為滿足教育事業(yè)發(fā)展需要,南京市高淳區(qū)教育局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘員額內(nèi)編外人員6名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在高淳教育網(wǎng)(www.gcjy.info)發(fā)布,具體的招聘單位、崗位、數(shù)量、招聘條件等詳見《高淳區(qū)教育系統(tǒng)編外人員公開招聘崗位信息表》(附件1,以下簡稱《崗位信息表》)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,無違法違紀(jì)行為,具有良好的品行和職業(yè)道德,具備正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件,年齡在35周歲以下(1988年1月1日〈含〉以后出生),熱愛教育事業(yè),具備適應(yīng)崗位需要的基本素質(zhì)和能力。報(bào)考保健崗位者,須具備下列條件之一:
1.具有中等衛(wèi)生學(xué)校及以上學(xué)歷;
2.大專及以上學(xué)歷,具有相應(yīng)的中小學(xué)、幼兒教師資格證(報(bào)考小學(xué)保健崗位需小學(xué)及以上教師資格證;報(bào)考幼教保健崗位需幼兒教師資格證)或取得衛(wèi)生保健上崗證。
※有工作單位人員須于報(bào)名時(shí)提供現(xiàn)單位同意報(bào)考證明。
(二)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:
1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;
2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;
4.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
(一)報(bào)名程序及要求
1.網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名(須用臺式電腦或筆記本電腦)。
(1)報(bào)名平臺:登錄高淳教育網(wǎng)(www.gcjy.info)。報(bào)名、材料及照片上傳時(shí)間:2023年8月22日8:00至8月23日17:00。
(2)報(bào)名要求:
①請應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠信協(xié)議”,須按招聘學(xué)科要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰,報(bào)名表中所填專業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證書一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格。
②合并招聘崗位,此次網(wǎng)上報(bào)名不到具體單位,詳見《崗位信息表》。
③每個(gè)考生只能選報(bào)一個(gè)招聘崗位,多選無效。
(3)上傳材料要求:
①所有報(bào)考者須上傳有效身份證(正反面)原件,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
②所有報(bào)考者須上傳相應(yīng)畢業(yè)證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載)。非醫(yī)學(xué)類畢業(yè)的報(bào)考保健崗位者須上傳相應(yīng)的教師資格證或衛(wèi)生保健上崗證。
③有工作單位人員須上傳現(xiàn)單位同意報(bào)考證明。
④照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,320×240像素,大小在50KB以下)。所有上傳材料均需提供原件的清晰掃描件(jpg格式,大小不超過1MB)。
2.資格初審
高淳區(qū)教育局組織相關(guān)招聘單位根據(jù)招聘條件,對網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。
資格初審時(shí)間:2023年8月22日8:30至8月23日18:00。
3.信息查詢
應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后須及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。(初審一旦通過,不得改報(bào))
提示:為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請應(yīng)聘人員盡早報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止(2023年8月23日17:00)后,不再接受應(yīng)聘人員補(bǔ)充材料。
4.繳費(fèi)確認(rèn)
通過資格初審的應(yīng)聘人員,在高淳教育網(wǎng)通過微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元(蘇價(jià)費(fèi)函[2003]91號)。未按期進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2023年8月22日8:30至8月23日20:00。
5.開考比例
保健崗位筆試開考比例原則上為1:3。因是緊缺崗位,如不足開考比例,經(jīng)研究同意,可適當(dāng)降低開考比例。
6.技術(shù)咨詢
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢及相關(guān)問題,請直接與技術(shù)人員聯(lián)系,聯(lián)系電話:025-89616186(8:30-11:30,14:00-17:00)。
(二)筆試、資格復(fù)審及面試
1.筆試
(1)筆試時(shí)間和地點(diǎn):時(shí)間初定為2023年8月26日,以準(zhǔn)考證標(biāo)注的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。
