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2011年柳州市柳北區(qū)教育局招聘勞動合同制教師和工作人員公告

時間:2011-6-23 16:01:46 點擊:

根據(jù)義務教育均衡發(fā)展的有關要求和目前中小學教師編制明顯滯后的實際,為緩解師資力量不足的矛盾,進一步優(yōu)化教師隊伍年齡和知識結構,確保教育教學工作的正常運轉,特制訂本方案。

一、招聘原則和目標

根據(jù)德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試、考核相結合的辦法,把熱愛教育事業(yè)、有事業(yè)心和責任感,素質和能力較強的專業(yè)人才招聘到教師隊伍中來,為我城區(qū)基礎教育事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供人才保證。

二、招聘職位和人數(shù)

小學勞動合同制教師,初中勞動合同制教師,教育局機關勞動合同制工作人員。各職位的招聘人數(shù)見附件《柳北區(qū)教育局招聘計劃勞動合同制教師和工作人員計劃表》。

三、應聘資格和條件

(一)小學勞動合同制教師——全日制普通高等?茖W校專科以上畢業(yè)(含?),并具有小學以上教師資格證。

(二)初中勞動合同制教師——全日制普通高等院校本科以上畢業(yè)(含本科),并具有初中以上教師資格證。

(三)教育局機關勞動合同制工作人員——全日制普通高等?茖W校?埔陨袭厴I(yè)(含專科),中共黨員、學生干部和具有小學或初中以上教師資格證者優(yōu)先。

四、獲聘人員的待遇

(一)第一年月工資福利待遇=基本工資+保險+生活津貼。第二年起,工資和福利待遇逐年遞增。

其中,支付勞動合同制教師工資福利待遇所需經(jīng)費由城區(qū)政府和用人學校各承擔50%。支付教育局機關勞動合同制工作人員工資福利待遇所需經(jīng)費由城區(qū)政府承擔。

(二)如有進編機會,獲聘人員將優(yōu)先考慮。

五、招聘步驟和程序

(一)信息發(fā)布

由我局通過會議、文件、網(wǎng)絡等形式將招聘工作方案公布于眾,營造良好的輿論氛圍,廣泛接受群眾監(jiān)督。為提高招聘質量和效率,我局將在柳州市人才考試網(wǎng)、廣西師大、廣西師院、玉林師院等高等院校發(fā)布招聘信息。

(二)報名辦法

1.報名時間。2011年6月21日(星期二)至28日(星期二)。

2.報名地點。報考勞動合同制教師的,到各用人學校報名。報考教育局機關勞動合同制工作人員的,到我局局辦公室報名。

3.報名要求。持身份證、畢業(yè)證、教師資格證等相關證件的原件、復印件進行報名,并填寫《柳北區(qū)教育局招聘勞動合同制教師和工作人員報名表》一式兩份(需2張4寸單人全身生活照片)。但每人只能應聘一個工作職位。

4.資格審查。主要審查應聘人員的資格條件和相關證件。資格審查貫穿于考試聘用的全過程,凡發(fā)現(xiàn)應聘者與聘用崗位所要求的條件不符的,以及招聘過程中弄虛作假的,將取消聘用資格。報名與參加考試使用的身份證必須一致。

(三)考試辦法

1.參加考試的人數(shù)與擬招聘的人數(shù)的比例應達到2:1。達不到比例要求的,相應核減擬聘人數(shù)。對急需專業(yè)教師,根據(jù)報名情況,經(jīng)用人學校提出意見,報招聘工作領導小組研究同意,可適當放寬招聘比例。

2.報考勞動合同制教師的,參加用人學校組織的教學技能考核(實景上一節(jié)課)。報考教育局機關勞動合同制工作人員的,參加我局組織的考試,考試內(nèi)容包括教育教學知識、公文寫作和電腦操作等。

3.2011年7月4日(星期一)前完成招聘考試工作?荚嚨木唧w時間、地點和要求另行通知,但必須提前一天通知應考人員。凡不按時參加考試的,視為自動放棄考試機會。

(四)公示擬聘

1.考試成績在我局和各用人學校進行公示。

2.公示期滿(公示時間3天),如無異議,由我局協(xié)商各用人學校和應聘人員后提出擬聘人員名單。

六、聘用合同的管理

(一)受聘人員試用兩個月,試用期滿經(jīng)考核合格后簽訂《勞動合同書》,明確規(guī)定聘用合同期限、聘用崗位及職責要求、崗位紀律、工作條件、工資福利與社會保險待遇等。

(二)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》有關規(guī)定,統(tǒng)一由具有相關資質的勞務管理實體代管聘用合同和聘用人員。

(三)受聘人員與用人單位因解除聘用關系、履行聘用合同發(fā)生的爭議,適用勞動仲裁的有關規(guī)定,可向勞動仲裁部門申請仲裁。

(四)聘用人員工資福利等待遇從2011年9月1日起執(zhí)行(含試用期)。

七、招聘工作紀律要求

(一)招聘工作政策性強、涉及面廣,要切實加強組織和領導,嚴格按程序和要求辦事,做到政策、條件、過程公開,切實抓好考紀考風,主動接受社會和群眾的監(jiān)督。

(二)對在招聘工作中徇私舞弊、弄虛作假的人員要嚴肅處理,并追究有關領導和經(jīng)辦人員的責任。

(三)招聘工作不得以任何理由、任何名目收取任何費用。

八、其它事項

本方案未盡事宜,由我局負責解釋。

附件:

1.柳北區(qū)教育局招聘勞動合同制教師和工作人員領導小組

2.柳北區(qū)教育局招聘勞動合同制教師和工作人員計劃表

3.柳北區(qū)教育局招聘勞動合同制教師和工作人員報名表

4.相關上報材料樣式

二〇一一年六月二十一日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡
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