根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))和《河池市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(河政發(fā)〔2010〕40號(hào))精神，經(jīng)河池市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室、河池市人力資源和社會(huì)保障局同意，河池日?qǐng)?bào)社決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘1名急需緊缺人才到河池日?qǐng)?bào)社工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、公開(kāi)招聘職位及名額

　　公開(kāi)招聘編輯記者1名(具體詳見(jiàn)附件《2017年河池日?qǐng)?bào)社公開(kāi)招聘急需緊缺人才計(jì)劃表》)。

　　二、招聘范圍

　　面向社會(huì)招聘。

　　三、招聘條件

　　1.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，勤奮敬業(yè)，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，堅(jiān)持原則，作風(fēng)正派。

　　2.熱愛(ài)新聞事業(yè)，具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)和寫作能力。

　　3.身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件。

　　4.符合《2017年河池日?qǐng)?bào)社公開(kāi)招聘急需緊缺人才計(jì)劃表》的條件要求。

　　四、招聘程序

　　招聘工作按組織報(bào)名、資格審查、面試、考核和體檢、討論決定、公示、聘用任職等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年3月16日至4月7日。

　　2.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，須提供所提交材料的原件和復(fù)印件，原件經(jīng)核驗(yàn)后退回本人。

　　3.報(bào)名地址：河池日?qǐng)?bào)社辦公室(廣西河池市金城江區(qū)南新西路119號(hào))，聯(lián)系電話：0778-2101252。

　　4.報(bào)名須提供以下材料(原件及復(fù)印件)：

　　(1)《河池市2017年事業(yè)單位公開(kāi)招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》,一式三份(手工填寫)。個(gè)人承諾書一份。

　　(2)身份證、學(xué)歷學(xué)位證、記者或編輯職稱證、新聞?dòng)浾咦C等原件和復(fù)印件。

　　(3)近期2寸免冠半身彩色照片3張。

　　報(bào)考者必須保證真實(shí)、準(zhǔn)確地提供本人信息及證明資料，準(zhǔn)確提供有效的聯(lián)系方式，保證不弄虛作假，不偽造、使用假證明、假證書。如經(jīng)查實(shí)弄虛作假者，將取消聘用資格。

　　(二)資格審查

　　河池日?qǐng)?bào)社按照招聘條件對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行初審，中共河池市委宣傳部人事科進(jìn)行復(fù)審。

　　(三)面試

　　審查合格人員可進(jìn)入面試。面試采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試與實(shí)際操作測(cè)試相結(jié)合方式進(jìn)行，面試成績(jī)總分為100分，60分為合格。

　　(四)考核和體檢

　　根據(jù)考生面試成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1確定體檢、考核人選，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行。體檢不合格的，按從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)�？己擞珊映厝�?qǐng)?bào)社組織實(shí)施，對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行考核。

　　(五)討論決定

　　河池日?qǐng)?bào)社黨組討論確定擬聘用人員并上報(bào)主管部門中共河池市委宣傳部審批。

　　(六)公示

　　對(duì)擬聘用人員按照規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議或反映情況經(jīng)調(diào)查不影響聘用的，正式確定為聘用對(duì)象。

　　(七)聘用審批

　　正式辦理聘用審批手續(xù)。

　　五、聯(lián)系方式

　　聯(lián)系電話：0778-2101252

　　河池日?qǐng)?bào)社

　　2017年3月15日