根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省中波發(fā)射管理中心及下屬部分事業(yè)單位決定面向社會公開招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省中波發(fā)射管理中心為浙江廣電集團下屬公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政全額補助，機構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級。主要承擔(dān)中央一套和浙江一套廣播節(jié)目的中波傳輸、發(fā)射、覆蓋及多功能開發(fā)等工作。
中心在全省各地設(shè)有轉(zhuǎn)播臺，為下屬事業(yè)單位。中心本次統(tǒng)一組織下屬14家事業(yè)單位進行招聘。
二、招聘崗位及條件(見附件)
本次公開招聘14個崗位共21人，均為專業(yè)技術(shù)崗位。
(一)招聘對象
全日制普通高校2014年應(yīng)屆畢業(yè)生(需于2014年7月底前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位)。
各用人單位所在地生源的應(yīng)聘人員原則上優(yōu)先聘用。
(二)招聘條件
1、符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求;
2、具有本科及以上學(xué)歷和學(xué)士學(xué)位。
(三)具體用人單位、崗位、人數(shù)及專業(yè)要求
三、招聘程序與辦法
(一)報名和資格初審
1、網(wǎng)上報名。應(yīng)聘人員于2013年11月20日9：00-12月15日17：30期間，登錄新藍網(wǎng)報名平臺網(wǎng)址http://www.cztv.com/,“浙江廣電集團2014校園招聘火熱啟動/注冊登錄”。
2、資格初審。報名結(jié)束后至12月底前，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過短信及電話形式向報名人員反饋初審結(jié)果。
各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將核減招聘人數(shù)直至取消相應(yīng)崗位招聘計劃。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并分別按40%和60%計入總成績。
1、筆試。初定于2013年12月下旬或2014年1月上旬在杭州市內(nèi)舉行。具體安排在考試前一周在網(wǎng)上通知，并電話告知通過資格初審的人員。
筆試內(nèi)容：綜合性基礎(chǔ)知識和招聘崗位相關(guān)的專業(yè)性知識。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1：3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。
2、面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。
面試方式：半結(jié)構(gòu)化面試。主要考查業(yè)務(wù)能力、分析判斷能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
(三)體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績(總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先)，各崗位按招聘人數(shù)1：1.5確定體檢、考核對象。
體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。
考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(五)其他
應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否遞補。需要遞補的，各崗位按考試成績從高分到低分依次進行遞補。
四、紀律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：
1、主管部門網(wǎng)站(http://www.cztv.com/，通知公告);
2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，專題專欄/事業(yè)單位公開招聘)。
招聘過程相關(guān)信息一般僅在主管部門網(wǎng)站公布，請應(yīng)聘者自行留意。
(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映，以便及時研究處理：
1、浙江廣播電視集團(人才交流中心)：0571-56353702;
2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703。
(三)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘組織單位直接咨詢。
通訊地址：杭州市莫干山路武林巷1號易盛大廈9樓
郵編：310012
電話：0571-85366311
附件：
浙江省中波發(fā)射管理中心
2013年11月20日
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