文武教師溫馨提示：近期文武教師網(wǎng)收到舉報(bào)，有詐騙分子發(fā)布虛假信息，進(jìn)行騙取報(bào)名費(fèi)，如信息中涉及報(bào)名收費(fèi)，請(qǐng)各位老師謹(jǐn)慎鑒別，確認(rèn)無誤后再繳費(fèi)報(bào)名，以免上當(dāng)受騙，一般教育局組織的招聘才需要支付費(fèi)用，學(xué)校招聘不需要支付，文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考，敬請(qǐng)考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準(zhǔn)。
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按照《關(guān)于印發(fā)黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則的通知》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào)）和《2023年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）活動(dòng)實(shí)施方案》精神，組織開展2023年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）事業(yè)單位引才招聘巴彥縣教師招聘專場工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。
二、招聘數(shù)量
此次引才招聘事業(yè)單位工作人員26人。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《2023年度哈爾濱“丁香人才周”（秋季）事業(yè)單位引才招聘巴彥縣教師招聘專場計(jì)劃表》（以下簡稱《招聘計(jì)劃表》）。
三、公告發(fā)布網(wǎng)站
1.黑龍江省事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)：
http://gkzp.renshenet.org.cn
2.哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)址：https://www.harbin.gov.cn/haerbin/c107195/202312/c01_954584.shtml
巴彥縣人民政府網(wǎng)址：http://www.bayan.gov.cn
四、招聘條件
招聘對(duì)象須滿足招聘崗位中對(duì)學(xué)歷、專業(yè)等要求。學(xué)歷須為國家教育行政主管部門承認(rèn)，技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)可分別按照大專、本科學(xué)歷報(bào)考相應(yīng)崗位；專業(yè)以國家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職（高專）和技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。同時(shí)須符合以下條件：
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策，遵守憲法和法律；
3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力，身體健康；
4.港澳地區(qū)或國（境）外留學(xué)人員報(bào)考的學(xué)歷，須經(jīng)中華人民共和國教育部認(rèn)證，并且專業(yè)名稱與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致或相近，可不受《招聘計(jì)劃表》中“統(tǒng)招”學(xué)習(xí)形式限制;
5.考生年齡要求：滿18周歲（2006年1月2日以前出生），35（含）周歲以下（1988年1月2日及以后出生）。具有與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員（含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格），年齡可放寬至40（含）周歲以下（1983年1月2日及以后出生）；博士研究生或具有與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱人員（含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格），年齡可放寬至45（含）周歲以下（1978年1月2日及以后出生）。如招聘崗位對(duì)年齡有限定的，以《招聘計(jì)劃表》為準(zhǔn)。
除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)等其他資格條件(詳見《招聘計(jì)劃表》)。《招聘計(jì)劃表》中專業(yè)要求為“空”的，以其二級(jí)目錄所列內(nèi)容為準(zhǔn)。
（二）下述人員不能報(bào)考
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員和涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未作出結(jié)論人員；
3.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠信記錄，且處理期未滿的人員；
4.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員；
5.構(gòu)成回避關(guān)系的（具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）；
6.現(xiàn)役軍人；
7.2023年12月31日前未取得畢業(yè)證的普通高等學(xué)校全日制、非全日制畢業(yè)生；
8、巴彥縣行政區(qū)劃內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員、特崗教師。
五、招聘程序和方法
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名時(shí)間：2024年1月2日9:00至2024年1月8日16:00。
考生登錄https://byxjy2023.ibaoming.net/，在“考生報(bào)名入口”注冊(cè)、登錄，填報(bào)信息，按要求上傳相關(guān)材料。具體報(bào)名流程詳見報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，每人只能選報(bào)1個(gè)崗位，并須使用本人有效期內(nèi)的二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名時(shí)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠信承諾書》，信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。考生填報(bào)信息與《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。享受筆試政策加分的考生應(yīng)在報(bào)名填報(bào)信息時(shí)如實(shí)填寫加分項(xiàng)，否則，視為自動(dòng)放棄加分資格。
