2016年南京愛的泡泡幼兒成長園教師招聘簡章
南京愛的泡泡幼兒成長園于2015年受到中美文化交流中心的關(guān)懷應(yīng)運而辦。秉承把這些孩子當(dāng)作自己親生孩子一般，抱有希望，懷有感情，精心打造的一所雙語性質(zhì)的國際幼兒園。幼兒園坐落在居住人口密集的南京市鼓樓區(qū)湛江路，與鳳凰花園城小學(xué)(力學(xué)小學(xué)分校)毗鄰，擁有特色鮮明的育人環(huán)境和一流的硬件設(shè)施，為中外小朋友生活、學(xué)習(xí)、游戲提供豐富的物質(zhì)條件，致力于打造一所國際化高端幼兒園。因發(fā)展需要，現(xiàn)擬招聘教職員工若干名。
一、招聘人數(shù)：幼兒教師和保育員若干名，擇優(yōu)錄用。
二、招聘條件：幼兒教師、保育員：
1.政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，尊重和愛護幼兒，具有愛心、耐心和責(zé)任心，有親和力；具有專業(yè)知識和技能以及相應(yīng)的文化和專業(yè)素養(yǎng)，為人師表，終于職責(zé)，身心健康，適宜從事幼教工作。
2.學(xué)前教育專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
3.年齡在30周歲以下（1986年1月1日以后出生）；具有幼教工作經(jīng)驗有專業(yè)特長的年齡可放寬到35周歲。
4.具有教師資格證、普通話二級甲等，國家計算等級證，英語等級證、高級育嬰證和從事一年以上幼兒園工作或親子活動經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.全日制普通高校2016屆畢業(yè)生須于2016年7月10日前取得畢業(yè)證書及相應(yīng)的教師資格證。留學(xué)歸國人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認證證明。
三、招聘程序和辦法：
（一）報名：
1.報名時間：現(xiàn)場報名從公告之日起至2016年7月10日—8月10日，正常工作日內(nèi)上午9:00-11:30，下午14:00-17:00，逾期不再受理報名。
2.報名地點：南京市鼓樓區(qū)湛江路愛的泡泡幼兒成長園辦公室，也可網(wǎng)上報名，資料發(fā)送到4637417@qq.com郵箱。
3.咨詢電話：電話025-83677611、15751577898賀園長
18761120899仲主任
4.報名材料：
（1）應(yīng)聘簡歷一份，簡歷上要貼近期2寸免冠照片一張。
（2）畢業(yè)證書、身份證、普通話證書、教師資格證、育嬰證等相關(guān)證書的原件（審核后拿回）和復(fù)印件（網(wǎng)上報名的要傳原件的照片），并填寫報名登記表。
（3）2016年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和身份證復(fù)印件。
（二）考試：考試分為筆試、面試兩個部分，均采取百分制，各以50%計入總分。
1.筆試：理論試卷一份，含道德修養(yǎng)、教育學(xué)、心理學(xué)、保教知識等；
2.面試：
（1）教學(xué)活動設(shè)計；
（2）技能測試（繪畫、彈唱、舞蹈、講故事）
3．參加考試：應(yīng)聘人員憑身份證按時參加考試。
（三）體檢、考察和公示聘用
1．體檢：面試結(jié)束后，根據(jù)考生考試總成績從高分到低分確定體檢人選。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明。
2．政審：通過公安警務(wù)平臺，查詢應(yīng)聘者是否有不良記錄。
3．錄用：經(jīng)過面試、體檢、政審等程序后，按照崗位設(shè)置和工作需要，決定錄用名單，若被錄用人員沒有在規(guī)定時間內(nèi)到崗或放棄，則按綜合成績從高分到低分確定替補人員。
4．筆試、面試及體檢時間、地點以具體通知為準。
5．公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員在網(wǎng)站進行為期7個工作日的公示。
四、紀律及監(jiān)督
本次招聘工作在董事長的指導(dǎo)和監(jiān)督下組織實施，堅持公開、公平、擇優(yōu)的原則，嚴禁弄虛作假。
五、工資待遇：
1.薪酬待遇：基本工資+績效考核工資
2.被錄用人員須服從招聘單位統(tǒng)一調(diào)配，試用期6個月，試用結(jié)束考核合格后，統(tǒng)一簽訂勞動合同，并按勞動法的相關(guān)規(guī)定繳納企業(yè)職工保險等。
六、本簡章由南京愛的泡泡成長園負責(zé)解釋。