2016年柳州市鹿寨縣公開招聘中小學(xué)教師面試公告
根據(jù)《2016年度柳州市中小學(xué)教師公開招聘簡章》、《關(guān)于印發(fā)〈廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)〉的通知》(桂人社發(fā)〔2012〕79號)的規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際情況,現(xiàn)將2016年鹿寨縣公開招聘中小學(xué)教師面試有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、面試時(shí)間、地點(diǎn)
面試時(shí)間:2016年6月18日(星期六)上午8:30,面試地點(diǎn):鹿寨縣城南實(shí)驗(yàn)小學(xué)。
二、面試形式
(一)面試以試講的形式對考生進(jìn)行教學(xué)能力測試。試講課題在面試前一天進(jìn)行面試資格復(fù)查時(shí)由考生抽簽決定。試講時(shí)間為20分鐘。
(二)面試期間,對面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場。招聘機(jī)關(guān)不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息?脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分?忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3-5分處理。
三、統(tǒng)分辦法及面試結(jié)果使用
(一)統(tǒng)分辦法:面試成績一般實(shí)行百分制,考官按評分標(biāo)準(zhǔn)給予整數(shù)分值進(jìn)行評定。面試成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試成績的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法。在所有考官評出的要素分值中,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余考官所評要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分。將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績。
(二)面試結(jié)果使用:面試成績滿分為100分,面試成績60分為合格。面試成績不合格者,不得確定為考核人選。其中,經(jīng)人社部門核準(zhǔn)開考或因考生缺考,面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績須達(dá)到70分以上(含70分)的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?忌煽兌歼_(dá)不到70分的,取消該崗位的招聘。
四、考生須知
(一)請考生于2016年6月17日15:00攜帶本人身份證及報(bào)名申請材料原件到鹿寨縣教育局四樓大會議室進(jìn)行復(fù)審,經(jīng)審查合格的考生方可領(lǐng)取《面試資格確認(rèn)書》,并進(jìn)行試講課題抽簽。
(二)參加面試的考生于面試當(dāng)日8:00前持《面試資格確認(rèn)書》、筆試準(zhǔn)考證(參加筆試人員)和個(gè)人身份證原件到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行簽到、候考。8:00未按時(shí)簽到的,視為自動(dòng)放棄面試資格。
(三)如考生對面試人選等有異議,請以書面形式或通過電話向柳州市鹿寨縣教育局人事師培股、鹿寨縣人力資源和社會保障局
人事管理股反映。
五、進(jìn)入面試人選名單詳見附件
聯(lián)系電話:0772-6814943、6828129(鹿寨縣教育局)
監(jiān)督電話:0772-6820319(鹿寨縣人社局)
附件1:2016年柳州市鹿寨縣中小學(xué)教師公開招聘進(jìn)入面試人員名單(筆試崗位)
附件2:2016年柳州市鹿寨縣中小學(xué)教師公開招聘進(jìn)入面試人員名單(免筆試崗位)
鹿寨縣教育局
鹿寨縣人力資源和社會保障局
2016年6月14日
附件1:2016年柳州市鹿寨縣中小學(xué)教師公開招聘進(jìn)入面試人員名單(筆試崗位).xlsx
附件2:2016年柳州市鹿寨縣中小學(xué)教師公開招聘進(jìn)入面試人員名單(免筆試崗位).xlsx