為深入貫徹落實省委組織部等五部門聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于推進(jìn)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)意見（試行）》（黔組發(fā)〔2022〕17號）和州委組織部印發(fā)的《黔西南州推進(jìn)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)實施方案》（州組通〔2022〕32號）精神及《中共普安縣委組織部關(guān)于印發(fā)〈普安縣推進(jìn)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)實施方案〉的通知》（普組通〔2022〕63號）精神，結(jié)合我縣實際，為公開、公平、公正選聘城市社區(qū)工作者，特制定本簡章。
一、選聘原則及程序
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”原則。選聘工作按照發(fā)布選聘簡章、組織報名、資格初審、筆試、現(xiàn)場資格復(fù)審、面試、體檢、考察政審、公示等程序進(jìn)行。
二、選聘崗位及人數(shù)
本次公開選聘城市社區(qū)工作者92名。選聘崗位詳見《普安縣2023年公開選聘城市社區(qū)工作者崗位一覽表》（附件1），以下簡稱《崗位一覽表》。
三、選聘對象及條件
1.政治素質(zhì)：具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，品德端正，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，吃苦耐勞，具有為人民服務(wù)的思想。
2.業(yè)務(wù)素質(zhì)：愛崗敬業(yè)，恪守職業(yè)道德，熱心社區(qū)工作；能較好地掌握有關(guān)政策、法規(guī)，有一定的社區(qū)工作專業(yè)知識，具備一定的組織、管理、協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力，能夠獨立履行崗位職責(zé)，具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
3.文化素質(zhì)及年齡要求：年齡在18周歲以上（2005年10月6日以前出生），40周歲以下（1982年10月6日及以后出生），具有大專及以上學(xué)歷。具有全日制本科及以上學(xué)歷人員或退役軍人，西部計劃志愿者，“三支一扶”人員，在城市社區(qū)從事黨建、治理、服務(wù)工作1年（截止2023年10月6日）以上且仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員，2018年10月6日以來獲得縣級以上黨委政府或省級以上黨委政府工作部門表彰的人員，年齡可放寬至45周歲（1977年10月6日及以后出生），學(xué)歷可放寬至高中（中職）。
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合最新《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》有關(guān)規(guī)定。
5.有以下情況之一的不得報考：
（1）受過刑事處罰、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、曾被開除公職的；
（2）處于黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的；
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
（4）存在涉黑涉惡問題，加入邪教組織，組織或參與非法宗教活動的；
（5）被納入失信人員名單報考前未被撤銷的；
（6）現(xiàn)役軍人未滿服役期的；
（7）在讀的非2023屆應(yīng)屆高校畢業(yè)生；
（8）截止2023年10月6日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員；
（9）法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不宜從事選聘崗位工作的以及不符合選聘崗位所需資格條件的。
四、報名程序
1.提交報名申請。本次選聘采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行。網(wǎng)上報名時間：2023年10月7日9:00--9日17:00；報名人員在規(guī)定時間內(nèi)，登錄“普安縣2023年公開選聘城市社區(qū)工作者網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（網(wǎng)址：http://wlexam.com:26678/puanzp)，仔細(xì)閱讀簡章并簽署網(wǎng)上報名誠信承諾書。按照規(guī)定流程、要求，填寫報名信息，提交報考申請，并上傳本人近期免冠正面證件電子照片和上傳相關(guān)報考資格附件。報考人員只能選擇一個職位進(jìn)行報名，凡是報考兩個職位及以上的報考人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報考資格。報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費確認(rèn)等事項的重要依據(jù)，請妥善保管。
報考人員須仔細(xì)閱讀誠信承諾書，如實完整填寫和提交本人相關(guān)信息。報考人員凡出現(xiàn)填報報名信息錯誤或在筆試、資格復(fù)審、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的證件與報名信息不一致等情況而影響考試和聘用，責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿整個選聘過程，在任何環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符，即取消應(yīng)聘資格。
報考人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。
2.網(wǎng)上資格初審。資格初審時間為2023年10月7日9:00至9日18:00。資格初審由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。對已經(jīng)提交報名申請的報考人員，必須在提交《報名表》（附件2）后24小時內(nèi)審核完畢。選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)報考人員填寫的報考信息，對照簡章和職位所需的資格條件進(jìn)行資格初審，經(jīng)初審合格的予以“審核通過”確認(rèn)。對符合報名條件的，不得拒絕報名；對審查不合格的，予以“審核未過”確認(rèn)，并說明理由；對照片質(zhì)量不符合要求的，應(yīng)提示報考人員重新上傳符合要求的照片。通過資格初審的人員，須下載并打印留存報名表，供現(xiàn)場資格復(fù)審和考察等環(huán)節(jié)使用。
因報考人員未認(rèn)真閱讀《選聘簡章》及《職位一覽表》（附件1），報考不符合條件的職位，后果由報考人員自負(fù)。因資格初審不嚴(yán)導(dǎo)致不符合條件的報考人員進(jìn)入報名繳費環(huán)節(jié)的，經(jīng)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核同意后，給予取消報名資格；進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的，該報考人員考試成績無效并追究初審有關(guān)人員責(zé)任。
