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根據《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《關于促進優(yōu)秀退役軍人到中小學任教的實施意見（試行）》等相關文件精神，經黃岡市人力資源和社會保障局2023年10月30日核準備案，武穴市2023年面向全省優(yōu)秀退役軍人專項公開招聘教師1名�，F將相關事項公告如下：
一、招聘對象及崗位
（一）招聘對象。湖北戶籍或從湖北應征入伍或退役后登記地在湖北省的退役軍人。年齡要求35周歲及以下（1987年10月30日以后出生）。
(二)招聘崗位。武穴市第四實驗小學江林校區(qū)（城東新區(qū)），招聘小學體育教師崗位（專技崗位）1個。
具體崗位詳見《武穴市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項公開招聘教師崗位表》（附見1）
二、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵紀守法；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件；
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
6.具備崗位所需的其他條件（詳見附件1《崗位條件表》）。
（二）以下人員不能應聘
1.現役軍人；
2.全日制高校在讀的非2023年應屆畢業(yè)生；
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政務等處分的人員；
4.在各級公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員；
5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員；
6.已在武穴市轄區(qū)內機關事業(yè)單位工作的在職在編退役軍人；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、公告及報名
（一）發(fā)布公告
《公告》（含《崗位表》）擬于2023年10月30日通過武穴市人民政府網站（http://www.wuxue.gov.cn）、武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）同時面向社會發(fā)布。
特別提醒：本次公開招聘考試的報名、查詢、繳費和打印準考證等均通過武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）發(fā)布，請考生及時關注該網站發(fā)布的相關公告。
（二）報名時間與方式
1.報名時間：2023年11月6日9:00至11月12日17:00，報考人員注冊，接受個人基本信息認證；2023年11月6日9:00至11月12日17:00，報考人員填報崗位，填寫報考信息，接受招聘單位資格審查。
2.報名方式：本次公開招聘考試的報名、初審、繳費和打印準考證均通過武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）進行。
（三）資格初審
1.時間：2023年11月6日9:00至11月13日17:00，招聘單位網上進行資格初審，考生可同步查詢審查結果。
2.報考人員資格審查工作由武穴市教育局會同武穴市退役軍人事務局組織實施。對符合報考條件的，不得拒絕報名。由招聘單位及其主管部門對報名應聘人員的基本信息、報考資格進行審查。報名開始后，要實時關注報名情況并及時審查，審查過程中應堅持審查標準的一致性，把握好崗位條件要求與報考人員資格的關聯性。對于考生需要提供的信息一次性告知，盡量一次性審查。
3.對填報信息不符合崗位條件的報考人員，要及時予以退回并注明具體理由，或要求報考人員補充信息后重新報考。
4.報名結束后，退役軍人事務局將對通過資格初審的應聘人員的戶籍地、入伍地、退役登記地等情況進行審查、審查不通過的，不可進入筆試環(huán)節(jié)。
5.資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘引進過程中任何一環(huán)節(jié)發(fā)現有違紀違規(guī)、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況，隨時取消招聘資格。
有關時間節(jié)點和主要事宜如下：
（1）年齡計算時間截止日期為2023年10月30日（即公告發(fā)布之日，如年齡要求35周歲及以下，即為1987年10月30日以后出生）。
（2）關于畢業(yè)證、教師資格證取得時間為2023年10月30日，即公告發(fā)布之日。國外、境外留學人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書。對未能按要求提供相應證件的考生，視為自動放棄，不予錄（聘）用。
（3）以本人已取得的較低學歷報考的，招聘入職后不得以本人擁有較高學歷為由提出崗位聘用要求。全日制高校在讀的非2023屆畢業(yè)生，不能以已取得的較低學歷報考。
（四）報名確認及繳費
