為滿足嘉興市南湖區(qū)事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）和《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘部分事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
2023年嘉興市南湖區(qū)下屬事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員18名。具體招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件等詳見(jiàn)《2023年嘉興市南湖區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃及崗位要求表》（以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃及崗位要求表》），請(qǐng)于4月10日起登錄下列網(wǎng)站查詢：
中共南湖區(qū)委區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.nanhu.gov.cn/）；
嘉興考試培訓(xùn)網(wǎng)（http://www.jxkp.com)；
嘉興人事人才網(wǎng)(http://www.jxrsrc.com)；
嘉興人才網(wǎng)（http://www.rcwjx.com）。
其中，中共南湖區(qū)委區(qū)政府網(wǎng)站作為發(fā)布公告（通知）、考試、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的主要平臺(tái)。
二、招聘對(duì)象基本條件
（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
（二）品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛(ài)本職工作，身體健康。
（三）年齡18至35周歲（1987年4月17日至2005年4月17日期間出生），其中具有碩士研究生學(xué)歷（學(xué)位）的或具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的，專設(shè)面向普通高校畢業(yè)生退役士兵崗位報(bào)考人員的，年齡可放寬到40周歲及以下（1982年4月17日以后出生）。
（四）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位要求，并于2023年4月17日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書；國(guó)外境外留學(xué)人員于2023年4月17日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書。
（五）具備招聘崗位所需的其他條件。
三、招聘崗位相關(guān)要求
（一）部分專設(shè)招聘崗位有戶籍（戶口）限制，詳見(jiàn)《計(jì)劃及崗位要求表》；其他崗位均無(wú)戶籍（戶口）限制。
（二）學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)〔留學(xué)人員取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外（境外）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書〕；若以第二專業(yè)報(bào)名的，其第二專業(yè)須取得教育行政部門學(xué)歷認(rèn)定。招聘崗位所需專業(yè)由招聘單位及其主管部門參考國(guó)家教育行政部門高校專業(yè)目錄設(shè)置及審查認(rèn)定，大學(xué)本科專業(yè)參考《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2020年版）》；碩士研究生專業(yè)參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（2008年頒布、2012頒布）。對(duì)于未列入目錄的專業(yè)，由招聘單位及其主管部門按專業(yè)方向基本一致的原則把握。
（三）本次招聘所涉及的具有專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)（職）業(yè)資格證書（以發(fā)文時(shí)間或發(fā)證時(shí)間為準(zhǔn)）、通過(guò)全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)（專業(yè)）考試、工作經(jīng)歷、戶口遷入時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截止至2023年4月17日。
（四）通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、電視大學(xué)等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，在2023年4月17日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書的可以報(bào)考。根據(jù)《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》（人社部發(fā)〔2021〕82號(hào)）文件規(guī)定，在符合招聘崗位資格條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科（含學(xué)位要求學(xué)士）的崗位。
（五）專設(shè)面向普通高校畢業(yè)生退役士兵招聘崗位的范圍對(duì)象：從嘉興市應(yīng)征入伍的普通高校畢業(yè)生退役士兵或2023年4月17日戶口在嘉興市的普通高校畢業(yè)生退役士兵（服役期間受處分的，不得報(bào)考）。普通高校畢業(yè)生退役士兵是指：普通高校大專及以上畢業(yè)后參軍入伍，現(xiàn)已退役的人員;被普通高校錄取或就讀期間到部隊(duì)服役，退役后繼續(xù)學(xué)習(xí)并取得大專及以上畢業(yè)證書的人員。
（六）有下列情形之一的人員，不納入本次招聘的范圍對(duì)象：
1.現(xiàn)役軍人和具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿5年（含試用期）的人員。
2.在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；受黨紀(jì)、政務(wù)處分且2023年4月17日未滿處分期限的人員。
4.屬于《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員。
5.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘程序和辦法
招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名（資格初審）、筆試、資格復(fù)審和面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名（資格初審）
本次嘉興市南湖區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上報(bào)名形式。
1.網(wǎng)上注冊(cè)及報(bào)名。時(shí)間：2023年4月17日9時(shí)—4月21日16時(shí)。