3.查詢報考資格初審結(jié)果。2023年10月9日17:00前已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定或本人條件不符合報考職位要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^的人員，于2023年10月9日19:00前進(jìn)行修改（2023年10月9日17:00后不得修改報考單位及職位），用人單位10月9日21:00前完成審核。審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。報考人員應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，保持暢通并及時與選聘辦聯(lián)系。報考人員提交報名申請成功24小時后請及時登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。
4.報名確認(rèn)及繳費。根據(jù)物價部門批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)，每人按100元的標(biāo)準(zhǔn)收取報名考務(wù)費。通過資格初審的報考人員于2023年10月7日9:00至10月10日08:00期間登錄“普安縣公開選聘城市社區(qū)工作者網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（網(wǎng)址：http://wlexam.com:26678/puanzp）進(jìn)行網(wǎng)上報名確認(rèn)并繳納100元考務(wù)費，因報考人員個人原因不能參加考試的，不再退費。在規(guī)定時間內(nèi)未完成報名確認(rèn)并繳費者視為自動放棄。
本次公開選聘不設(shè)開考比例，報名繳費成功的人員全部參加筆試。
5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上繳費結(jié)束后，報考人員于2023年10月19日9：00至10月21日08：00期間登陸“普安縣公開選聘城市社區(qū)工作者網(wǎng)上報名系統(tǒng)”（網(wǎng)址：http://wlexam.com:26678/puanzp）自行打印筆試準(zhǔn)考證。并在考試當(dāng)天持本人二代有效居民身份證或社�？ㄔ汀豆P試準(zhǔn)考證》按時到準(zhǔn)考證指定的考點參加考試。因逾期未打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由報考人員自負(fù)。
五、筆試及資格復(fù)審
（一）筆試
筆試由縣招聘辦統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷。考生須持有效《居民身份證》和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加筆試�？荚嚲恢付▍⒖加脮�，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試方式、考試科目及分值
筆試采取閉卷考試�？荚嚳颇繛椤毒C合基礎(chǔ)知識》，筆試總分值為150分。
2.筆試時間及地點
筆試時間：2023年10月21日，具體職位筆試時間、地點詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
3.筆試成績計算及公布
筆試成績按“四舍五入”的辦法保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。筆試卷面成績須達(dá)到60分及以上者方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，以筆試成績從高到低按職位資格復(fù)審人數(shù)與招聘計劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象；同一職位報考人員筆試環(huán)節(jié)成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審對象。未參加筆試考試的考生，取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格。筆試成績在普安縣人民政府網(wǎng)和微信公眾號“普安人社”“普安組織工作”進(jìn)行公示。
（二）現(xiàn)場資格復(fù)審
資格復(fù)審對象根據(jù)筆試成績從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招聘人數(shù)3:1比例確定，同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。
進(jìn)入資格復(fù)審的人員須同時提交以下材料，到指定地點進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審：
（1）畢業(yè)證書、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件各1份；
（2）報名系統(tǒng)中打印的本人《報名申請表》一式2份；
（3）在城市社區(qū)從事黨建、治理、服務(wù)工作1年（截至2023年10月6日）以上且仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員須提供服務(wù)所在地街道黨工委出具的相關(guān)證明材料原件1份；
（4）2018年10月6日以來獲得縣級以上黨委政府或省級以上黨委政府工作部門表彰的人員，須提供表彰證書或文件原件及復(fù)印件各1份；
（5）符合報考職位要求的其他材料原件及復(fù)印件各1份。
選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織各選聘單位按照簡章和報考人員提交的《報名申請表》及相關(guān)資料，對考生是否符合報考職位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘職位所需資格條件的人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的人員簽署意見，并簽上資格復(fù)審人員姓名及加蓋單位公章。
經(jīng)復(fù)審不符合報考資格條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其應(yīng)聘資格，該職位空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。如在24小時內(nèi)無法聯(lián)系到復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動放棄，不再聯(lián)系下一考生復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的考生如因未閱讀公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系未參加復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。
經(jīng)審核后資格復(fù)審合格的人員名單，由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在普安縣人民政府網(wǎng)（http://www.puan.gov.cn/）和微信公眾號“普安人社”“普安組織工作”上進(jìn)行公示。公示結(jié)果無異議的，取得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
六、面試及總成績計算
（一）面試
面試對象為公示無異議的資格復(fù)審合格人員，面試人員名單公布后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，面試總分值為100分。面試成績須達(dá)60分及以上，才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ)。
面試的時間、地點及相關(guān)事宜，由縣招聘辦在普安縣人民政府網(wǎng)上另行通知。
（二）總成績計算
總成績按百分制計算�？偝煽儼垂P試成績占60%、面試成績占40%計算，計算方式：總成績=筆試卷面成績÷1.5×60%+面試成績×40%。
筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象，同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，以筆試成績高者確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象，筆試成績相同的，以學(xué)歷高者確定為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對象，若筆試成績、學(xué)歷、面試成績、總成績都相同的再次組織面試確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。
七、體檢
根據(jù)職位招聘人數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象，體檢對象以選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室公布的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單為準(zhǔn)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢在招聘辦指定的縣級及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費用由考生自理。在規(guī)定時間內(nèi)未參加體檢的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位按總成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢。
八、考察
考察工作由各用人主管單位負(fù)責(zé)組織考察�？疾鞎r還須進(jìn)一步核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案�？疾旃ぷ魍怀稣螛�(biāo)準(zhǔn)，重點考察人選是否符合增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民�？疾煊�2人以上組成考察組，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實撰寫考察材料，作出考察政審結(jié)論。
考察內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法按照《普安縣推進(jìn)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)政審考察工作方案》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
考察不合格、考察期間放棄或自動放棄考察的報考人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位按總成績從高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察。
九、公示和選聘
1.經(jīng)報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察政審合格的人員，確定為擬選聘對象。在普安縣人民政府網(wǎng)（http://www.puan.gov.cn/）和微信公眾號“普安人社”“普安組織工作”上進(jìn)行公示，公示期為7個工作日，經(jīng)公示無異議的擬選聘人員報縣委組織部、縣委政法委、縣民政局、縣人力資源和社會保障局、縣財政局五部門聯(lián)合審核，由街道黨工委組織選聘人員以總成績排名先后依次進(jìn)行選崗并行文，街道辦事處簽訂勞動合同，統(tǒng)一分配到社區(qū)工作。
2.新選聘社區(qū)工作者試用期6個月，試用期間享受基礎(chǔ)級別薪酬（1700元/月）和三險（城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險每月單位繳納部分）待遇。試用期滿考核合格后納入社區(qū)工作者管理，考核不合格的取消選聘資格，考核情況分別報縣委組織部、縣委政法委、縣民政局、縣財政局和縣人社局備案�？己撕细袢藛T享受社區(qū)工作者待遇，薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照《普安縣推進(jìn)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)實施方案》規(guī)定執(zhí)行，包括職務(wù)薪酬、基礎(chǔ)級別薪酬、學(xué)歷津貼、績效薪酬和職業(yè)資格津貼。其中，職務(wù)薪酬+基礎(chǔ)級別薪酬+學(xué)歷津貼為：四崗大專學(xué)歷3230元/人/月、四崗本科學(xué)歷3330元/人/月、四崗碩士研究生學(xué)歷3630元/人/月、四崗博士研究生學(xué)歷4130元/人/月，五崗大專學(xué)歷1900元/人/月、五崗本科學(xué)歷2000元/人/月、五崗碩士研究生學(xué)歷2300元/人/月、五崗博士研究生學(xué)歷2800元/人/月。績效薪酬按季度考核情況確定檔次，考核為“優(yōu)秀”等次500元/人/月，考核為“合格”等次300元/人/月，考核為“基本合格”和“不合格”等次不享受績效薪酬。職業(yè)資格津貼為：助理社會工作師300元/人/月，社會工作師500元/人/月，高級社會工作師700元/人/月。月薪酬含個人繳納的城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險和住房公積金部分。
十、有關(guān)注意事項
（一）資格審查貫穿選聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位報名條件或提供材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消選聘資格。
（二）本次選聘堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界監(jiān)督。
（三）工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行《選聘簡章》規(guī)定，嚴(yán)禁擅自放寬報考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。
（四）從事選聘工作的人員與考生有回避關(guān)系的，必須實行公務(wù)回避，應(yīng)當(dāng)主動提出回避。
（五）工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（六）對于報名時提供不實信息的考生，立即取消其選聘資格。對違反選聘紀(jì)律構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)依法追究法律責(zé)任。
（七）在規(guī)定時間內(nèi)未提交個人相關(guān)材料的取消選聘資格。
（八）本次選聘不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
（九）未盡事宜由縣選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。本次選聘城市社區(qū)工作者的報名、準(zhǔn)考證領(lǐng)取、筆試、面試、考察政審、體檢等相關(guān)信息均在普安縣人民政府網(wǎng)（http://www.puan.gov.cn/）上發(fā)布，請報考人員密切關(guān)注并相互轉(zhuǎn)告，縣選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不再另行電話通知，如因報考人員未及時閱覽網(wǎng)站發(fā)布的信息造成的一切后果由報考人員承擔(dān)。
十一、本簡章由普安縣2023年公開選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋
考試業(yè)務(wù)咨詢電話：0859—7237576（普安縣人力資源和社會保障局人才交流中心）
政策咨詢電話：0859—7237380（普安縣委組織部）
紀(jì)律監(jiān)督電話：0859—7232166（普安縣紀(jì)委縣監(jiān)察委辦公室）
咨詢時間：工作日上午8:30-11:30，下午14:30-17:30，周末及節(jié)假日除外。