊伍”欄點擊“2015年浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院公開招聘高層次人才(教師)公告”,并下載公告中的報名表,填完后將個人簡歷及報名表發(fā)送郵件至zrsc@nit.zju.edu.cn,郵件主題請標(biāo)明“應(yīng)聘崗位+姓名”。
3.資格初審:
各學(xué)院(系、部)負(fù)責(zé)對報考人員進(jìn)行資格初審,通過資格初審進(jìn)入面試的人員將由各學(xué)院(系、部)人事秘書通知本人,同時通知面試及資格復(fù)審的時間、地點。
4.根據(jù)以往招聘情況,認(rèn)定本次招聘的所有崗位為長期招聘不足的緊缺崗位,符合招聘條件的考生人數(shù)與招考崗位數(shù)比例達(dá)不到3:1時,按符合招聘條件考生人數(shù)進(jìn)入考試程序。本招聘信息將同時在全國招聘信息公共服務(wù)網(wǎng)(http://www.cjob.gov.cn/)上發(fā)布。
(二)考試
考試采取面試的辦法進(jìn)行,面試形式包括“單獨面試”或“試講+面試”兩種形式。招聘崗位條件為正高專業(yè)技術(shù)職稱或博士研究人員的,將從符合報名條件的應(yīng)聘人員中擇優(yōu)選擇應(yīng)聘人員進(jìn)行面試;招聘崗位條件為副高專業(yè)技術(shù)職稱的,學(xué)院定期組織面試。
1.資格復(fù)審
面試前,應(yīng)聘人員在規(guī)定時間內(nèi)攜帶報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證書(學(xué)位證)、近期免冠1寸照片1張及相關(guān)證件的原件和復(fù)印件到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與招聘資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。
2.面試
各學(xué)院(系、部)組織5名及以上校內(nèi)外專家(副高專業(yè)技術(shù)職務(wù)及以上)組成的考核小組對應(yīng)聘人員進(jìn)行面試,面試主要測試報考者所報崗位的專業(yè)知識水平、教學(xué)能力、科研能力、創(chuàng)新能力、成果轉(zhuǎn)化能力等能力。
3.成績
面試成績滿分100分,不足60者淘汰。學(xué)院在面試合格人員中,根據(jù)面試表現(xiàn)按1:1的比例確定體檢、考核對象,面試成績以及參加體檢、考核人員的名單于面試結(jié)束后在3個工作日內(nèi)在學(xué)院網(wǎng)站上公布并由學(xué)校人事處通知考核對象。
(三)體檢與考核
參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)符合《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》要求。
體檢結(jié)束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?己瞬缓细裾咛蕴。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按面試情況排序從高到低依次遞補。
(四)公示與聘用
擬聘用人員名單由主管部門報經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后,同時在寧波人力資源和社會保障局網(wǎng)站及浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院網(wǎng)站上公示七個工作日。公示期滿后無異議,辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。擬錄用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)。沒有辦理的,在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時仍將審核檔案資料,若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消聘用資格。
(五)聯(lián)系地址和聯(lián)系方式:
寧波市錢湖南路1號,浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院人事處(行政樓501辦公室)
聯(lián)系人:趙老師:聯(lián)系電話:0574-88229017公開招聘監(jiān)督電話:0574-88229097
附件1:浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院2015年高層次人才(教師)需求表
附件2:浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院公開招聘教師報名表
浙江大學(xué)寧波理工學(xué)院
二〇一五年二月九日
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