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東人考公告核〔2024〕6號(hào)

為加大優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)力度，優(yōu)化我縣事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，拓寬我縣青年干部人才源頭儲(chǔ)備，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，經(jīng)研究決定，東海縣部分事業(yè)單位第二次赴高校公開(kāi)招聘工作人員54名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

具體崗位及各崗位招聘條件等詳見(jiàn)《江蘇省東海縣2024年部分事業(yè)單位第二次赴高校公開(kāi)招聘工作人員崗位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》）�！秿徫槐怼房稍跂|海縣人民政府網(wǎng)（http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html）查詢(xún)、下載。

二、資格條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（三）具備良好的品行。

（四）具備崗位要求的身體條件。

（五）年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1988年3月22日至2006年4月10日之間出生）。依法退出現(xiàn)役的退役軍人或具有博士研究生學(xué)歷人員應(yīng)聘，年齡放寬至40周歲，年齡計(jì)算方法不變。

（六）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中：“專(zhuān)業(yè)”條件按《江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（附件2）設(shè)置并審核。專(zhuān)業(yè)參考目錄和招聘條件中都未列出的專(zhuān)業(yè)、留學(xué)人員的畢業(yè)專(zhuān)業(yè)，由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)招聘公告中明確的專(zhuān)業(yè)條件、應(yīng)聘人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)課程、研究方向等認(rèn)定是否符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)已經(jīng)調(diào)整的專(zhuān)業(yè)，如調(diào)整前或調(diào)整后的專(zhuān)業(yè)符合招聘崗位的專(zhuān)業(yè)要求，畢業(yè)院校以書(shū)面形式證明調(diào)整前后的專(zhuān)業(yè)為同一專(zhuān)業(yè)或?qū)�業(yè)課程基本一致，視為符合專(zhuān)業(yè)要求。

（七）資格條件中的學(xué)歷指國(guó)民教育序列學(xué)歷。具有國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

（八）資格條件中的“2024年畢業(yè)生”，是指在2024年畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且現(xiàn)無(wú)工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的2024年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可放寬至2024年12月31日；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)的日期可適當(dāng)放寬，但須在2024年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2022年、2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

“三支一扶”計(jì)劃、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“西部計(jì)劃”、“鄉(xiāng)村振興計(jì)劃”（含原“蘇北計(jì)劃”）等基層服務(wù)項(xiàng)目的志愿者，如參加基層服務(wù)項(xiàng)目前無(wú)工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2024年畢業(yè)生崗位。

（九）應(yīng)聘崗位代碼A29-A38崗位的須具備與應(yīng)聘崗位相對(duì)應(yīng)的教師資格證書(shū)。暫未取得教師資格證書(shū)的也可參加應(yīng)聘，但須在2024年8月31日前取得相應(yīng)教師資格證書(shū)。

（十）資格條件中工作年限指周年，截止時(shí)間計(jì)算到2024年8月31日，須提供相關(guān)證明材料。

（十一）資格條件中有大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)或六級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書(shū)，只有四級(jí)或六級(jí)考試成績(jī)通知單的，相應(yīng)的成績(jī)?cè)瓌t上不低于425分。在官方語(yǔ)言為英語(yǔ)的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘有英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供英語(yǔ)四級(jí)、六級(jí)的合格證書(shū)或成績(jī)通知單。

（十二）資格條件中有通過(guò)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求的，具有與招聘崗位專(zhuān)業(yè)一致的中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格（職稱(chēng)）的應(yīng)聘人員，對(duì)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)不作要求。2024年普通高校畢業(yè)生，住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)取得時(shí)間可放寬至2024年12月31日。

（十三）資格條件中有通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試或通過(guò)全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試要求的，通過(guò)時(shí)間放寬至2024年12月31日。

（十四）本次公開(kāi)招聘的全部崗位均沒(méi)有戶(hù)籍限制。

（十五）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

三、有關(guān)待遇

被聘用人員納入東�？h事業(yè)編制管理，享受東�？h事業(yè)單位工資福利待遇。

四、招聘安排

本次招聘地點(diǎn)安排在吉林大學(xué)。

東�？h人力資源和社會(huì)保障局將根據(jù)崗位報(bào)名情況，按事業(yè)單位公開(kāi)招聘相關(guān)要求確定擬招聘人數(shù)并組織考試。

五、報(bào)名事項(xiàng)

報(bào)名及資格審核（復(fù)審）由東海縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)。

（一）報(bào)名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

1.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。即日起接受報(bào)名（節(jié)假日不休息），2024年4月9日中午12:00網(wǎng)絡(luò)報(bào)名截止。報(bào)名網(wǎng)址：連云港市公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)“東�？h”入口（http://222.189.10.7:8082，建議使用360極速瀏覽器極速模式進(jìn)行訪(fǎng)問(wèn)），聯(lián)系電話(huà):0518-87027336。

東�？h人力資源和社會(huì)保障局和各招聘單位主管部門(mén)將按照本公告、國(guó)家和江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員相關(guān)規(guī)定對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的信息進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名平臺(tái)查詢(xún)資格初審意見(jiàn)。