報(bào)考人員登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com）并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇招聘單位和符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位，視為無(wú)效報(bào)名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報(bào)名。
報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息，上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
2.資格初審。時(shí)間：2023年4月17日—4月22日。
招聘單位對(duì)報(bào)考人員選定的崗位進(jìn)行資格初審，報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。通過(guò)初審的不能再改報(bào)考其他崗位；未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)（2023年4月17日9時(shí)—4月21日16時(shí)），可再次報(bào)名并接受資格審查，請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名期間及時(shí)關(guān)注初審結(jié)果，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名的，視作對(duì)審核結(jié)果無(wú)異議。
3.繳費(fèi)確認(rèn)。時(shí)間：2023年4月22日9時(shí)—4月26日12時(shí)。
通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)，考務(wù)費(fèi)每人100元。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成繳費(fèi)確認(rèn)的,視作放棄報(bào)名資格。
同一崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍，繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，取消招聘崗位，報(bào)考該崗位人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)嘉興市南湖區(qū)招聘公告計(jì)劃內(nèi)符合條件的招聘崗位。逾期未改報(bào)的，或無(wú)適合崗位可改報(bào)的視作放棄改報(bào)名，退還考務(wù)費(fèi)。
4.下載并打印準(zhǔn)考證。已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員在2023年5月17日—5月21日登錄浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)（http://qssy.zjks.com）下載打印準(zhǔn)考證，并按準(zhǔn)考證明確的要求參加考試。
（二）筆試
筆試由區(qū)人力社保局組織實(shí)施,考試時(shí)間為2023年5月21日。筆試考試科目為：
上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力》
下午2:00—3:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
《綜合應(yīng)用能力》為主觀題，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為客觀題，滿分均為100分（考試大綱見(jiàn)附件2）。
報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)第二代身份證（或有效身份證件），按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試�？荚嚨攸c(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（三）資格復(fù)審和面試
筆試結(jié)束后，各招聘崗位按筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入圍面試對(duì)象，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。筆試缺考或其中一門科目為零分的，不列為面試對(duì)象。
面試前，區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織各招聘單位在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審（時(shí)間、地點(diǎn)另行通知）。通過(guò)資格復(fù)審的，發(fā)放面試通知書。資格復(fù)審時(shí)，入圍面試人員須提供本人有效居民身份證等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；報(bào)考崗位所需要的學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)等級(jí)（專業(yè)）考試成績(jī)報(bào)告單（證書）等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的提供學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高�？沙质〖�(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）；留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外（境外）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明；機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員須出具單位同意報(bào)考的書面證明；報(bào)考專設(shè)招聘崗位的須提供相關(guān)的證明材料。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
資格復(fù)審開(kāi)始48小時(shí)前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將在該崗位的筆試成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。資格復(fù)審后若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
面試初定于6月17日，面試點(diǎn)設(shè)在嘉興市南湖區(qū)內(nèi)。面試工作由區(qū)人力社保局組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（四）體檢
面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等的，以筆試成績(jī)高的排位在前；再相等的則以《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)高的排位在前�？偝煽�(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)=筆試成績(jī)÷考試科目數(shù)×40%+面試成績(jī)×60%。
區(qū)人力社保局根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1：1比例確定體檢、考察對(duì)象。體檢不合格或放棄體檢的，依次遞補(bǔ)（未參加面試和面試不合格的人員不得遞補(bǔ)）。
體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。
