2016年下半年浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告（2016年第17號）

為加快浙江舟山群島新區(qū)建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，保障全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展人才需求，根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》要求和省里統(tǒng)一安排，浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開招聘一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位擬面向社會(huì)公開招聘工作人員30名，其中定海區(qū)崗位（含浙江舟山群島新區(qū)金塘管理委員會(huì)、定海區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部、定海區(qū)住建局、定海區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)下屬事業(yè)單位）委托市里統(tǒng)招（具體計(jì)劃詳見附件1）。

二、信息發(fā)布平臺(tái)

（一）舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.zsrls.gov.cn）。

（二）舟山人事考試網(wǎng)（www.zsrsks.gov.cn）。

（三）定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局（www.zsdhrl.gov.cn）。

舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站作為發(fā)布考試、資格審查、成績查詢、體檢、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)，其中定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站作為發(fā)布定海區(qū)崗位體檢、考察、公示等相關(guān)信息的唯一平臺(tái)。

三、招聘的范圍、對象和條件

（一）年齡、學(xué)歷及專業(yè)等相關(guān)要求詳見招聘計(jì)劃（附件1）；

（二）要求舟山戶籍的以2016年9月8日的戶口所在地為準(zhǔn)；

（三）如機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，須在面試資格復(fù)審時(shí)出具所在單位、主管部門同意報(bào)考的證明；本市縣（區(qū)）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，還須出具同級人事部門同意報(bào)考的證明（格式詳見附件2）；

（四）目前正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2016年應(yīng)屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考；

（五)留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，視同全日制普通高校同等學(xué)歷、學(xué)位；

（六）屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）第四條規(guī)定四類情形之一的人員，不宜報(bào)考本次事業(yè)單位公開招聘（除舟山市公安局下屬事業(yè)單位崗位）；屬于《浙江省公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察工作暫行辦法》（浙公通字〔2016〕12號）》第十條、十一條規(guī)定不宜錄用情形之一的人員，不宜報(bào)考舟山市公安局下屬事業(yè)單位。應(yīng)聘人員不得報(bào)考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報(bào)考；

（八）本次招聘所涉及的工作經(jīng)歷等相關(guān)資歷時(shí)間的計(jì)算統(tǒng)一截止至2016年9月8日，在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

四、招聘程序

本次事業(yè)單位公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。

（一）注冊及報(bào)名

時(shí)間：2016年9月21日9：00－9月26日16：00。

網(wǎng)址：www.zsrsks.gov.cn（舟山市人事考試網(wǎng))。

報(bào)考人員上網(wǎng)注冊個(gè)人信息后，選擇崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊及報(bào)名。

（二）資格初審

時(shí)間：2016年9月21日－9月27日。

報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果及未通過初審的理由。未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的，可再次報(bào)名并接受資格審查。

資格初審由各招聘單位（主管部門）負(fù)責(zé)。定海區(qū)崗位由定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

時(shí)間：2016年9月21日9：00－9月28日24：00。

資格初審?fù)ㄟ^的報(bào)考人員可在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄報(bào)名資格。

繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃取消的，報(bào)考該計(jì)劃人員可自接到取消計(jì)劃通知起24小時(shí)內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的，視作放棄改報(bào)名，退還考試費(fèi)。

（四）下載并打印準(zhǔn)考證

時(shí)間：2016年10月19日－10月21日。

已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員可上網(wǎng)（www.zsrsks.gov.cn）下載打印準(zhǔn)考證。

五、筆試科目及時(shí)間

筆試時(shí)間為2016年10月22日，共2個(gè)科目。本次筆試分為綜合管理類（A類）與自然科學(xué)專技類（B類）（詳見各招聘崗位所對應(yīng)筆試試卷類別），具體考試時(shí)間如下：

（一）綜合管理類（A類）

上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力（A類）》

下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

（二）自然科學(xué)專技類（B類）

上午9:00—11:30《綜合應(yīng)用能力（B類）》

下午14:00—15:30《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》

兩類《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》科目相同，《綜合應(yīng)用能力》科目分為A類與B類。其中，《職業(yè)能力傾向測驗(yàn)》為全客觀題，滿分為100分；《綜合應(yīng)用能力》為全主觀題或客觀題與主觀題相結(jié)合，滿分為100分。

報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

報(bào)考人員可在舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.zsrls.gov.cn）查詢筆試成績。

