為加快嵊泗美麗海島建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，保障全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展人才需求，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》要求，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘一批事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次擬面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位工作人員17名。(詳見(jiàn)附件)
二、信息發(fā)布平臺(tái)
(一)嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.shengsi.gov.cn/_ssrls/index.htm)
(二)舟山人事考試網(wǎng)(www.zsrsks.gov.cn)
其中，嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站為發(fā)布考試、成績(jī)查詢(xún)、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。
三、招聘范圍、對(duì)象和條件
(一)年齡、學(xué)歷及專(zhuān)業(yè)等相關(guān)要求詳見(jiàn)招聘計(jì)劃(附件1);
(二)要求舟山戶(hù)籍或嵊泗戶(hù)籍的以2017年4月25日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn);
(三)目前正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考;
(四)留學(xué)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)，視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位;
(五)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編人員不能報(bào)考;屬于國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))第四條規(guī)定四類(lèi)情形之一的人員，不宜報(bào)考本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘;應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(六)面向大學(xué)生“村官”招聘事業(yè)單位工作人員的對(duì)象為：參加嵊泗縣大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核均為稱(chēng)職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員;參加嵊泗縣大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2個(gè)聘期、歷年年度考核均為稱(chēng)職及以上，且離開(kāi)服務(wù)崗位未滿3年的人員。
(七)本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷等相關(guān)資歷時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截止至2017年4月25日。
四、招聘程序
本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。
(一)注冊(cè)及報(bào)名
時(shí)間：2017年5月2日9：00-5月8日16：00。
網(wǎng)址：www.zsrsks.gov.cn(舟山人事考試網(wǎng))。
報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇職位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。
(二)資格初審
時(shí)間：2017年5月2日-5月9日。
報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢(xún)結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。通過(guò)初審的不能再報(bào)考其他崗位;未通過(guò)資格初審，可再次報(bào)名并接受資格初審。
(三)網(wǎng)上繳費(fèi)
時(shí)間：2017年5月2日9：00-5月10日24：00。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員可在報(bào)名網(wǎng)站辦理網(wǎng)上繳費(fèi)，未按規(guī)定時(shí)間辦理繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄報(bào)名資格。
同一崗位繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，人事主管部門(mén)將取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，報(bào)考該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考試費(fèi)。
(四)下載并打印準(zhǔn)考證。
時(shí)間：2017年6月7日-6月9日
已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員可上網(wǎng)(www.zsrsks.gov.cn)下載打印準(zhǔn)考證。
五、筆試的科目和時(shí)間
筆試時(shí)間為6月10日，每個(gè)科目滿分均為100分，共2個(gè)科目。本次筆試分為綜合管理類(lèi)(A類(lèi))與自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))(詳見(jiàn)各招聘崗位所對(duì)應(yīng)筆試試卷類(lèi)別)，具體考試時(shí)間如下：
(1)綜合管理類(lèi)(A類(lèi))
上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力(A類(lèi))》
下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
(2)自然科學(xué)專(zhuān)技類(lèi)(B類(lèi))
上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力(B類(lèi))》
下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》
兩類(lèi)《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》科目相同，《綜合應(yīng)用能力》科目分為A類(lèi)與B類(lèi)。其中，《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》為全客觀題，滿分為100分;《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合，滿分為100分。
報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
六、資格復(fù)審和面試
根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試總成績(jī)從高分到低分1：3的比例確定面試對(duì)象(筆試缺考一個(gè)科目及以上的不能列入面試對(duì)象)，若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。
面試前要進(jìn)行資格復(fù)審，參加資格復(fù)審的人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格條件復(fù)審，并提供報(bào)考崗位所需的以下證明材料：本人身份證、戶(hù)口簿(能反映出戶(hù)籍地或生源地)、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明等報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)等報(bào)考崗位所需的證件(證明)原件及復(fù)印件;2017年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(省外高校可持省級(jí)教育行政部門(mén)制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供的，需書(shū)面說(shuō)明;委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書(shū)面證明;通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，須在面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供服務(wù)地縣(區(qū))組織部門(mén)出具的服務(wù)年限、考核稱(chēng)職及以上和是否在服務(wù)崗位的證明(附件2)。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
資格復(fù)審前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該崗位的筆試總成績(jī)從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。
面試初定于7月上旬。面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。
七、體檢與考察
面試結(jié)束后，將筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前。總成績(jī)的計(jì)算公式為：
總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷考試科目數(shù)×60%+面試成績(jī)×40%。
在面試成績(jī)合格人員中，按照總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象(若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前)。
體檢按照人社部、國(guó)家衛(wèi)計(jì)委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))政策執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢�？疾彀磭�(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。考察不合格者不得聘用。
如體檢、考察不合格或放棄的，將在面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢工作由組織人事部門(mén)統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由招聘單位(主管部門(mén))組織實(shí)施。
八、公示及聘用
考察合格人員，按崗位確定擬聘用人選，并在嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿后，無(wú)反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，發(fā)放《擬聘用通知書(shū)》。擬聘用人員持《擬聘用通知書(shū)》于規(guī)定時(shí)間內(nèi)到嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局辦理報(bào)到手續(xù)，逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。全日制普通高校2017年應(yīng)屆畢業(yè)生未能在2017年9月30日前取得報(bào)考職位規(guī)定的學(xué)歷證書(shū)，取消其聘用資格。擬聘用對(duì)象公示后，均不再遞補(bǔ)。
九、其他事項(xiàng)
1、報(bào)考人員須用有效期內(nèi)的第二代身份證號(hào)碼注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
2、報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡在注冊(cè)報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考資格條件的，取消資格。
3、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
4、本公告未盡事宜，由中共嵊泗縣委組織部、嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話：0580-5081581、5083093，監(jiān)督電話：0580-5592687。
1.2017年嵊泗縣公開(kāi)考試招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表.xls
2.大學(xué)生“村官”報(bào)考證明.doc
嵊泗縣委組織部
嵊泗縣人力資源和社會(huì)保障局
二〇一七年四月二十五日