余慶縣2015年公開招聘編外學(xué)前（幼兒）教育教師簡章
為加強(qiáng)全縣學(xué)前（幼兒）教師隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步補(bǔ)充學(xué)前（幼兒）教育師資力量，促進(jìn)全縣學(xué)前教育事業(yè)蓬勃發(fā)展，經(jīng)縣教育局黨組會議研究，并報(bào)縣人民政府審批同意，決定公開招聘編外學(xué)前（幼兒）教育教師30名。為保證招聘工作順利實(shí)施，特制定《余慶縣2015年公開招聘編外學(xué)前（幼兒）教育教師簡章》（以下簡稱《招聘簡章》）：
一、工作原則及程序
1.堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”原則。
2.招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審查、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察（政審）、公示、聘用的程序進(jìn)行。
3.相關(guān)招聘信息將在余慶教育網(wǎng)站發(fā)布，請考生密切注意，因考生未閱讀而引起的后果由考生自行負(fù)責(zé)。
4.同代碼職位按照總成績從高到低依次選擇招聘單位。
二、招聘單位及職位
計(jì)劃招聘人員30名，具體招聘單位、職位、學(xué)歷、專業(yè)及其他資格條件見《余慶縣2015年公開招聘編外學(xué)前（幼兒）教育教師職位表》（附件）。
三、招聘對象及報(bào)考條件
（一）招聘對象
具有幼兒教師資格，中專（中職）及以上學(xué)歷，年齡在30周歲以下（1985年1月1日以后出生），其中余慶縣大烏江中心幼兒園馬龍分園、余慶縣關(guān)興鎮(zhèn)中心幼兒園九老分園招聘余慶籍“精準(zhǔn)扶貧對象”家庭成員。
（二）報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍，戶籍不限；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德；
3.身體健康，具有正常履行應(yīng)聘職位職責(zé)的身體條件；
4.年齡在18周歲以上（1997年1月1日及以前出生）、30周歲以下（1985年1月1日及以后出生）；
5.具有勝任應(yīng)聘職位需要的相關(guān)專業(yè)知識和工作能力，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
6.具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
（三）以下人員不得報(bào)考
1.截止2016年3月1日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰的；
3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)（含參照公務(wù)員法管理單位）、事業(yè)單位被辭退未滿5年的；
4.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.違反國家計(jì)劃生育政策規(guī)定超生子女的；
6.在各級公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的；
7.不符合招聘對象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的；
8.不能提供職位要求的畢業(yè)證書、資格證書等原件的；
9.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、報(bào)名、資格審查
（一）報(bào)名
報(bào)名工作由余慶縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.報(bào)名時間：2016年1月7日—1月8日（上午8：30—12：00，下午14：00—17：30）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：余慶縣教育局人事教育科（四樓）。
3.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。
4.報(bào)名要求：
報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招聘簡章》和《余慶縣年2015公開招聘編外學(xué)前（幼兒）教育教師職位表》要求的資格條件、《報(bào)名表》，仔細(xì)對照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料，個人不符合資格條件的一定不能報(bào)考，否則責(zé)任自負(fù)。
報(bào)考人員如因?qū)W歷、專業(yè)、年齡及其它應(yīng)備條件等不符合《招聘簡章》要求的資格條件的，在招聘各環(huán)節(jié)審查（復(fù)審）時均直接取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或聘用資格；《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。
報(bào)考人員報(bào)名時提交的有關(guān)證件與筆試、面試時使用的證件必須一致。報(bào)考人員一旦報(bào)名，須遵守《招聘簡章》各項(xiàng)規(guī)定，并確保在整個招聘工作期間（報(bào)名至聘用）隨時保持通信暢通，如因電話停機(jī)或長時間關(guān)機(jī)等原因?qū)е驴h教育局無法聯(lián)系，視為自動放棄。
按照《招聘簡章》公布的招聘職位需具備的條件和要求，報(bào)考人員報(bào)名時須持畢業(yè)證書、資格證書、有效《居民身份證》等原件及復(fù)印件（驗(yàn)原件，交復(fù)印件），報(bào)考“精準(zhǔn)扶貧對象家庭”職位的，還需提交相應(yīng)的村、鎮(zhèn)、縣扶貧機(jī)構(gòu)的證明材料。
報(bào)考人員按要求填寫《報(bào)名表》，交近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。
（二）資格審查
報(bào)名工作人員根據(jù)《招聘簡章》要求，對報(bào)考人員是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員，由資格審查人員在報(bào)考人員填寫的《報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)名”意見。
資格審查貫穿于招聘工作的始終，請考生務(wù)必按照《招聘簡章》及職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。
資格審查合格的報(bào)考人員須繳納100元考務(wù)費(fèi)。
（三）準(zhǔn)考證發(fā)放
報(bào)考人員由縣教育局核發(fā)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員請于2016年1月18日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）憑有效《居民身份證》和報(bào)名費(fèi)憑據(jù)到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，不另行通知，逾期不領(lǐng)者，視為自動放棄。