根據(jù)工作需要，西林縣商務工作中心擬向社會公開招聘1名政府購買服務工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇擾”的原則，實行面向社會公開招聘，擇優(yōu)聘用。
二、招聘職位及崗位性質
（一）招聘職位：辦公室工作人員1名。
（二）崗位性質：政府購買服務。
三、招聘條件
（一）報考人員應具備以下條件：
1.具有百色市常住戶口的公民。
2.擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，品行端正，愛崗敬業(yè)、耐心細致、工作責任心強、服從安排。
3、具有較強文字材料綜合處理能力、語言表達能力及應變能力；能熟練操作電腦，熟悉辦公軟件、熟悉檔案管理及資料整理。
4.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
5、大專及以上學歷（詳見招聘計劃表），年齡20周歲以上、35周歲以下(即1987年2月13日至2003年2月13日期間出生)。
（二）有下列情況之一者，不得聘用：
1.受過刑事處罰或者治安管理處罰;
2.有較為嚴重的個人不良信用記錄；
3.曾因違紀違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員；
4.有違法犯罪嫌疑尚未查清的;
5.道德敗壞、有偷竊、賭博等不良行為的;
6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動的人員。
（三）其他條件
1.具有文秘類（漢語言文學專業(yè)、秘書學專業(yè)）、經(jīng)濟學類、法學類專業(yè)者優(yōu)先聘用。
2.具有黨政機關事業(yè)單位辦公室經(jīng)驗者優(yōu)先聘用。
四、招聘方法和程序
按照公布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示聘用程序進行。
(一)報名要求
1.報名方式:采用現(xiàn)場報名方式。報名人員需提交本人有效身份證、戶口簿、簡歷、學歷學位證書(應屆畢業(yè)大學生可提供學校證明)等有效證件原件和復印件到現(xiàn)場報名。
2.報名時間:2023年2月13日至2月17日，上午8:00-12:00，下午15:00-18:00。
3.報名地點:西林縣商務工作中心辦公室（西林縣八達鎮(zhèn)城北中路004號），聯(lián)系電話：0776-8682163
(二)資格審查
由西林縣商務工作中心辦公室負責按招聘崗位的要求及條件對報名人員提供的材料逐一進行資格審查。應聘者所提交的各項材料內容必須真實，對弄虛作假或條件不符的，不予受理或取消報名資格。資格審查貫穿招聘工作全過程。
五、面試
報名時間截止后，考生進入面試階段，面試時間、地點和方式另行通知。
六、考察
1.按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩凑彰嬖嚦煽儚母叩降?:3進行考察，面試情況綜合考察情況作為進入體檢聘用的依據(jù)。
2.著重考察應聘人員的思想政治素質、道德品質修養(yǎng)、遵紀守法、業(yè)務能力、崗位匹配度等情況。
3.考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消報考資格。按面試成績從高到低依次遞補。
七、體檢
根據(jù)報考人員的面試成績，從高分到低分按1:1的比例確定體檢入圍人員。體檢入圍考生到指定醫(yī)療機構進行體檢，體檢標準參照最新的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生本人自付。考生對體檢結果有異議的可要求復檢，由招聘單位聯(lián)系到上級醫(yī)院復檢一次，并作為最終的體檢結果。因體檢不合格被淘汰的，可按總成績從高分到低分依次遞補。
八、公示聘用
根據(jù)成績、考察、體檢的結果，確定擬聘人員名單，在西林縣人民政府網(wǎng)公示5個工作日，公示期滿無異議的，辦理聘用及相關手續(xù)。
九、崗位空缺遞補
進入考察人員納入崗位人才庫，若崗位出現(xiàn)空缺，從進入考察人員綜合排名高到低依次遞補。
十、待遇與管理
（一）本次招聘的工作人員，不納入正式編制內管理；
（二）本次聘用期限為2年（續(xù)用原聘人員剩余年限），聘用人員實行試用期制，試用期1個月，試用期滿經(jīng)考核合格正式聘用，辦理聘用相關手續(xù)。聘用期內，實行一年一考核，如有違法違紀行為，或經(jīng)考核不合格者，終止勞動合同，取消聘用資格，期限滿不再續(xù)簽合同；
（三）聘用期間管理考核、服務待遇按照《西林縣人力資源和社會保障局關于印發(fā)西林縣機關事業(yè)單位政府購買服務人員管理暫行辦法的通知》（西政辦發(fā)〔2021〕71號）執(zhí)行，無績效和餐補。用人單位解除聘用合同或聘用期滿終止聘用合同的，按照國家勞動合同法相關政策執(zhí)行；
（四）被聘用人員差旅補助標準參照機關事業(yè)單位人員執(zhí)行；
（五）休假。政府購買服務人員事假、病假、喪假、產假、婚假和探親假參照國家有關規(guī)定執(zhí)行。
十一、其他說明
應聘人員提供的材料必須真實有效，如有虛假，一經(jīng)查實即取消應聘資格，對已聘用的解除勞動合同。