金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和《金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施方案》精神，現(xiàn)就金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘工作人員33名，具體招聘崗位和條件見《金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡表》。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法。

（二）具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感、品行端正、表現(xiàn)良好，具備崗位要求的專業(yè)基礎(chǔ)理論和正常履行職責(zé)的身體條件。

（三）2016年及以后畢業(yè)未就業(yè)且具備招聘崗位要求條件的全日制普通高等院校畢業(yè)生（包括2018年應(yīng)屆畢業(yè)生），其中應(yīng)聘教育教學(xué)崗位的應(yīng)聘人員還應(yīng)取得相應(yīng)的教師資格證和二級(jí)乙等及以上普通話水平證書（漢語言專業(yè)為二級(jí)甲等）。

（四）符合招聘崗位要求的其它條件。

曾因違法受過刑事處罰的人員、被開除公職人員、2015年以來在參加各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考（聘）中被認(rèn)定為作弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員以及聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的和法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員，不得報(bào)名。

三、報(bào)名與資格審查

（一）報(bào)名時(shí)間：2018年5月7日至5月11日

上午：08：30—12：00

下午：14：30—18：00

（二）報(bào)名地點(diǎn)：金昌市人力資源服務(wù)大廳（甘肅省金昌市金川區(qū)新華路70號(hào)）。

（三）報(bào)名方式：本次公開招聘報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名方式，也可委托報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，重復(fù)交叉報(bào)名者，考試成績按無效處理。

報(bào)名時(shí)，應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人就讀院校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、身份證和自薦材料的原件及復(fù)印件。往屆畢業(yè)生應(yīng)提供本人的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證、檔案托管證明的原件和復(fù)印件。應(yīng)聘教師崗位的人員還應(yīng)提供教師資格證（2018年應(yīng)屆畢業(yè)生在考察時(shí)提供）和相應(yīng)的普通話水平證書。委托報(bào)名的，受委托人除提供上述證明材料外，還應(yīng)提供本人身份證和委托書原件。

（四）報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)填寫《甘肅省金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》，交近期同底正面2寸免冠照片4張，報(bào)名費(fèi)150元，享受城鄉(xiāng)最低生活保障金家庭的應(yīng)聘人員和身體殘疾的人員持相關(guān)證件原件免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

應(yīng)聘人員提供的材料應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確，提供虛假材料者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消應(yīng)聘資格。對(duì)偽造或變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定處理。

四、考試

本次公開招聘考試由市招聘辦統(tǒng)一組織實(shí)施，應(yīng)聘教育教學(xué)崗位的考生應(yīng)參加筆試和試教，應(yīng)聘編輯崗位的考生應(yīng)參加筆試和專業(yè)測試，應(yīng)聘其它崗位的考生只進(jìn)行筆試。開考比例原則上為該崗位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比1：3以上（含1：3）。對(duì)同一崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到上述規(guī)定開考比例的，市招聘辦根據(jù)甘肅省委組織部、甘肅省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》有關(guān)規(guī)定，應(yīng)聘人員全部參加筆試，筆試結(jié)束后，報(bào)考教育教學(xué)崗位的應(yīng)聘人員全部參加試教、報(bào)考編輯崗位的應(yīng)聘人員全部參加專業(yè)測試，以上應(yīng)聘人員在試教和專業(yè)測試前劃定最終成績的最低入圍分?jǐn)?shù)線，試教和專業(yè)測試結(jié)束后按照該崗位招聘計(jì)劃和應(yīng)聘人員最終成績依次從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象；對(duì)報(bào)考其他崗位的應(yīng)聘人員，在筆試前劃定考試最低分?jǐn)?shù)線，筆試結(jié)束后該崗位按招聘計(jì)劃與最終成績依次從高分到低分的順序等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象。最終成績出現(xiàn)并列時(shí)通過加試等額確定下一環(huán)節(jié)對(duì)象，對(duì)無人報(bào)考或最終成績無人入圍劃定最低分?jǐn)?shù)線的，取消該崗位招聘計(jì)劃和應(yīng)聘人員招聘資格，并在金昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)進(jìn)行公布。

（一）筆試

1、筆試時(shí)間：2018年5月19日上午9：00—11：00

2、筆試地點(diǎn)：以《筆試準(zhǔn)考證》確定的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

3、筆試科目：《公共綜合基礎(chǔ)知識(shí)》，分值100分。

4、應(yīng)聘人員于2018年5月17日至5月18日憑本人身份證原件和繳費(fèi)證明在工作時(shí)間到金昌市人力資源服務(wù)大廳領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》。

參加筆試時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供本人居民身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證和《筆試準(zhǔn)考證》的原件，缺少上述證件之一者不得參加筆試。