1.2023年11月7日9:00至11月14日24:00，資格審初通過的報考人員需網上繳費確認。未按期繳費確認者，視為自動放棄。
報名費按照鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定執(zhí)行，筆試費用每人每次按100元收取，面試收費標準為每人每次50元。
2.農村脫貧戶扶貧對象及城鄉(xiāng)低保對象，先在網上報名繳費，通過繳費的農村脫貧戶家庭對象，須持其家庭所在的縣（市、區(qū)）鄉(xiāng)村振興局發(fā)放的檔案卡、手冊；城鄉(xiāng)低保對象，須持其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的2023年仍享受最低生活保障的低保證，連同筆試準考證和本人身份證，筆試結束后一周內到武穴市人社局事業(yè)單位人事管理股辦理退費手續(xù)。
（五）打印準考證
報名成功后，報考人員自行登錄武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）考試報名入口下載并打印準考證。準考證打印時間另行在武穴市人才招聘與考試網上公告，請廣大考生密切關注公告，以免錯失打印準考證時間。
四、考試
本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。
（一）筆試
1.筆試科目及時間、地點
筆試時間及地點：詳見準考證。
筆試科目：
08：30-10：00《職業(yè)能力傾向測驗》
10：00-12：00《綜合應用能力》
2.關于開考比例的界定。為實現競爭擇優(yōu)，原則上按崗位計劃數和報名人數之比不低于《崗位表》規(guī)定的比例（含面試比例）開考。報名結束后，對報名人數達不到規(guī)定開考比例，需要取消、核減或降低開考比例予以保留的，由招聘單位提出申請，招聘單位主管部門核準報武穴市人社局備案，并通過武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）公布調整情況，對被取消的崗位已繳費的考生全額退費。
3.筆試類別、內容。根據招聘崗位特點、筆試內容按《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）》中小學教師（D類）設考，考生缺考任意一門筆試科目的，視為自動放棄。
4.筆試最低合格線。筆試實行最低合格線控制制度，最低合格線為兩科卷面總分的40%。低于最低合格線的考生，不得進入下一環(huán)節(jié)。
5.筆試成績查詢。筆試成績通過武穴市人才招聘與考試網發(fā)布，考生可查詢本人成績。
（二）面試
1.面試內容及方式。面試重點測試應試人員與崗位相適應的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能等方面的內容，測試應試人員的綜合素質和相關能力及綜合運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。面試采取說課試講形式進行。面試按百分制量化評分，滿分為100分。
2.確定面試入圍人員。原則上依考生筆試總成績從高到低的順序，按《崗位表》規(guī)定的比例確定面試入圍人員；如有考生放棄，依次遞補。考生面試成績低于60分的，不得進入下一環(huán)節(jié)。面試入圍人數達不到規(guī)定入圍比例的，執(zhí)行上述筆試開考比例處理辦法。對實際面試人數小于或等于招聘人數的崗位，設置面試成績最低合格線（75分），低于合格線的考生，不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。
3.面試資格復審。筆試成績公布后，由武穴市教育局對進入面試人員進行資格復審。參加資格復審的應聘人員須攜帶《武穴市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項公開招聘教師報名登記表》（附件2）、《武穴市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項公開招聘教師資格復審認定表》（附件3）、有效身份證、教師資格證書、退役軍人證書、學歷證書與學信網電子注冊備案表等報名材料原件及復印件，在規(guī)定時間內到指定的地點進行資格復審。在職公務員（含參照公務員法管理人員）和事業(yè)單位在編工作人員報考的，須經本人所在單位及其主管部門同意，并在資格復審階段提供單位同意報名的書面證明材料。招聘單位及時進行面試資格復審，在面試公告發(fā)布前完成。
進入資格復審人員不按指定時間地點參加資格復審或資格復審不格的，不能進入面試。面試人選出現缺額的崗位，按該崗位筆試成績從高到低依次遞補。
4.發(fā)布面試公告。面試公告在武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn）發(fā)布。面試公告發(fā)布后因考生棄權等因素造成入圍人選達不到規(guī)定比例的，不再遞補。
5.說課范圍：義務教育階段小學《體育與健康》課程標準規(guī)定內容。
（三）考試成績計算
1.成績權重及計算。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%的權重計入考生總成績。
