根據(jù)《寧縣衛(wèi)生健康人才引進(jìn)暫行辦法》(寧組發(fā)〔2020〕54號(hào))，現(xiàn)就寧縣醫(yī)療衛(wèi)生單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才有關(guān)事宜公告如下。

一、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才7名，具體崗位計(jì)劃詳見(jiàn)附件1。

二、引進(jìn)對(duì)象

全日制普通高校醫(yī)療衛(wèi)生類(lèi)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生（碩士和本科專(zhuān)業(yè)一致）。本科畢業(yè)生年齡在35周歲以下（1987年6月30日后出生），碩士研究生年齡在40周歲以下（1982年6月30日后出生），博士研究生45周歲以下（1977年6月30日及后出生）。引進(jìn)對(duì)象不包括獨(dú)立院校、民辦院校、高職院校、網(wǎng)絡(luò)大學(xué)及專(zhuān)升本等畢業(yè)生。

三、引進(jìn)條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

（二）擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

（三）必須有正確的政治立場(chǎng)和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)社會(huì)主義，有理想抱負(fù)和家國(guó)情懷，甘于為國(guó)家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)。

（四）道德品行良好，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，作風(fēng)樸實(shí)，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞。

（五）具備崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)及其他條件（詳見(jiàn)附件1）。

（六）具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問(wèn)題的；

2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰，在校或者工作期間受過(guò)處分的；

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、被開(kāi)除公職的；

4.在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的；

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

6.提供虛假證件及材料的；

7.人事（學(xué)籍）檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的；

8.已在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位正式就業(yè)（含服務(wù)期內(nèi)項(xiàng)目人員）的。

9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、引進(jìn)程序

（一）組織報(bào)名

本次人才引進(jìn)采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日至2022年7月31日，應(yīng)聘人員在公告附件下鏈接寧縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才網(wǎng)址或直接掃描二維碼并按要求填報(bào)上傳相關(guān)內(nèi)容（所需表格在公告附件2下載，連同相關(guān)證件均以PDF格式上傳）。

提交資料：報(bào)名人員須掃描提交身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證及《寧縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名資格審查表》（附件2），教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、個(gè)人征信報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明，就業(yè)報(bào)到證有具體就業(yè)單位的，需提供與就業(yè)報(bào)到證就業(yè)單位一致的《解約函》或《解除勞動(dòng)合同協(xié)議》原件，研究生還需提供本科畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件。

注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員僅限選擇其中一個(gè)招聘單位的一個(gè)崗位報(bào)名，不允許選報(bào)兩個(gè)及兩個(gè)以上的單位、崗位。重復(fù)交叉報(bào)名者，取消報(bào)考資格。應(yīng)聘人員對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，對(duì)于偽造、編造、冒用有關(guān)證件及材料的，取消報(bào)名資格。

（二）資格審查

對(duì)報(bào)名人員的資格及相關(guān)情況，由縣衛(wèi)健局按照本公告公布的引進(jìn)條件進(jìn)行初審（身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)報(bào)到證原件及教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、個(gè)人征信報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明等資料），縣人社局復(fù)審，資格審查合格人員方可參加考試。資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過(guò)程。報(bào)名人員提供的材料必須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，如有弄虛作假，取消報(bào)名引進(jìn)資格。

所有報(bào)名人員均需參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查，逾期未提交資料進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查的視為自動(dòng)放棄，不得參加考試。

資格審查時(shí)間：2022年8月1日至5日（如遇疫情影響，適當(dāng)順延）。

資格審查地點(diǎn)：甘肅省慶陽(yáng)市寧縣新寧鎮(zhèn)馬坪新區(qū)集中辦公區(qū)1號(hào)樓1515室。

（三）組織考試

本次引進(jìn)人才考試采用面試的方式進(jìn)行，面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、處理問(wèn)題、崗位適應(yīng)等方面的能力。

面試成績(jī)達(dá)到80分以上者方可確定為擬引進(jìn)人選。

面試結(jié)束后，按照應(yīng)聘人員成績(jī)由高分到低分依次確定擬引進(jìn)人選。各崗位擬引進(jìn)計(jì)劃末位成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí)，采取加試(面試)的辦法確定擬引進(jìn)人選。具體面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（四）資格復(fù)審。