以下情況可以報(bào)名：一是考生填寫專業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字（類似詞語：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”）等，多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字（類似字：“班”）等的類似情況，可以報(bào)名。二是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)名稱在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的，如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫（中國畫）”，而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫”、“中國畫”等類似情況，可以報(bào)名。
2.網(wǎng)上資格審查。網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上資格審查，報(bào)考者可登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。通過資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位。因未按時(shí)關(guān)注審查結(jié)果或未預(yù)留充足時(shí)間而導(dǎo)致的所有后果，由考生自行承擔(dān)。網(wǎng)上資格審查工作由巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局具體負(fù)責(zé)。
3.繳費(fèi)。按照《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試?yán)^續(xù)收取考試費(fèi)的通知》（黑財(cái)稅〔2020〕3號(hào)）規(guī)定，筆試考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每名考生90元，面試不收費(fèi)。本次招聘采用網(wǎng)上繳費(fèi)方式繳納考試費(fèi)用，繳費(fèi)時(shí)間2024年1月2日9:00至2024年1月9日16:00。未按期完成繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。
報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位人數(shù)與該崗位報(bào)名合格人數(shù)之比不得低于1：3的比例。如達(dá)不到1：3比例的，將取消或縮減該招聘崗位計(jì)劃。原報(bào)考崗位計(jì)劃被取消的，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位，并且只有1次改報(bào)機(jī)會(huì)，詳細(xì)情況請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。未按期完成改報(bào)，視為自動(dòng)放棄改報(bào)資格。
4.相關(guān)政策
（1）按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào)）要求受理審核政策加分，具體規(guī)定如下：“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目，服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)以上事業(yè)單位公開招聘，筆試成績分別加15分、10分、5分,服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。
（2）根據(jù)黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》（黑政規(guī)〔2018〕17號(hào)）文件規(guī)定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后，參加事業(yè)單位招考的，可享受“三支一扶計(jì)劃”、“西部計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生各項(xiàng)優(yōu)惠政策。
報(bào)名結(jié)束后，符合政策加分的考生須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份，進(jìn)行政策加分現(xiàn)場審核。同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生，只取最高加分項(xiàng)，不累計(jì)加分。政策加分審核的時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站或用人單位電話通知。政策加分現(xiàn)場審核通過人員，將在報(bào)名網(wǎng)站面向社會(huì)公示。未按時(shí)提供相關(guān)有效證明材料的，視為自動(dòng)放棄加分資格。政策加分計(jì)算時(shí)限截止日期為2024年1月2日。
5.打印筆試準(zhǔn)考證。請(qǐng)按照?qǐng)?bào)名網(wǎng)站通知下載并打印準(zhǔn)考證。
政策咨詢電話：0451-56058531
技術(shù)咨詢電話：400-1629-400轉(zhuǎn)1297
（二）考試
本次招聘，筆試和面試工作均由巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
1.筆試
（1）筆試時(shí)間：以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。
（2）筆試科目及分值：筆試科目為《專業(yè)知識(shí)》和《綜合知識(shí)》。《專業(yè)知識(shí)》主要考察考生所報(bào)崗位所需專業(yè)知識(shí)的掌握程度，滿分為150分；《綜合知識(shí)》主要考察考生政治理論知識(shí)、思想道德修養(yǎng)、法律常識(shí)、國際國內(nèi)時(shí)事、科技知識(shí)等，滿分為50分。兩科為一張?jiān)嚲�，共�?jì)200分，考試時(shí)間為150分鐘。
（3）筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證�？忌荚嚂r(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人身份證原件（如本人身份證丟失，可持臨時(shí)身份證）進(jìn)入考場。其他證件無效。如因證件不全，無法參加考試，責(zé)任自負(fù)。考生需自備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其他與考試無關(guān)物品一律不準(zhǔn)帶入考場，違者按有關(guān)規(guī)定處理。
(4）查詢筆試成績。筆試結(jié)束一周內(nèi)，請(qǐng)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢。
2.現(xiàn)場資格確認(rèn)
