根據(jù)實際工作需要，經(jīng)縣政府同意，我縣部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員共92名，其中：縣人民醫(yī)院49名，縣中醫(yī)院43名。具體方案如下：
一、招聘職位計劃(詳見懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員計劃表)
二、招聘條件
招聘對象必須符合以下條件：
(一)擁護黨的路線方針政策，熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè);
(二)遵紀守法，品行端正，在�；蚬ぷ�(待業(yè))期間表現(xiàn)良好;
(三)專業(yè)基礎(chǔ)理論扎實，業(yè)務(wù)能力較強;
(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;
(五)符合招聘職位報考條件要求(詳見懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員計劃表)。
有下列情形的人員，不得報考：
1、懷遠縣衛(wèi)生系統(tǒng)在編及正式工作人員;
2、醫(yī)護人員暫停、吊銷執(zhí)業(yè)資格期間;
3、經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在�？计趦�(nèi)的人員;
4、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
三、招聘程序和方法
(一)信息發(fā)布
招聘信息在懷遠縣人事人才網(wǎng)、懷遠縣衛(wèi)生局網(wǎng)(www.ahhyws.com)及相關(guān)公共場所向社會公布。(后續(xù)環(huán)節(jié)如考試成績公示、面試通知、面試成績、選崗?fù)ㄖ�、體檢通知等相關(guān)事宜均在懷遠縣衛(wèi)生局網(wǎng)公布，不另行通知)。
(二)報名與資格審查
1、報名采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員須自行下載打印《懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員報名表》(簽名須本人手寫)。每位報考人員限報一個職位(以職位代碼區(qū)分，下同)，使用第二代有效居民身份證進行報名和參加考試。
2、報名時間：2013年11月8日—10日(上午8：30—11：30，下午14：30—17：00)。
3、報名地點：懷遠縣衛(wèi)生局四樓會議室。
4、考生按照筆試每人每科45元交納費用(省物價局、省財政廳皖價費〔2009〕118號文件)。
5、其他事項
�、賵罂既藛T需攜帶本人二代有效身份證、近期一寸免冠同底照片4張、學(xué)歷證書、資格證書、執(zhí)業(yè)證書等原件和復(fù)印件，已參加工作的還需提交執(zhí)業(yè)資格注冊單位同意報考證明，持《懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員報名表》到報名處接受資格初審并辦理報名手續(xù)�？忌顚懙膱竺硇畔⒈仨氄鎸崪蚀_。
�、�2013年11月21日—22日(上午8：30—11:30 、下午14：30—17:00) 考生憑本人二代有效身份證和筆試收費票據(jù)到縣衛(wèi)生局四樓會議室領(lǐng)取《準考證》。
每位考生應(yīng)正確填寫個人手機號碼以及家庭住址，并保持手機等通訊工具的暢通。
(三)考試
采取筆試、面試方式進行。為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定最低控制合格分數(shù)線，筆試成績低于50分、面試成績低于60分的不予進入下一程序。
1、筆試(滿分100分)：筆試內(nèi)容為應(yīng)聘職位所需的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。
2、面試(滿分100分):各職位根據(jù)筆試成績從高分到低分按 1：2的比例確定面試人選。如出現(xiàn)職位符合面試條件人選達不到規(guī)定比例，符合面試條件人選全部進入面試程序。
具體面試時間、方案在懷遠縣衛(wèi)生局網(wǎng)站公布。面試費每人80元，面試時收取。
3、筆試成績與面試成績按6：4的比例合成為總成績。碩士研究生總成績加2分。
4、筆試具體時間、地點見《準考證》。報考人員須憑《準考證》和本人二代有效身份證參加考試。
(四)選崗
按照職位計劃數(shù)確定參加選崗的人數(shù)，如實際面試合格人員達不到職位計劃數(shù)，按面試合格人員數(shù)選崗。
選崗時，同一職位按考生總成績從高分到低分順序進行。出現(xiàn)同分情況的，以筆試成績高者優(yōu)先;若筆試成績?nèi)酝�，以學(xué)歷高者優(yōu)先;若學(xué)歷相同，有執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;學(xué)歷、執(zhí)業(yè)資格均相同，以工作年限、執(zhí)業(yè)年限長者優(yōu)先。
(五)體檢
1、考生選崗后進入體驗范圍。
2、體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對體檢結(jié)果有疑問的，可以按照規(guī)定進行復(fù)檢(現(xiàn)場復(fù)查項目除外)，復(fù)檢只進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢和復(fù)檢費用由應(yīng)聘人員自理。
因選崗、體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘職位缺額的，分職位按總成績依次等額遞補(遞補僅限一次)。
(六)公示和聘用
對體檢合格擬聘用人員，在懷遠縣衛(wèi)生局網(wǎng)公示一周。對公示無異議的人員或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。首次聘用期限為一年，合同期滿后用人單位可根據(jù)工作需要及考核情況決定是否續(xù)聘。
本次招聘的人員不納入事業(yè)單位編制管理。
四、受聘人員待遇
按用人單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確保招聘工作順利實施，縣衛(wèi)生局成立“懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組”，負責(zé)本次招聘工作的組織實施。
六、紀律要求
公開招聘工作政策性強，涉及面廣，必須嚴肅紀律，加強監(jiān)督，防止和杜絕不正之風(fēng)，嚴禁循私舞弊，若有弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，對當(dāng)事應(yīng)聘人員取消其聘用資格，對有關(guān)工作人員按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。
七、其他
未盡事宜由懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)解釋。
二〇一三年十月三十一日
附件：1：懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員報名表.rar
2：懷遠縣2013年部分縣直醫(yī)療機構(gòu)公開招聘工作人員計劃表.rar
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