為充實(shí)組織工作隊(duì)伍,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究同意,決定面向全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)區(qū)委組織部所屬事業(yè)單位工作人員4名,現(xiàn)將公開選調(diào)事宜公告如下。
一、選調(diào)對(duì)象及條件
(一)選調(diào)崗位
區(qū)委黨建和人才服務(wù)中心綜合崗2名,區(qū)老干部活動(dòng)中心綜合崗2名,共計(jì)4名。
(二)選調(diào)對(duì)象
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位按照2022年9月8日下發(fā)的《關(guān)于做好考選贛縣區(qū)委組織部所屬事業(yè)單位工作人員人選推薦工作的通知》推薦的人員。
(三)考選資格條件
1.政治條件。中共黨員(含預(yù)備黨員),政治過硬、作風(fēng)正派、勤奮敬業(yè)、謙虛謹(jǐn)慎、甘于奉獻(xiàn),服從組織分配。
2.年齡及學(xué)歷條件。年齡35周歲以下(1987年9月1日及以后出生),全日制大專及以上學(xué)歷,科級(jí)及以下在崗的全額撥款事業(yè)編制正式工作人員。
3.工作條件。具有3年及以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷(含試用期),工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2022年9月1日(“3年以上”指工作時(shí)間至2022年9月1日時(shí)累計(jì)已滿3周年)。近3年年度考核等次為稱職以上。
4.身體條件。身體健康,符合《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
(四)不得參加考選情形
1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
3.受黨紀(jì)政紀(jì)處分或被誡勉談話,處分期或影響期未滿的;
4.定向委培生未滿服務(wù)年限的;
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、選調(diào)程序及要求
本次公開考選按照單位推薦、自愿報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、調(diào)動(dòng)等程序,擇優(yōu)錄用。
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位推薦人員本人到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間:2022年10月18日—2022年10月22日。
3.報(bào)名地點(diǎn):贛州市贛縣區(qū)行政服務(wù)中心主樓7樓道德講堂。聯(lián)系人:鐘萍,聯(lián)系電話:4441421。
4.報(bào)名要求:到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的人員,須持以下材料:①《報(bào)名表》一式二份(樣式見附件);②本人身份證原件及復(fù)印件一式一份;③畢業(yè)證書及學(xué)位證書原件及復(fù)印件一式一份;④近期一寸同底免冠彩照2張。
5.資格審查:由區(qū)委組織部、區(qū)人社局、區(qū)委編辦負(fù)責(zé)資格審查。經(jīng)資格審查后,符合條件的報(bào)考人數(shù)與考選計(jì)劃達(dá)不到5∶1的,則相應(yīng)調(diào)減考選人數(shù)或取消該職位的考選計(jì)劃。資格審查貫穿于公開考選工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)考生與公告及職位要求的資格條件不符的,取消其考選資格。資格審查后通知考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(二)考試
考試分為筆試和面試,考生考試總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。
1.筆試。筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,考試科目為一門,總分為100分,筆試內(nèi)容主要測(cè)試應(yīng)試人員的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。按筆試成績(jī)從高分到低分按1∶3的比例確定入圍面試人員(與入闈最后一名成績(jī)相同者一并列入)。
2.面試。面試總分為100分,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試結(jié)束后,按1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象。如考試總成績(jī)相同,則根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分確定體檢和考察對(duì)象。
(三)體檢、考察、公示和調(diào)動(dòng)
1.體檢。對(duì)考察合格的考生,按錄用國(guó)家公務(wù)員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用自理。體檢不合格者取消選調(diào)資格。因體檢不合格出現(xiàn)空缺職位,按該職位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)(如總成績(jī)相同,則按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ))。
2.考察。對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉及報(bào)考資格進(jìn)行全面考察?疾觳缓细裾呷∠x調(diào)資格,按該職位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)(如總成績(jī)相同,則按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ))。
3.公示?疾旌腕w檢均合格者,確定為擬選調(diào)對(duì)象,在區(qū)人民政府、區(qū)委組織部等官方媒體公示7天。公示期滿無異議或是有異議查無實(shí)據(jù)者,報(bào)區(qū)人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后辦理試用手續(xù)。選調(diào)對(duì)象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的,視為放棄選調(diào)資格,該空缺職位,按該職位總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)(如總成績(jī)相同,則按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ))進(jìn)行體檢、考察、公示。
4.調(diào)動(dòng)。被試用人員通過3個(gè)月的試用期,試用期滿考核合格的,予以正式聘用。正式聘用人員納入編制管理,并按相應(yīng)職級(jí)執(zhí)行。調(diào)動(dòng)后,在本單位最低服務(wù)期限須滿2周年。試用期滿考核不合格的,取消聘用,返回原單位工作。
5.在考選過程中,凡被其他考選單位列為考察政審對(duì)象的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其參加區(qū)委組織部考選資格。
附件:贛州市贛縣區(qū)委組織部2022年公開考選工作人員報(bào)名表.docx
2022年10月17日