通過(guò)資格初審的人員，即報(bào)名成功。應(yīng)聘人員因個(gè)人信息填寫(xiě)不完整、不準(zhǔn)確等導(dǎo)致資格初審未通過(guò)或未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格導(dǎo)致報(bào)名不成功的，均視為報(bào)名無(wú)效，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)責(zé)任。逾期不再提供報(bào)名服務(wù)。

如對(duì)資格初審意見(jiàn)有異議，須在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名結(jié)束前向東�？h人力資源和社會(huì)保障局和各招聘單位主管部門(mén)陳述申辯，逾期，視為沒(méi)有異議。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。資格復(fù)審當(dāng)天相應(yīng)的時(shí)段內(nèi)接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員須攜帶《江蘇省東海縣2024年部分事業(yè)單位第二次赴高校公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》（附件3，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料的原件和復(fù)印件到資格復(fù)審地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

（二）報(bào)名注意事項(xiàng)

1.東�？h人力資源和社會(huì)保障局將以電話(huà)或短信的方式通知應(yīng)聘人員考試時(shí)間、地點(diǎn)以及相關(guān)安排，在此期間，應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時(shí)預(yù)留的通訊工具暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

2.應(yīng)聘人員須按崗位要求，真實(shí)準(zhǔn)確完整地填寫(xiě)有關(guān)信息，采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的人員需上傳本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為100kb以下。

3.凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。除本公告另有說(shuō)明，或者國(guó)家、省另有規(guī)定外，信息真實(shí)性以報(bào)名時(shí)的實(shí)際情況為準(zhǔn)。

特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠(chéng)信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫(xiě)的個(gè)人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對(duì)資格條件和崗位要求存在疑問(wèn)，應(yīng)及時(shí)向招聘單位主管部門(mén)進(jìn)一步咨詢(xún)確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時(shí)終止或取消考試（聘用）資格。對(duì)存在惡意填報(bào)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

4.崗位代碼A01-A04崗位不設(shè)開(kāi)考比例。崗位代碼A05-A44崗位開(kāi)考比例為1:3，如未達(dá)到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位。對(duì)部分緊缺、層次要求較高等確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的急需人員的崗位，由招聘單位主管部門(mén)申請(qǐng)，經(jīng)東海縣人力資源和社會(huì)保障局同意，報(bào)連云港市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，并于開(kāi)考前在東海縣人民政府網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

5.每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證（以下簡(jiǎn)稱(chēng)身份證）進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。

6.對(duì)報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在東�？h人民政府網(wǎng)公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

7.有下列情形之一的，請(qǐng)不要報(bào)名應(yīng)聘：

（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生，其中：全日制在讀的學(xué)生（除2024年應(yīng)屆畢業(yè)生外）不得報(bào)考。非全日制在讀的學(xué)生報(bào)名時(shí)，應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷，并保證聘用后可全職在崗工作。招聘單位主管部門(mén)將根據(jù)崗位工作要求，對(duì)非全日制在讀的報(bào)考者情況進(jìn)行鑒別。如報(bào)考者虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)在讀學(xué)習(xí)經(jīng)歷或具體學(xué)習(xí)形式，影響招聘單位主管部門(mén)資格審核的，將取消報(bào)考資格、終止聘用程序或取消聘用；

（2）與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘該事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類(lèi)崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

（3）2024年10月10日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員、經(jīng)公開(kāi)招聘被江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位聘用且3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊(cè)）人員、有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)現(xiàn)工作單位（崗位）的人員；

（4）國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

國(guó)家、江蘇省另有規(guī)定不得到有關(guān)崗位工作的人員，不能應(yīng)聘相應(yīng)崗位。

（三）資格復(fù)審

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的報(bào)名成功人員須到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。

1.時(shí)間：2024年4月10日，上午9：00-12：00。

地點(diǎn)：吉林大學(xué)前衛(wèi)校區(qū)南區(qū)鼎新樓C301房間（吉林省長(zhǎng)春市朝陽(yáng)區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)前進(jìn)大街2699號(hào)）。

2.崗位代碼A01-A28崗位，聯(lián)系人，東海縣衛(wèi)健委王老師，聯(lián)系電話(huà)：18912158296；

崗位代碼A29-A38崗位，聯(lián)系人，東�？h教育局張老師，聯(lián)系電話(huà)：13675281980；

崗位代碼A39-A44崗位，聯(lián)系人，東�？h人力資源和社會(huì)保障局高老師，聯(lián)系電話(huà)：13585286916。

3.資格復(fù)審材料

（1）《報(bào)名表》；

（2）本人身份證；

（3）各層次的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》。其中：暫未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的普通高校2024年畢業(yè)人員須提供就讀院校蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;國(guó)（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。

（4）招聘崗位要求提供的其他相關(guān)證書(shū)及材料。

其中，第（2）（3）（4）項(xiàng)須提供原件和復(fù)印件。對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的，均取消考試資格。應(yīng)聘人員報(bào)名經(jīng)資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后，方可參加考試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