(2)打印考試證:通過資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者于2023年8月24日8:00至8月25日18:00登錄報(bào)名平臺,自行下載打印準(zhǔn)考證。
(3)筆試內(nèi)容:含公共知識、崗位專業(yè)知識等,總分為100分,合格線為60分,筆試不合格者不得參加資格復(fù)審和面試。未按要求按時(shí)參加筆試的,視為自動(dòng)放棄。
(4)本次招聘筆試成績在2023年度內(nèi)有效。
2.資格復(fù)審
筆試成績于2023年8月28日前在高淳教育網(wǎng)(www.gcjy.info)公布,并在筆試合格人員中,按筆試成績從高分到低分的順序,以實(shí)際崗位招聘數(shù)的1∶3確定資格復(fù)審名單(降低開考比例的按同比例確定);未達(dá)到相應(yīng)比例的,全部進(jìn)入資格復(fù)審。同時(shí)明確資格復(fù)審的時(shí)間(初定8月30日)、地點(diǎn)和相關(guān)要求,請相關(guān)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。
資格復(fù)審不合格和弄虛作假者,取消考試資格;未按公告要求按時(shí)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄。因上述情況造成面試人員缺額,在同崗位考生中按筆試成績從高到低遞補(bǔ)資格復(fù)審名單。請筆試成績合格的考生保持電話暢通,如因考生報(bào)名時(shí)預(yù)留的電話聯(lián)系不上,視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審需應(yīng)聘人員本人到現(xiàn)場,并提交以下材料:《高淳區(qū)教育系統(tǒng)編外人員公開招聘報(bào)名表》(附件2),網(wǎng)上報(bào)名時(shí)上傳的所有報(bào)考材料原件(校驗(yàn))、復(fù)印件(留存)。
3.面試
通過資格復(fù)審的考生按面試通知書要求參加面試,未按要求按時(shí)參加面試的,視為自動(dòng)放棄。參加面試人員需繳納面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號)。
面試當(dāng)天應(yīng)試者須攜帶本人有效身份證,采用現(xiàn)場抽簽的方式確定面試順序。
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試(即回答問題),面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。成績?yōu)榘俜种疲A魞晌恍?shù),合格線為60分。面試成績當(dāng)場告知應(yīng)聘人員,面試不合格者不得參加體檢。
4.總成績計(jì)算:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
本次編外人員招聘考試沒有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱針對本次招聘考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門和招聘單位無關(guān)。
(三)體檢、考察
根據(jù)面試合格人員總成績從高分到低分的順序,按學(xué)科招聘數(shù)1∶1比例確定體檢人選。如總成績相同,按筆試成績從高到低的順序確定進(jìn)入體檢人選,如筆試成績?nèi)韵嗤,招聘單位可對成績相同的人員組織加試。體檢人員名單在高淳教育網(wǎng)公布,同時(shí)公布筆試成績、面試成績、總成績及排名。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢合格人員,由招聘單位對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等進(jìn)行考察。
(四)公示、聘用
招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在高淳教育網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、筆試成績、面試成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員,用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同,并約定試用期。試用期滿考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。
因考察或體檢不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
四、招聘紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。
招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部第35號令)進(jìn)行處理。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
五、其他說明
1.未按通知要求參加筆試、資格復(fù)審、面試和體檢的,逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,以及關(guān)閉填寫的聯(lián)系方式無法聯(lián)絡(luò)的,視為自動(dòng)放棄。
2.合并招聘崗位由高淳區(qū)教育局根據(jù)實(shí)際情況安排工作崗位。
3.本次招聘編外人員的工資待遇,由招聘單位參照執(zhí)行本單位(或本區(qū)教育系統(tǒng))同類人員,并按規(guī)定繳納社保和公積金。
4.本次招聘由高淳區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
七、咨詢監(jiān)督
1.咨詢電話(工作日8:30-11:30,14:00-17:00)
高淳區(qū)教育局組織人事科025-57338636
2.監(jiān)督電話
高淳區(qū)紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組025-56801809