體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢。
（五）考察
考察由各招聘主管部門會(huì)同招聘單位組織實(shí)施�？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）執(zhí)行。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行資格條件的復(fù)核和德、能、勤、績(jī)、廉以及需要回避的情況進(jìn)行考察，考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)�？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壍�,在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（未參加面試和面試不合格人員不得遞補(bǔ)）。
體檢、考察實(shí)施前，國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。
（六）公示
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果等，確定擬聘用人員名單，由區(qū)人力社保局在中共南湖區(qū)委區(qū)政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。在公示期間，對(duì)擬聘用人員有反映問(wèn)題的，由招聘單位主管部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，并提出相應(yīng)的處理意見(jiàn)，報(bào)區(qū)人力社保局核準(zhǔn)。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，予以聘用。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
擬聘用人員名單公示后，不再安排遞補(bǔ)。
（七）聘用
確定聘用人選后，按《浙江省事業(yè)單位人員聘用制度試行細(xì)則》的規(guī)定執(zhí)行。擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，取消聘用資格。全日制普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（須于2023年9月30日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書）按畢業(yè)生報(bào)到程序辦理，不能按時(shí)畢業(yè)或未取得招聘崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，取消聘用資格。擬聘用人員辦理報(bào)到前須與原單位解除勞動(dòng)（聘用）合同。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、其他事項(xiàng)
（一）報(bào)考人員須在浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái)先注冊(cè)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成選崗及報(bào)名流程步驟，僅注冊(cè)未選崗或未完成報(bào)名流程的報(bào)名無(wú)效。
（二）報(bào)考人員須用有效期內(nèi)的第二代身份證報(bào)名；報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢時(shí)需要出具的有效身份證件均指有效期內(nèi)的第二代居民身份證、護(hù)照（通行證）、臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡等。
（三）報(bào)考人員在報(bào)名初審、資格復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假申請(qǐng)材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格或惡意注冊(cè)報(bào)名的，給予取消報(bào)考資格且按相關(guān)規(guī)定予以處理。對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
（四）在冊(cè)的困難家庭報(bào)考人員，須于2023年4月25日17時(shí)前，將本人身份證及所在縣級(jí)民政部門出具的特困證明或低保證材料提交至區(qū)人力社保局事業(yè)單位人事管理科（聯(lián)系電話：0573-82838339），經(jīng)審核后免除其考務(wù)費(fèi)。
（五）資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘崗位條件不符的，均取消應(yīng)聘資格。
（六）根據(jù)省人力社保廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，人事錄用考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場(chǎng)；抄襲、協(xié)助抄襲，持假證件參加考試，使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備，串通作弊或者有組織作弊，由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。
（七）本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書，區(qū)人力社保局不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對(duì)本次公開(kāi)招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)，所有涉及相關(guān)輔導(dǎo)培訓(xùn)均與區(qū)人力社保局無(wú)關(guān)。
（八）對(duì)本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向區(qū)人力社保局事業(yè)單位人事管理科反映，以便及時(shí)研究處理。
（九）本次公開(kāi)招聘是區(qū)人力社保局受區(qū)級(jí)機(jī)關(guān)部門（單位）委托集中組織。對(duì)事業(yè)單位信息、報(bào)考崗位、學(xué)歷學(xué)位、所需專業(yè)要求以及其他要求等需要咨詢時(shí)，請(qǐng)報(bào)考人員直接與招聘單位聯(lián)系，招聘單位的咨詢電話已在《計(jì)劃及崗位要求表》內(nèi)列出。
（十）本公告未盡事宜，由區(qū)人力社保局依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。與本次公開(kāi)招聘相關(guān)事宜將在中共南湖區(qū)委區(qū)政府網(wǎng)站（http://www.nanhu.gov.cn/）上公布，屆時(shí)考生可在網(wǎng)上查詢。
聯(lián)系電話（政策咨詢）：0573-82838339
監(jiān)督電話（南湖區(qū)紀(jì)委區(qū)監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組）：0573-82832315
附件：1.2023年嘉興市南湖區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃及崗位要求表.xls
嘉興市南湖區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2023年4月10日