如對(duì)資格復(fù)審意見(jiàn)有異議，須在資格復(fù)審結(jié)束前向東�？h人力資源和社會(huì)保障局和各招聘單位主管部門(mén)陳述申辯，逾期，視為沒(méi)有異議。

六、考試

（一）考試方式

崗位代碼A01-A17、A29-A40崗位考試采取直接面試的方式進(jìn)行。崗位代碼A18-A28、A41-A44崗位考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

筆試、面試由東�？h人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。未在指定地點(diǎn)、指定時(shí)間內(nèi)參加考試的考生，視為自動(dòng)放棄考試資格。

（二）筆試

1.筆試內(nèi)容：崗位代碼A18-A28崗位筆試內(nèi)容為《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，崗位代碼A41-A44崗位筆試內(nèi)容為《綜合知識(shí)和能力素質(zhì)》。

2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿(mǎn)分100分，成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為50分。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.注意事項(xiàng)：（1）本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場(chǎng)。（2）應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

（三）面試

崗位代碼A01-A17、A29-A40崗位資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。如資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)超過(guò)招聘崗位擬招聘人數(shù)20倍（不含20倍），面試前先進(jìn)行初試，根據(jù)初試成績(jī)高低按各招聘崗位擬招聘人數(shù)20:1的比例確定面試人選（末位成績(jī)并列的，一并參加）。初試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，初試辦法、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

崗位代碼A18-A28、A41-A44崗位，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序和各招聘崗位擬招聘的人數(shù)，在3:1范圍內(nèi)確定面試人選（末位成績(jī)并列的，一并參加）。

1.崗位代碼A01-A40、A42-A44崗位面試主要考察應(yīng)聘人員的綜合知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表等。崗位代碼A41崗位面試主要考察崗位所需要的專(zhuān)業(yè)技能（二胡或古箏彈奏）。

2.面試成績(jī)：總分為100分，面試沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分；面試已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為50分。面試成績(jī)由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知應(yīng)聘人員。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（四）總成績(jī)計(jì)算方法及公布

崗位代碼A01-A17、A29-A40崗位的總成績(jī)＝面試成績(jī)×100%。

崗位代碼A18-A28、A41-A44崗位的總成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

采用百分制計(jì)算總成績(jī)，按四舍五入法保留兩位小數(shù)。面試成績(jī)、總成績(jī)及排名，在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在東�？h人民政府網(wǎng)公布。

七、考察體檢

面試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分的順序，根據(jù)各招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定考察體檢人選。如總成績(jī)相同，崗位代碼A01-A17、A29-A40崗位組織加試，崗位代碼A18-A28、A41-A44崗位，則按面試成績(jī)高者參加考察體檢，如面試成績(jī)?nèi)韵嗤�，組織加試，加試由東�？h人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織，加試方式另定�？疾祗w檢由招聘單位主管部門(mén)在東海縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督指導(dǎo)下開(kāi)展，考察工作按照《連云港市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。

八、公示

招聘單位主管部門(mén)根據(jù)總成績(jī)、考察、體檢結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在東海縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)，擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位，招聘考試成績(jī)、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不合格、擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用、擬聘用人員明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門(mén)提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn)，報(bào)東�？h人力資源和社會(huì)保障局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（如遇同分，處理方式同上）。

擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，招聘單位或者招聘單位主管部門(mén)可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位或者本部門(mén)的資格。

九、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)�？己瞬缓细裾�，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用備案后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

崗位代碼A29-A38崗位，暫未取得教師資格證書(shū)的人員，須在2024年8月31日前取得應(yīng)聘崗位相對(duì)應(yīng)教師資格證書(shū)，取得資格證書(shū)后方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證書(shū)的，將取消聘用資格。

資格條件中有通過(guò)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要求的，以及有通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試或通過(guò)全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試要求的，須在2024年12月31日前取得相應(yīng)的合格證書(shū)或通過(guò)相應(yīng)的資格考試，取得合格證書(shū)或通過(guò)資格考試后方可辦理相關(guān)聘用手續(xù)，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得合格證書(shū)或通過(guò)資格考試的，將取消聘用資格。

被聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因逾期沒(méi)有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動(dòng)放棄處理。

崗位代碼A01-A28、A39-A44崗位擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。

崗位代碼A29-A38崗位擬聘用人員與招聘單位訂立5年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)5年（含試用期）。

十、招聘工作紀(jì)律

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、考察體檢過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。

招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。

十一、監(jiān)督和舉報(bào)

東海縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第二紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話(huà)：0518-87027078。

東�？h人力資源和社會(huì)保障局受理事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話(huà)：0518-87027077。

十二、本公告未盡事宜由東�？h人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同各招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.江蘇省東�？h2024年部分事業(yè)單位第二次赴高校公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

2.江蘇省2024年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.doc

3.江蘇省東�？h2024年部分事業(yè)單位第二次赴高校公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.xls

東海縣人力資源和社會(huì)保障局

2024年3月22日