（二）試教（專業(yè)測試）

1、試教（專業(yè)測試）時(shí)間和地點(diǎn)：以《試教（專業(yè)測試）通知書》確定的時(shí)間和地點(diǎn)為準(zhǔn)。

2、試教（專業(yè)測試）的內(nèi)容：教育教學(xué)崗位為教育教學(xué)和學(xué)科要求的相關(guān)知識(shí)（美術(shù)和幼教崗位考生還應(yīng)在現(xiàn)場進(jìn)行才藝展示）；編輯崗位為新媒體稿件的編輯、制作和發(fā)布。分值均為100分。

3、應(yīng)聘人員在參加試教（專業(yè)測試）時(shí)，應(yīng)提供本人身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、《筆試準(zhǔn)考證》和《試教（專業(yè)測試）通知書》的原件，缺少上述證件之一者不得參加試教（專業(yè)測試）。

（三）計(jì)分辦法

應(yīng)聘教育教學(xué)和編輯崗位考生的最終成績按筆試成績和試教（專業(yè)測試）成績各占50%的比例確定，即：最終成績=筆試成績×50％+試教（專業(yè)測試）成績×50％。應(yīng)聘其他崗位的考生筆試成績?yōu)樽罱K成績。

筆試成績、試教（專業(yè)測試）成績和最終成績出現(xiàn)小數(shù)時(shí)保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

本次考試不指定復(fù)習(xí)大綱和教材，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，應(yīng)聘人員應(yīng)依法維護(hù)其合法權(quán)益。

五、公布成績

市招聘辦通過金昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站向社會(huì)公布參加金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員最終成績。

六、體檢

市招聘辦根據(jù)招聘崗位計(jì)劃和應(yīng)聘人員最終成績，依次從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象，并按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）規(guī)定組織體檢。

對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢；報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，提出復(fù)檢申請(qǐng)，由市招聘辦安排應(yīng)試人員到另外醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢。市招聘辦對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢不合格者或放棄體檢資格的，該崗位按照最終成績依次從高分到低分的順序等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次，本次遞補(bǔ)為最終遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員在參加體檢時(shí)須提供本人身份證《筆試準(zhǔn)考證》和《試教通知書》原件，缺少上述證件之一者不得參加體檢。

七、考察

市招聘辦組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容以政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)和學(xué)習(xí)情況為主。工作人員在考察時(shí)主要通過查閱應(yīng)聘人員檔案，到戶籍所在地派出所進(jìn)行函調(diào)，聽取有關(guān)方面意見和與本人進(jìn)行面談等方式，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考察對(duì)象情況，全面客觀公正地對(duì)考察對(duì)象給予評(píng)價(jià)并寫出考察意見。

考察時(shí)，考察對(duì)象應(yīng)提供應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證和崗位要求的其他證件材料。不能提供以上材料者視為考察不合格�？疾鞎r(shí)應(yīng)認(rèn)真審核考察對(duì)象檔案，凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改，材料和信息涉嫌造假的，未核準(zhǔn)前一律暫�？疾臁�

八、公示

市招聘辦根據(jù)應(yīng)聘人員考試最終成績、體檢結(jié)果和考察情況，對(duì)擬聘用人員在金昌市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后，對(duì)公示中反映的問題，由市招聘辦負(fù)責(zé)核實(shí)。對(duì)反映的問題一經(jīng)查實(shí)且影響聘用的，取消其聘用資格；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用；對(duì)符合聘用條件的辦理聘用。

九、聘用

公示期滿后，市委組織部和市人力資源和社會(huì)保障局按照管理權(quán)限分別負(fù)責(zé)辦理聘用手續(xù)。聘用人員應(yīng)與用人單位簽訂聘用合同，實(shí)行1年試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)，試用期內(nèi)待遇按照當(dāng)?shù)貒�家事業(yè)單位新聘用人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正定級(jí)，考核不合格者取消聘用資格。受聘人員與用人單位簽訂的聘用合同后5年內(nèi)不得調(diào)離應(yīng)聘崗位，聘用管理按照《甘肅省事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制管理辦法》執(zhí)行。

十、實(shí)施監(jiān)督

為保證招聘工作的嚴(yán)肅性、公正性和透明度，本次公開招聘工作在金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。

咨詢電話：

市委組織部：（0935）8316866

市人力資源和社會(huì)保障局：（0935）8212207

監(jiān)督電話：

市委組織部：（0935）8237608

市人力資源和社會(huì)保障局：（0935）8213602

附件：1、金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位簡表.xls

2、金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.xls

金昌市2018年事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2018年4月27日