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2014年廣東省惠州市惠東縣司法局招聘司法所輔助人員公告

時間:2013-12-25 20:53:19 點擊:

2014年惠州惠東縣司法局招聘司法所輔助人員公告

 為進一步加強基層司法行政工作,縣司法局將面向社會公開招聘20名基層司法所工作輔助人員(屬于政府購買服務(wù)的人員,合同聘用管理),現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

  一、招聘原則

  堅持公開公正、平等競爭、全面考核和擇優(yōu)聘用的原則。

  二、招聘職位、范圍和條件

  

職位名稱

職位

代碼

職位簡介

招聘

人數(shù)

年齡

學(xué)歷

戶籍

備注

平山司法所

S1

從事司法所業(yè)務(wù)輔助工作

1

35周歲及以下(年齡計算至2013年12月31日)

普通高等院校全日制大專及以上學(xué)歷

惠州戶籍

 

大嶺司法所

S2

1

白花司法所

S3

2

梁化司法所

S4

1

鐵涌司法所

S5

1

稔山司法所

S6

2

巽寮司法所

S7

1

吉隆司法所

S8

1

黃埠司法所

S9

1

平海司法所

S10

1

港口司法所

S11

1

多祝司法所

S12

2

白盆珠司法所

S13

1

寶口司法所

S14

1

安墩司法所

S15

2

高潭司法所

S16

1

  三、報名辦法

  (一)采取現(xiàn)場報名的方式,進行報名資格條件審核。

  (二)報名時間:2014年1月6日—1月8日

  上午8:30—11:30,下午14:30—17:30。

  (三)報名地點:惠東縣司法局政工科(惠東縣城東華路66號),聯(lián)系電話:0752—8813095。

  (四)報名要求:

  (1)填寫《惠東縣司法局公開招聘司法所輔助人員報名表》1份。

  (2)報考人員只能選擇一個職位進行報名,不得用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

  (3)報考者需攜帶身份證、戶口本、學(xué)歷證書等有關(guān)資料的原件及復(fù)印件各1份;相關(guān)資格證原件、獲獎證書的原件及復(fù)印件各1份;本人近期正面免冠大一寸彩照3張。

  (4)報考者需提供縣級及以上計劃生育部門出具的《計劃生育證明書》,以及公安部門出具的《無違法犯罪紀(jì)錄證明書》。

  (5)曾因犯罪受過刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;受行政開除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;近2年內(nèi)在廣東省機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員;以及不宜擔(dān)任司法所工作輔助人員職務(wù)的其它情形的人員,不接受報名。

  (6)經(jīng)資格審核合格的人員,發(fā)給準(zhǔn)考證。

  四、考試辦法

  基層司法所輔助人員職位采取筆試和面試的方式進行,考試總成績的計算方式:(筆試成績+加分)×50%+面試成績×50%。筆試成績未達(dá)50分,不進入面試;面試成績未達(dá)60分,不進入體檢。

  (一)筆試

  1、筆試具體時間、地點見準(zhǔn)考證。報考人員憑有效《準(zhǔn)考證》按規(guī)定的時間到指定地點報到進行筆試,未按時報到考試或中途擅離考場的,視為放棄考試。

  2、筆試主要對應(yīng)試者進行法學(xué)知識和綜合能力測試,不指定參考書,滿分為100分。

  3、報考者如通過國家司法考試的,其筆試成績加5分。

  4、根據(jù)筆試成績(含加分)按招考職數(shù)的1:3比例,從高分到低分依次確定面試對象,若按1:3比例進入面試的最后1名分?jǐn)?shù)相同的,則一并進入面試。若按1:3比例進入面試人數(shù)不足時將同樣進行面試。

  5、筆試成績(含加分)和進入面試人員名單,將在“惠東縣人力資源和社會保障局”和“惠東縣司法局”網(wǎng)站公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。

  6、考生對自己的筆試分?jǐn)?shù)有疑問的,可在分?jǐn)?shù)公布之日起3個工作日內(nèi),在“惠東縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站”下載并填寫《考生查分登記表》,送交惠東縣人力資源和社會保障局進行查分,只能申請查分一次;輺|縣人力資源和社會保障局將在收到查分申請3個工作日內(nèi)向申請查分考生作出書面答復(fù)。經(jīng)核查需要更改分?jǐn)?shù)的,惠東縣人力資源和社會保障局在3個工作日內(nèi)更改網(wǎng)上公布的分?jǐn)?shù),并通知因更改分?jǐn)?shù)受到影響的考生。

  (二)面試

  1、面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要考察報考者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、解決問題能力等方面的素質(zhì),滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)計算到小數(shù)點后3位數(shù)。具體時間、地點另行通知。

  2、面試對象憑準(zhǔn)考證按規(guī)定的時間到指定地點參加面試。未按時參加面試者視為放棄。

  (三)總分計算

  筆試成績(含加分)、面試成績和總成績將在惠東縣人力資源和社會保障局、惠東縣司法局網(wǎng)站公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。若職位錄取出現(xiàn)總分?jǐn)?shù)相同的,以筆試分?jǐn)?shù)高低決定錄取人員。

  五、體檢

  擬聘人選到指定的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。體檢根據(jù)考試總成績,每個職位從高分到低分按職位1:1的比例確定體檢對象。體檢不合格的,從總成績的高分到低分依次遞補。體檢時間另行通知。

  六、考察

  由縣司法局協(xié)調(diào)有關(guān)部門按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細(xì)則(試行)》對其進行考察,考察的主要內(nèi)容包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、應(yīng)聘資格條件、計劃生育情況等情況?疾觳缓细竦牟挥杵赣谩

  七、公示

  根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,在惠東縣人力資源和社會保障局、惠東縣司法局網(wǎng)站公示7個工作日。

  八、聘用

  經(jīng)公示無異議的擬聘用人員,由惠東縣司法局按有關(guān)程序和規(guī)定辦理聘用相關(guān)手續(xù)。聘用期為三年,前六個月為試用期,試用期內(nèi)不合格的予以解聘。三年聘用期滿后,再次考核合格的,經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)聘。

  若出現(xiàn)職位空缺的,從報考其他所職位未能錄取人員中按總分成績從高到低依次調(diào)劑錄取(以自愿為原則)。

  九、其它需說明的問題

  (一)報考者提供虛假材料或在考試中有弄虛作假行為的,一經(jīng)查實,取消聘用資格,必要時追究相關(guān)人員責(zé)任。投訴電話:0752-8813095

  (二)有下列情形之一的,視為自動放棄應(yīng)聘資格:

  1、凡在規(guī)定時間內(nèi),未按時參加面試、體檢的或者擬聘用人員未按規(guī)定辦理手續(xù)的;

  2、擬聘人員自愿放棄聘用的;

  3、公示期滿10個工作日內(nèi),聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

 

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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