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2017年廣西百色市凌云縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘公告

時間:2017-03-17 22:15:26 點擊:

2017年百色市凌云縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘公告

   為做好我縣2017年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘人員(具有學士以上學位、專業(yè)對口的人員)工作,引進優(yōu)秀人才,推動經(jīng)濟社會快速發(fā)展,根據(jù)百色市人力資源和社會保障局、百色市機構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于報送百色市2017年事業(yè)單位公開招聘人員計劃的函》(百人社函〔2016〕)592號)、百色市人力資源和社會保障局《關(guān)于組織參加“公共服務(wù)進校園暨廣西2017屆高校畢業(yè)生雙選會”的函》的要求,結(jié)合我縣實際,特制定凌云縣2017年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘人員(具有學士以上學位、專業(yè)對口的人員)簡章。

  一、招聘對象基本條件

  (一)熱愛祖國,遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。

  (二)18-35周歲的往、應(yīng)屆高校畢業(yè)生,要求具有全日制本科及以上學歷,且具有學士學位以上證書。

  (三)應(yīng)聘人員除具以上基本條件外,還應(yīng)符合招聘崗位所規(guī)定的資格條件。

  二、招聘職位和人數(shù)

  重點招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員,含鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府專業(yè)型技術(shù)人員、學校教育專業(yè)型人員等共 15個崗位15名,詳見《凌云縣2017年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘人員(具有學士以上學位、專業(yè)對口的人員)計劃表》。

  三、招聘程序

  (一)報名和資格審查

  1.在規(guī)定的“雙選會”現(xiàn)場報名和資格審查。

  2.提供材料:應(yīng)聘人員本人簡歷(已婚者附配偶、子女家庭情況)、身份證、學歷證、學位證、相關(guān)行業(yè)資格證書等證件以及招聘崗位有其他要求的材料。

  所提供的材料均為原件,同時提供復(fù)印件各一份。

  3.通過對應(yīng)聘人員提交的材料進行審核、審查,初步確定面試人選,報領(lǐng)導小組審定確認。

  (二)面試(時間待定)

  根據(jù)招聘崗位報名情況,按崗位招聘人員不低于1:3的比例確定進行面試人員,達不到1:3的,經(jīng)縣招聘領(lǐng)導小組同意,報市人社局審批后方可進行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,內(nèi)容包括邏輯思維能力、應(yīng)急反應(yīng)能力、分析判斷能力、人際溝通能力、語言表達能力、儀容儀表等。面試成績?yōu)?00分。達不到1:3面試的,面試分70分以上為合格。

  (三)考核、體檢與聘用

  1.體檢

  根據(jù)考生面試成績按1:1比例確定體檢名單,縣人社局組織擬聘用人員到指定醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行,體檢中發(fā)現(xiàn)體檢不合格者,不予聘用;所缺名額按崗位面試成績從高到低替補,體檢費用由考生自行負責。

  2.考核

  根據(jù)考生面試成績及體檢結(jié)果按1:1比例確定考核名單,由考察組對考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績和遵紀守法等情況進行考核;考核不合格者不予聘用,所缺名額按崗位面試成績從高到低替補。

  3.聘用

  根據(jù)考生面試成績及體檢考核結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,報上級批準后,辦理聘用及入編手續(xù);新聘用人員屬于事業(yè)單位人員,享受本縣事業(yè)編制人員工資待遇。

  四、紀律與監(jiān)督

  (一)本次招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

  (二)嚴格執(zhí)行公開招聘工作的各項紀律和要求,對違反公開招聘紀律的人員,按照有關(guān)規(guī)定處理。  

  凌云縣人力資源和社會保障局

  2017年3月13日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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