六、體能測評

報(bào)考舟山市公安局警務(wù)輔助服務(wù)中心崗位的人員，在面試前須參加體能測評。根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試總成績，從高分到低分按1:5比例確定參加體能測評對象（筆試缺考一個(gè)科目及以上的不列入體能測評和面試對象）。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定體能測評對象。

體能測評按照人力社保部、公安部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）的通知》（人社部發(fā)〔2011〕48號）執(zhí)行，體能測評三個(gè)項(xiàng)目中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格。

體能測評結(jié)果不折合分?jǐn)?shù)，不計(jì)入總成績，僅判定合格與否，不合格者不能參加面試。經(jīng)體能測評后，按筆試總成績從高分到低分1：3的比例確定面試對象。若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。

體能測評工作由舟山市公安局組織實(shí)施。體能測評時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。參加體能測評人員放棄、不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加或不合格的，均不再遞補(bǔ)。

七、資格復(fù)審和面試

根據(jù)各招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試總成績從高分到低分1：3的比例確定面試對象（筆試缺考一個(gè)科目及以上的不能列入面試對象），若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。

資格復(fù)審由招聘單位（主管部門）完成。面試前，舟山市人力社保局統(tǒng)一組織招聘單位（主管部門）在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)對面試對象進(jìn)行現(xiàn)場資格條件復(fù)審。

參加資格復(fù)審的人員應(yīng)提供報(bào)考崗位所需的本人身份證、戶口簿（能反映出戶籍地或生源地，戶籍不限的可不提供）、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、黨員證明、工作經(jīng)歷證明等報(bào)考崗位所需的證件（證明）原件及復(fù)印件；留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書；機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員須提供《同意報(bào)考證明書》；委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明；通過高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試等非全日制普通高校學(xué)歷考試的人員，須在面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

資格復(fù)審前，若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的，將按該崗位的筆試總成績從高分到低分予以遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補(bǔ)。

面試工作由舟山市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施，面試初定于11月中上旬。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

八、體檢和考察

面試結(jié)束后，在面試成績合格人員中，將筆試總成績、面試成績合成計(jì)算總成績，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1比例確定體檢、考察對象。若總成績相等，以筆試總成績高的排位在前�？偝煽兊挠�(jì)算公式為：

總成績＝筆試總成績÷考試科目數(shù)×50%+面試成績×50%。

體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。考察按國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行（其中對報(bào)考舟山市公安局警務(wù)輔助服務(wù)中心崗位的人員考察按《浙江省公安機(jī)關(guān)人民警察錄用考察工作暫行辦法》（浙公通字〔2016〕12號）執(zhí)行），考察不合格者不得聘用。

如體檢、考察不合格或放棄的，將在面試合格人員中按考試總成績從高到低依次遞補(bǔ)。體檢工作由舟山市人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同招聘單位（主管部門）統(tǒng)一組織實(shí)施，考察工作由招聘單位（主管部門）組織實(shí)施。其中定海區(qū)崗位體檢和考察工作由定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

九、公示及聘用

考察合格人員，按崗位確定擬聘用人選，并在舟山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日（其中定海區(qū)崗位在定海區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日）。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，填寫《舟山市事業(yè)單位新增人員審核表》，簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)。擬聘用對象公示后，聘用對象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的、2016年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2016年12月31日前向招聘單位（主管部門）提供報(bào)考崗位規(guī)定的學(xué)歷、學(xué)位證書的，均取消聘用資格。擬聘用對象公示后，均不再遞補(bǔ)。

十、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員須用第二代身份證號碼注冊報(bào)名。參加筆試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證，否則不得進(jìn)入考場。

（二）報(bào)考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡在注冊報(bào)名、資格初審、體能測評、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示及聘用等招聘環(huán)節(jié)中，如發(fā)現(xiàn)提供虛假材料或不符合報(bào)考資格條件的，取消考試資格。

（三）報(bào)考人員對招聘計(jì)劃中的崗位、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)要求以及其他相關(guān)資格條件需要咨詢時(shí)，請按照招聘計(jì)劃中招聘單位（主管部門）的聯(lián)系電話進(jìn)行咨詢。

（四）考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

（五）本公告未盡事宜，由舟山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0580-2281566、2281571，監(jiān)督電話：0580-2281547。

附件：1.2016年下半年浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

2.同意報(bào)考證明書

3.專業(yè)目錄

舟山市人力資源和社會(huì)保障局

2016年9月8日

1.2016年下半年浙江舟山群島新區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.xls