2.計分辦法�！堵殬I(yè)能力傾向測驗》、《綜合應用能力》卷面滿分為150分，共計300分；面試滿分為100分�？忌P試成績=（《職業(yè)能力傾向測驗》卷面得分+《綜合應用能力》卷面得分）÷3；考生面試得分即為面試成績，考生成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
考生成績精確到小數點后兩位，小數點第三位“四舍五入”（若“四舍五入”后考生成績相同，則按“四舍五入”前實際成績排序）
3.考生成績相同的處理辦法�？忌偝煽兿嗤瑫r，筆試成績高的考生排名靠前；筆試、面試成績都相同時，筆試科目《職業(yè)能力傾向測驗》分數高的排名靠前，按以上原則排名后成績仍相同的，由招聘單位組織加試。
重要提示：筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站或發(fā)行出版物、上網卡等，均與本次考試無關，請廣大報考者提高警惕，避免被誤導干擾，切勿上當受騙。
五、體檢、考察
按招聘崗位計劃數1∶1的比例，依考生總成績從高分到低分確定進入體檢、考察人選。
（一）體檢
1.體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定組織實施。
2.招聘單位或受檢人員對體檢結果有疑問的，經武穴市人社局和武穴市教育局研究同意，可以復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。
3.應聘人員須認真完成全部體檢項目，如在規(guī)定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應按醫(yī)囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理相關聘用手續(xù)。
4.體檢費用由應聘人員承擔。申請復檢的，由申請方負擔復檢費用。
5.因考生放棄體檢或體檢不合格的，招聘單位可按照考生總成績高低排名依次遞補考生進行體檢和考察。
（二）考察
1.考察工作由招聘單位及其主管部門負責。
2.考察工作按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標準，重點考察應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，同時對考生參加國家法定考試的誠信記錄、銀行個人征信記錄、法院被執(zhí)行人信息記錄等各類誠信信息和踐行社會主義核心價值觀的情況進行延伸考察，考察情況作為決定擬聘用的重要依據�？疾熘羞�要對應聘人員的報考資格進行復審�？疾熘�，若發(fā)現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。
3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照考生總成績排名依次遞補體檢或考察。
六、公示及備案
1.招聘單位根據考察結果由領導班子集體研究確定擬聘人選，經主管部門審核后，報武穴市人社局審定，在武穴市人才招聘與考試網（https://www.wxrsj.cn/）予以公示，公示時間不少于7個工作日。公示無異議的，或雖有異議但經調查不影響聘用的，由主管部門報武穴市人社局，按照相關規(guī)定和崗位條件審核備案。
2.公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
七、聘用
1.經武穴市人社局審核備案后，招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，約定試用期且計入聘期，實行崗位管理，執(zhí)行有關政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘人員自接到聘用通知20日內無正當理由不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。
2.本次招聘設置最低服務期3年，聘用人員上崗前須與招聘單位簽訂聘用合同，明確最低服務期限、違約責任和有關要求。對進入體檢環(huán)節(jié)后無正當理由放棄的，或聘用到崗后不履行最低服務期限的，將記入本人誠信檔案。
八、其他事項
1.依據本《方案》擬定《公告》并發(fā)布。招聘公告由武穴市人社局負責，武穴市退役軍人事務局負責政策解釋。公告附件《崗位表》中所列的內容，由招聘單位主管部門負責解釋。
2.對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號）處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。
3.未盡事宜以及招聘工作中出現的新情況新問題。按《黃岡市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作規(guī)程》（2020年版）的規(guī)定執(zhí)行。
附件1：武穴市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項公開招聘教師崗位表.docx
附件2：武穴市2023年面向優(yōu)秀退役軍人專項招聘教師報名登記表.doc
