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江蘇省鹽城市射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬國有企業(yè)單位2016年12月招聘9名人員公告

時(shí)間:2016-12-31 16:02:03 點(diǎn)擊:

江蘇省射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局下屬國有企業(yè)單位2016年12月招聘9名人員公告

  因工作需要,經(jīng)縣政府批準(zhǔn),同意射陽縣建設(shè)投資有限公司、射陽縣城市污水處理管網(wǎng)有限公司、射陽縣園林綠化養(yǎng)護(hù)所3家國有企業(yè)面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招考計(jì)劃

  本次共招聘工作人員9名(具體招聘單位、崗位、人數(shù)和報(bào)考資格條件詳見附表)。

  二、招聘條件

  1、遵守國家憲法、法律、法規(guī)。

  2、遵守紀(jì)律,品行端正,沒有違紀(jì)違法行為。

  3、身體健康。

  4、學(xué)歷、專業(yè)、年齡等要求詳見附表。

  三、年限計(jì)算

  截止日期為2016年12月30日。

  四、招聘程序和辦法

  貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進(jìn)行。

  (一)發(fā)布信息

  2016年12月28日通過射陽政務(wù)網(wǎng)、射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局網(wǎng)、射陽縣人力資源社會保障網(wǎng)和射陽人才網(wǎng)對外發(fā)布招考信息。

  (二)報(bào)名及資格審核

  1、報(bào)名時(shí)間:2017年1月8日-2017年1月12日。

  2、報(bào)名地點(diǎn):射陽縣人民西路66號(射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局四樓組織人事科)

  3、報(bào)名所需材料:戶口本、身份證、學(xué)歷證書、職稱資格證書等相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件、從事本專業(yè)工作經(jīng)歷證明(由原單位出具文字說明及工資發(fā)放表并加蓋公章)、一寸免冠近照3張。

  4、資格審核:由射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局會同縣人力資源和社會保障局,根據(jù)應(yīng)聘者提供的資料進(jìn)行資格審核。經(jīng)資格審查合格者,發(fā)給準(zhǔn)考證。

  5、本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元。

  應(yīng)聘者提供的資料必須真實(shí)可靠,如有弄虛作假、材料不實(shí)的,經(jīng)查實(shí),取消考試資格。

  射陽縣園林綠化養(yǎng)護(hù)所“機(jī)械操作”崗位按招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)1:2比例開考,不足2名報(bào)考者不予開考。其他單位的崗位按招聘計(jì)劃與報(bào)名人數(shù)1:3比例開考,報(bào)名截止時(shí)間后,比例不足1:3的,相應(yīng)調(diào)整招聘比例。

  (三)筆試

  1、筆試時(shí)間:另定。

  2、筆試內(nèi)容:綜合基礎(chǔ)知識。(養(yǎng)護(hù)所機(jī)械操作員不參加理論綜合測試,進(jìn)行實(shí)踐操作測試)

  (四)面試

  筆試后按招聘名額計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定面試對象(射陽縣園林綠化養(yǎng)護(hù)所“機(jī)械操作”崗位按招考1:2比例)。面試主要測試應(yīng)試者的口頭表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力等。

  (五)體檢和公示聘用

  面試結(jié)束后,按應(yīng)聘人員筆試成績占50%、面試成績占50%的比例折合計(jì)算總成績,若總成績相等,以筆試總成績高的排位在前確定體檢對象。

  根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績,按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

  對體檢合格人員由射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局組織人事科和用人企業(yè)組織考察(政審),并根據(jù)體檢和考察(政審)結(jié)果確定擬聘用人員名單,擬聘用人員名單將在射陽縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示5個工作日。

  由于體檢、考察(政審)不合格或公示后不符合要求等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),均按考生考試總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  擬聘用人員由用人單位為其辦理有關(guān)手續(xù),并與其簽訂勞動合同,合同簽訂后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。試用期3個月,試用期滿考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消聘用資格,中止聘用關(guān)系。

  聘用人員試用期工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),試用期結(jié)束后,企業(yè)人員工資參照射陽縣國有企業(yè)工資規(guī)定執(zhí)行,同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”待遇。

  新聘用人員如原有工作單位的,必須在上崗前自行解除與原單位的勞動關(guān)系。

  五、招聘政策咨詢

  聯(lián)系人:劉粉寶

  咨詢電話:15195137700

  六、招聘工作監(jiān)督

  紀(jì)檢監(jiān)察部門對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

  監(jiān)督電話:0515-82340111

  附:射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局企事業(yè)單位招聘工作人員計(jì)劃表.xls

  射陽縣國有企業(yè)公開招聘報(bào)名登記表.doc

  射陽縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局

  2016年12月28日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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