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經(jīng)成都市新都區(qū)旃檀小學校黨支部及校務(wù)工作會討論決定：我校將到高�，F(xiàn)場自主招聘優(yōu)秀畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)情況公告如下：
一、學校簡介：
新都區(qū)旃檀小學校作為新都區(qū)委、區(qū)政府為滿足成都北部高端商業(yè)中心入駐人士和當?shù)鼐用褡拥芙邮軆?yōu)質(zhì)教育而投資新建的一所高品質(zhì)六年制義務(wù)教育公辦學校，被成都市教育局和新都區(qū)教育局確定為現(xiàn)代學校制度建設(shè)試點學校，承擔著提供優(yōu)質(zhì)教育資源和探索教育創(chuàng)新持續(xù)發(fā)展新路徑的雙重任務(wù)。學校實施新形勢下“依法辦學、自主管理、民主監(jiān)督、社會參與”的辦學模式，構(gòu)建了教職員工效能評價指標體系和評價機制，薪酬分配原則為按崗定酬、多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬。
學校以“守護本真，靜待花開”為核心理念，以“靜和”為文化核心，整體構(gòu)建了“本真教育”育人體系、“培養(yǎng)真知、真行、真性情的本真學子”的育人目標、“文明、美德、智慧、勇武、品味”的尋真課程體系。學校“頤真德育”的構(gòu)建，具有很高的辨識度和方向引領(lǐng)性。
學�，F(xiàn)有東、西兩個校區(qū)，共占地57畝�，F(xiàn)有6個年級，51個教學班，近3000名學生，139名教職工，其中碩士研究生37名。學校正高級教師1名，中小學高級教師2名，省特級教師1人，市級各類名優(yōu)教師23人，區(qū)級各類名優(yōu)教師60余人。校園環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施設(shè)備一流，交通便利快捷，毗鄰成都地鐵5號線、3號線及在建的27號線。
二、自主招聘名額
2024年招聘計劃是到北京師范大學、西南大學、華中師范大學等8所師范院校招聘優(yōu)秀畢業(yè)生20名，根據(jù)我校的實際情況招聘語文、數(shù)學、體育、科學、信息科技、心理健康、美術(shù)(書法)等科任教師。
名額指標根據(jù)高校畢業(yè)生情況可作靈活調(diào)整，總額不超過20名。
三、招聘對象及基本條件
(一)招聘對象
符合招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的2024年7月31日前畢業(yè)的具有本科及以上學歷，取得學士及以上學位的大學畢業(yè)生和在職人員，其中2024年應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2024年7月31日之前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證;其他人員必須在材料審查前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證等。未在規(guī)定時間內(nèi)取得相關(guān)證書的，不予聘用或不予進入下一步招聘環(huán)節(jié)，責任由應(yīng)聘人員本人承擔。
(二)應(yīng)聘資格條件
1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時具備的條件：
(1)基本條件
①熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強;
②具有勝任教育教學工作的學識水平，能熟練使用現(xiàn)代信息技術(shù)進行教學，業(yè)務(wù)能力強;
③專業(yè)對口或具備相應(yīng)學科教師資格證，普通話水平二級甲等及以上;
④身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合相關(guān)要求;
(2)其他條件
高校優(yōu)秀畢業(yè)生：
2023年和2024年應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生年齡不超過28歲(1996年1月1日及以后出生)，取得研究生學歷年齡可放寬至35歲(1989年1月1日及以后出生)。
優(yōu)秀在職教師：
①具有兩年及以上教學經(jīng)歷;
②獲得區(qū)縣級賽課一等獎及以上獎勵或者獲得區(qū)縣級以上榮譽稱號(至少符合一項);
③年齡35周歲以下(1989年1月1日及以后出生)。
2.有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：
(1)曾受過各類刑事處罰的。
(2)曾被開除中共黨籍、開除公職的。
(3)有違法、違紀行為正在接受審查的(截止時間2023年10月10日)。
(4)黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的(截止時間2023年10月10日)。
(5)尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員、參公人員(截止時間2023年10月10日)。
(6)按照《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人。
(7)有違反其它規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位的。
(8)2024年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生。
新都區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在編人員。
四、自主招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告。在招聘院校公布招聘名額、崗位和招聘辦法。