（1）進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)人員的確定。筆試結(jié)束后，將筆試卷面成績與政策加分合成為筆試成績，按招聘崗位人數(shù)1：3的比例，由高分到低分的順序確定進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)人選。若入圍考生筆試成績出現(xiàn)并列，則并列人員共同進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)。考生只考單科或單科成績?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)。
（2）現(xiàn)場資格確認(rèn)，需提供以下材料原件及復(fù)印件各兩份:
①《報(bào)名資格審查表》；
②本人有效期內(nèi)的二代身份證；
③畢業(yè)證、《中華人民共和國教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、港澳地區(qū)或國（境）外留學(xué)人員需提供國家教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；
④放寬年齡條件的須提供相應(yīng)學(xué)歷或?qū)I(yè)技術(shù)職稱證書（含相對(duì)應(yīng)的專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格證書）等證明材料；
⑤機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編人員須按干部人事管理權(quán)限提供單位、主管部門出具的同意報(bào)考證明；
⑥報(bào)考崗位需要提供的其它證明材料等。
現(xiàn)場資格確認(rèn)過程中，凡提供的相關(guān)材料存在信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認(rèn)的，均視為現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績由高分到低分排序，按招聘崗位人數(shù)1：3的比例依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
現(xiàn)場資格確認(rèn)后，招聘崗位人數(shù)與該崗位現(xiàn)場資格確認(rèn)合格人數(shù)之比不得低于1：3的比例。若達(dá)不到1：3的比例，將取消或縮減該招聘崗位計(jì)劃。
（3）現(xiàn)場資格確認(rèn)具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)環(huán)節(jié)要求詳見報(bào)名網(wǎng)站通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
3.面試
（1）確定進(jìn)入面試人選。通過現(xiàn)場資格確認(rèn)合格的人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單在報(bào)名網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。
（2）面試規(guī)則。面試通過試講的方式進(jìn)行，主要考查應(yīng)聘人員的學(xué)科知識(shí)體系、課程意識(shí)和能力、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)、運(yùn)用教學(xué)資源等能力，以及教學(xué)語言和提問、板書、講解等基本技能。面試滿分共計(jì)100分，面試成績未達(dá)到及格分?jǐn)?shù)線（60分）的，視為面試不合格，不予聘用。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。
（3）面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見報(bào)名網(wǎng)站通知。
4.公布總成績
考試總成績=筆試成績（含政策加分）+面試成績，考試總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后3位，于面試結(jié)束后一周內(nèi)在報(bào)名網(wǎng)站公布。
六、體檢和考核
(一)確定體檢和考核對(duì)象
依據(jù)考生總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績出現(xiàn)并列，按面試成績由高分到低分排序。若面試成績也相同，將進(jìn)行面試加試,成績高者進(jìn)入體檢和考核。
（二）體檢
體檢由巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。組織考試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢的高校畢業(yè)生實(shí)行體檢結(jié)果互認(rèn)。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同復(fù)檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)確定。考生須認(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過程中弄虛作假、隱瞞實(shí)情，造成體檢結(jié)果失真的體檢人員，取消聘用資格。
（三）考核
考核由巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施�？己藨�(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。
體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由巴彥縣教育局提出遞補(bǔ)意見，經(jīng)巴彥縣人力資源和社會(huì)保障局同意后，在報(bào)考同一崗位且考試合格人選中，按照考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站或用人單位電話通知。
七、辦理試用期手續(xù)
根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；不合格的，解除聘用合同。
八、招聘紀(jì)律
為保證招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由巴彥縣紀(jì)檢人員全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0451-57513633。招聘的組織實(shí)施單位或部門將嚴(yán)格按照《招聘計(jì)劃表》中相關(guān)要求進(jìn)行審核，凡不按相關(guān)要求通過資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續(xù)，一切后果由招聘的組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)。
報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守公開招聘工作有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、筆試、資格確認(rèn)、面試、體檢、考核過程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）嚴(yán)肅處理。
附件：
