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2017年北京市平谷區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

時(shí)間:2017-04-22 01:21:22 點(diǎn)擊:

北京市平谷區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

2017-04-21

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)要求,結(jié)合工作需要,北京市平谷區(qū)廣播電視中心公開(kāi)招聘1名事業(yè)單位工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

此次招聘崗位為:北京市平谷區(qū)廣播電視中心編輯記者管理九級(jí)崗位,主要從事新聞采訪(fǎng)、編輯制作等工作,招聘人數(shù)為1人。

二、招聘條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正;

2、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

3、全日制碩士研究生學(xué)歷且取得相應(yīng)學(xué)位,影視攝影專(zhuān)業(yè),年齡在27周歲以下;

4、應(yīng)聘人員應(yīng)為非北京常住戶(hù)口的應(yīng)屆畢業(yè)生,且符合北京市2017年非京生源畢業(yè)生引進(jìn)政策;

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、考試、資格審查、考核、體檢、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.bjrbj.gov.cn)和平谷人才信息網(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)同時(shí)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2017年5月3日上午8:30至下午17:00。

2、報(bào)名網(wǎng)址http://renshi.bjpg.gov.cn/

5月9日上午9:00后,考生可到該網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

3、年齡計(jì)算方法為:年齡=2017年-出生年。

4、招聘單位相關(guān)人員負(fù)責(zé)受理報(bào)名并對(duì)報(bào)名人員條件進(jìn)行資格初審。

5、參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)對(duì)本人在報(bào)名表中填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé),虛假信息一經(jīng)查實(shí),即取消參加本次公開(kāi)招聘的資格。

(三)考試

考試采取筆試與專(zhuān)業(yè)考試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(2)筆試形式:《公共基本能力測(cè)驗(yàn)(管理崗)》科目采取主客觀(guān)相結(jié)合的形式,考生須在專(zhuān)用答題卡上作答。

(3)筆試內(nèi)容:參照《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》(可登陸北京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站人事考試頻道知識(shí)園地欄目下載)。

(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn):筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,筆試結(jié)束后,考生可登陸平谷人才信息網(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)查詢(xún),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生不得列入資格審查人選。

(5)當(dāng)招聘崗位擬聘人數(shù)和報(bào)名人數(shù)在1:3以?xún)?nèi)時(shí),不參加《公共基本能力測(cè)驗(yàn)》考試,以招聘單位組織的專(zhuān)業(yè)考試確定資格復(fù)審人選,專(zhuān)業(yè)考試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

(6)綜合成績(jī)計(jì)算:當(dāng)報(bào)名環(huán)節(jié)形成競(jìng)爭(zhēng)時(shí),公共筆試成績(jī)占50%,專(zhuān)業(yè)考試占50%合成考生的綜合成績(jī);當(dāng)報(bào)名環(huán)節(jié)未形成競(jìng)爭(zhēng)時(shí),專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)即為考生的綜合成績(jī)。

如綜合成績(jī)分?jǐn)?shù)相同,以專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)確定名次;如綜合成績(jī)及專(zhuān)業(yè)考試成績(jī)均相同,招聘單位擇優(yōu)確定擬聘人選。

2、資格審查

按照綜合成績(jī)由高到低的順序及1:1的比例確定資格審查人選,各招聘單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查?忌傻狡焦热瞬判畔⒕W(wǎng)(http://www.bjpgrc.com)查詢(xún)資格審查的人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、考生需攜帶的材料等內(nèi)容。

由于資格審查未通過(guò)而產(chǎn)生面試人選空缺的崗位,按照該崗位綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

(四)考核、體檢

1、根據(jù)考試結(jié)果,招聘單位對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

2、按照考試和考核結(jié)果,各招聘單位組織擬聘用人員到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、考核、體檢不合格的,按考試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)確定考核、體檢人員。

4、應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的,本人可申請(qǐng)復(fù)查,并到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次。體檢費(fèi)由應(yīng)聘人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(五)聘用

1、招聘單位根據(jù)考試、考核和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,并對(duì)擬聘人員進(jìn)行公示,公示期不少于7個(gè)工作日。

2、公示期滿(mǎn)無(wú)異議,符合聘用條件的,辦理聘用手續(xù),納入事業(yè)單位編制管理,按規(guī)定簽訂聘用合同,聘用期間按所聘崗位享受相應(yīng)的工資福利待遇。

四、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作須嚴(yán)格堅(jiān)持公開(kāi)的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規(guī)定的行為發(fā)生,對(duì)違反考試規(guī)定及聘用紀(jì)律的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),確保招聘工作順利進(jìn)行。

平谷區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

二〇一七年四月二十一日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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