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2023年江蘇南京市建鄴高新區(qū)招聘學(xué)前教育工作人員公告【6人】

時間:2023-05-30 11:37:43 點擊:

因工作需要,按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,建鄴高新區(qū)現(xiàn)面向社會公開招聘學(xué)前教育工作人員,有關(guān)招聘事項公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘共3個崗位6人。

托育教師4人,出納(兼人事)1人,辦公室文員1人。

具體崗位信息見附件1.

二、報考條件

(一)報考人員應(yīng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),無違法違紀(jì)行為,具有較強的事業(yè)心、責(zé)任感;

2.報名時需已取得崗位所要求的學(xué)歷及資格;

3.身心健康、無紋身、口齒清晰、儀表大方;

4.其他具體要求見崗位信息表(附件1)。

(二)不得報考情形

1.現(xiàn)役軍人,普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.在服役期間受到黨紀(jì)政務(wù)處分的,曾受過刑事處罰(包括觸犯刑律被免予刑事處罰的)、治安處罰或信用懲戒的,或者涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的;

4.報考人員與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及報考人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

5.其他另有規(guī)定不得報考的人員,以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員。

三、招聘程序與辦法

本次招聘委托第三方人力資源公司具體實施,經(jīng)公開報名(資格初審)、筆試、面試、體檢和政審、公示、聘用等程序。

(一)公開報名(資格初審)

本次招聘實行線上和線下報名相結(jié)合的方式,報名時進行線上或線下資格初審。報考人員按要求發(fā)送報名材料至指定郵箱或至現(xiàn)場填寫報名表并提交初審材料。

1.報名截止日期至2023年6月2日12:00,逾期不再受理。每人限報1個職位。

2.如實填寫《報名登記表》(附件2),并附本人近期二寸正面免冠照片,并以word形式上傳;

3.報名材料(初審材料):

(1)往屆生需提供材料:

1)身份證正反面;

2)學(xué)歷、學(xué)位證書;

3)學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表/國外學(xué)歷學(xué)位認證書;

4)崗位所要求相關(guān)職稱證書、資格證書等其他信息和證明材料。

(2)應(yīng)屆生需提供材料:

1)身份證正反面;

2)學(xué)校開具的畢業(yè)證明(有簽章);

3)高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

4)教師資格證或教師資格考試合格證明;

5)其他可證明資質(zhì)的證明材料。

報名要求:

(1)線上提交材料:報名登記表和初審材料按順序?qū)呙杓䥇R總至一個word或pdf文件(文件名命名格式:托育教師-某某某),發(fā)送至指定郵箱(郵箱地址:NJ_ytrc@163.com),請按要求提交)。

(2)線下提交材料:報名登記表和初審材料(復(fù)印件)裝訂好到現(xiàn)場提交。

后續(xù)招聘環(huán)節(jié)通知將主要以郵件或短信形式通知,報考人員應(yīng)關(guān)注郵件或短信,及時回復(fù),逾期未按要求回復(fù)的,視同放棄。(線下報名地點:建鄴區(qū)白龍江東街8號A1幢應(yīng)天907室)

(二)筆試

通過資格初審人員可參加筆試,各崗位開考比例見崗位信息表(附件1)。

筆試為百分制。不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試具體時間、地點另行通知。

(三)面試

根據(jù)筆試成績,從高分到低分,按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選。

面試為百分制。面試合格線為面試總成績的60%,面試成績低于合格線者無聘用資格。面試具體時間、地點另行通知。

面試結(jié)束后,確定總成績,總成績根據(jù)各崗位筆試(占30%)、面試(占70%)占比按百分制計算。各項成績均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。

(四)體檢、政審

根據(jù)總成績排名,按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢、政審人選。

報考人員總成績相同時,按筆試成績從高分到低分確定體檢、政審人選。

體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時,可在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分進行遞補,如無合適遞補人選,該崗位可空缺。

(五)公示

體檢、政審合格者作為擬聘用人員,在南京市建鄴區(qū)人民政府網(wǎng)站上(或其他政府公開網(wǎng)站)公示5個工作日。公示期間有問題反映、經(jīng)調(diào)查核實影響聘用的,取消聘用資格。

(六)聘用

公示無異議后按照相關(guān)規(guī)定統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)。因擬聘用人員放棄或逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補或不再遞補,遞補人員需通過體檢、政審與公示后方可聘用。

本次考試總成績在一年內(nèi)有效,自擬聘用人員名單公示期滿之日起計算。在此期間,如因新聘人員離職等原因出現(xiàn)崗位空缺時,按本次總成績在原招聘崗位中從高分到低分依次遞補。

四、管理和待遇

一經(jīng)聘用,與南京應(yīng)天人才管理咨詢有限公司簽訂勞務(wù)派遣合同。正式聘用后薪酬按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,詳見崗位信息表(附件1)。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

考生須對簡歷信息的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負責(zé)。凡發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息和材料、違反考試紀(jì)律或取得資格后(指取得筆試、面試、體檢政審等資格)無故放棄,一律取消考試或聘用資格。同時考生的不誠信行為將建檔入庫,直接影響本人今后招聘考試的報名。

公開招聘工作,嚴肅招聘紀(jì)律,嚴格秉公辦事,主動接受社會監(jiān)督,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。

為方便社會和群眾監(jiān)督,設(shè)立監(jiān)督電話:025-87770220。

六、其他

此次招聘不收取考生任何費用。招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名、考試、聘用等情況,調(diào)整、取消、終止個別崗位的招聘工作,并在法律允許范圍內(nèi)對本次招聘享有最終解釋權(quán)。

招聘咨詢電話:13022507275。

附件1.崗位信息表.docx

附件2.報名登記表.docx

南京應(yīng)天人才管理咨詢有限公司

2023年5月29日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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