縣衛(wèi)健局和縣人社局對(duì)擬引進(jìn)對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審，如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能提交相關(guān)證件資料的，按自動(dòng)放棄對(duì)待。對(duì)資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄的，取消其引進(jìn)資格，空缺崗位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（五）體檢。資格復(fù)審合格人員，參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。體檢不合格的，取消其聘用資格，空缺崗位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

（六）公示。體檢合格者在寧縣人民政府網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間接到反映的問(wèn)題，經(jīng)核實(shí)擬聘人員不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。

（七）備案和聘用。對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)，引進(jìn)人才按照事業(yè)單位人事制度進(jìn)行管理，簽訂聘用合同。擬聘用人員要承諾在聘用單位最低服務(wù)期限不得低于5年，違約者按協(xié)議約定繳納違約金，并將違約事實(shí)記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。聘用人員實(shí)行一年試用期，執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位新錄用人員工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的轉(zhuǎn)正定級(jí)，不合格的取消聘用資格。

五、優(yōu)惠政策

對(duì)引進(jìn)的急需緊缺人才，在執(zhí)行同級(jí)事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，一年使用期滿(mǎn)后按不同類(lèi)別和學(xué)歷層次給予相應(yīng)優(yōu)惠政策。醫(yī)學(xué)類(lèi)博士研究生，簽約5年以上的給予20萬(wàn)元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時(shí)一次性給予2萬(wàn)元安置費(fèi)；醫(yī)學(xué)類(lèi)全日制碩士研究生，簽約5年以上的給予15萬(wàn)元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時(shí)一次性給予2萬(wàn)元安置費(fèi)；“雙一流”大學(xué)醫(yī)學(xué)類(lèi)全日制本科生，簽約5年以上的給予15萬(wàn)元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清。

六、有關(guān)事項(xiàng)

（一）此次引進(jìn)人員在聘用單位工作年限不得低于5年，5年期限內(nèi)，不得借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位或參加其他單位招聘(招考)。

（二）所有應(yīng)聘人員要自覺(jué)遵守疫情防控相關(guān)要求，在報(bào)名、考試、體檢等過(guò)程中要全程佩戴口罩，盡可能減少陪同人員，做到不聚集、不扎堆，提供當(dāng)日健康碼和國(guó)務(wù)院“行程卡”，無(wú)中高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)行程，經(jīng)體溫測(cè)量正常后(小于37.3℃)參加應(yīng)聘，未達(dá)到上述任何一項(xiàng)者，不允許進(jìn)入應(yīng)聘現(xiàn)場(chǎng)。

（三）按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號(hào)令)有關(guān)規(guī)定，對(duì)有惡意報(bào)名、擾亂招聘秩序、不服從管理、弄虛作假或騙取資格等行為者，一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格，并將違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期為5年以上。情節(jié)嚴(yán)重違法犯罪的，移交公安機(jī)關(guān)依法處理。招聘單位及工作人員發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。

（四）對(duì)違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規(guī)定的行為，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處。本公告未盡事宜，由縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健局研究決定。

咨詢(xún)電話(huà)：寧縣衛(wèi)生健康局：0934—6622409

寧縣委組織部：0934—6861798

寧縣人力資源和社會(huì)保障局：0934—6622297

監(jiān)督電話(huà)：寧縣紀(jì)委監(jiān)委駐寧縣衛(wèi)健局紀(jì)檢監(jiān)察組：0934—6996198

附件：

1.寧縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位簡(jiǎn)表.doc

2.寧縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)急需緊缺專(zhuān)業(yè)人才報(bào)名資格審查表.docx

3.寧縣2022年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)引進(jìn)網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址（https://docs.qq.com/form/page/DU2RIdlJrWHpjUUlj）或直接掃描下方二維碼填報(bào)

中共寧縣委組織部

寧縣人力資源和社會(huì)保障局

寧縣衛(wèi)生健康局

2022年7月20日