(二)報名。采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名方式進行，或?qū)ⅰ稇?yīng)聘資格審查表》提交到成都市新都區(qū)旃檀小學校指定郵箱2030848127@qq.com，報名截止時間(以到高校時間為準)。
網(wǎng)上報名時間：自公告發(fā)布起至2023年12月31日18:00(以到高校時間為準)。
現(xiàn)場報名時間：以到高校時間為準。
報名要求：應(yīng)聘者按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報名，不符者請勿報名。報名時應(yīng)聘者應(yīng)按要求填寫報名信息，上傳學校印發(fā)的就業(yè)推薦表和每學期的成績單復印件電子文檔。
應(yīng)聘者提供的信息和材料應(yīng)該真實完整，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔。
應(yīng)聘者報名時所留聯(lián)系方式應(yīng)準確無誤，在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔。
應(yīng)聘者應(yīng)在報名結(jié)束前及時打印報名表、就業(yè)推薦表、每學期的成績單，逾期未打印者，后果自負。
(三)宣講。由招聘小組在高�，F(xiàn)場介紹用人單位情況。
(四)材料審查。審核應(yīng)聘者是否符合基本條件，并根據(jù)應(yīng)聘者填寫的報名信息、提供的學習成績情況進行初篩，初篩合格者進入面試考核。
宣講結(jié)束后，應(yīng)聘者須提交報名表、就業(yè)推薦表、每學期的成績單以及自薦材料，交現(xiàn)場考核小組現(xiàn)場審查。
(五)面試。
1.面試時間：具體時間由考聘小組根據(jù)資格審查情況電話通知。
2.面試方式和內(nèi)容：面試滿分為100分，面試包括無學生試講和答辯，其中，無學生試講成績占面試成績的80%，答辯成績占面試成績的20%。無學生試講由考核小組命題，應(yīng)聘者現(xiàn)場抽題講解;答辯題目由應(yīng)聘者現(xiàn)場抽題回答，面試總時間不超過20分鐘。面試主要是對應(yīng)聘者的行為舉止、儀容儀表、專業(yè)素養(yǎng)及能力和基本素質(zhì)等方面進行考核評分，面試評分不去最高分和最低分，面試分低于75分者不進入下一個環(huán)節(jié)。
(六)確定擬聘人員：招聘考核小組根據(jù)考核結(jié)果，按同一崗位所有應(yīng)聘者考核成績從高到低確定擬聘用人員。
(七)簽約
用人單位與擬聘人員簽訂就業(yè)三方協(xié)議(請?zhí)崆矮@取就業(yè)三方協(xié)議)，且提交就業(yè)推薦表原件一份。
(八)對擬聘用人員進行備案。學校對招聘小組簽定意向性協(xié)議的擬聘用人員情況進行匯總后，報相關(guān)部門備案。
(九)體檢。
依據(jù)招聘職位及招聘人數(shù)，按照總成績排名從高到低依次等額確定進入體檢人員名單。如同一崗位擬進入體檢人員的最末一名出現(xiàn)并列的情況，則排名并列者都進入體檢人員名單。未按要求參加體檢者，視為自動放棄。
體檢由成都市新都區(qū)旃檀小學牽頭組織實施，體檢標準按《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)<四川省申請認定教師資格人員體檢辦法>的通知》(川教〔2004〕295號)規(guī)定執(zhí)行。體檢所產(chǎn)生的一切費用由進入體檢人員本人承擔。體檢不合格，取消聘用資格。
(十)考察。體檢合格者由成都市新都區(qū)旃檀小學對其進行考察�？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號)文件規(guī)定執(zhí)行�？疾觳缓细�，取消聘用資格。
(十一)公示。對體檢和考察合格的人員面向社會公示，公示期不少于7個工作日。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應(yīng)聘資格條件的，取消該擬聘人員的聘用資格。
(十二)實習。2024年3月—7月，通過自主招聘程序聘用到學校的人員到學校跟崗學習，跟崗時間不少于5周。跟崗實習的成績作為是否聘用和崗位競聘的重要依據(jù)。無故不參加跟崗實習視為放棄聘用資格。
(十三)聘用。對擬聘用人員，由學校校務(wù)辦公室辦理聘用等手續(xù)。
(十四)成績查詢等相關(guān)信息請隨時關(guān)注成都市新都區(qū)旃檀小學校官網(wǎng)(http://www.xdztxx.com/)
五、聘用及報到
(一)被聘用的人員為成都市旃檀小學的在崗教師，工資福利待遇按《成都市新都區(qū)旃檀小學薪酬管理制度(試行)》執(zhí)行。
(二)凡被聘用的人員，按國家規(guī)定確定為試用期。首次簽訂聘用合同的合同期為三年(含試用期)。
(三)凡被聘用的人員，按照“校聘校管”納入學校人事管理。
(四)凡被聘用的人員，務(wù)必在2024年8月16日前到用人單位完成報到手續(xù)，逾期未報到者，取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔。
(五)凡被聘用的2024年畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生務(wù)必在2024年7月31日前取得資格條件要求的畢業(yè)證、學位證、教師資格證、普通話等級證，逾期未取得者，取消聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔。
六、福利待遇：
(一)工資福利待遇優(yōu)厚，并按國家現(xiàn)行政策規(guī)定繳存五險一金。
(二)符合條件的優(yōu)秀畢業(yè)生還可享受新都區(qū)人才引進安家補貼獎勵或租房補貼等。
聯(lián)系電話：
成都市新都區(qū)旃檀小學校電話：02883923453
15298107733(胡老師)、13890792321(宋老師)
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