各縣區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市直有關(guān)部門、單位：

根據(jù)《定西市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見（試行）》（定政辦發(fā)〔2011〕231號）的規(guī)定，經(jīng)各縣區(qū)、各有關(guān)部門申報(bào)、市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核，10月15日匯報(bào)市政府第29次常務(wù)會議研究同意，現(xiàn)將2013年全市事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃予以下達(dá)，并就做好今年事業(yè)單位招聘工作的有關(guān)事宜通知如下：

一、招聘計(jì)劃

今年全市各級事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員2047名，其中安定區(qū)301名，通渭縣290名，隴西縣246名，漳縣230名，渭源縣195名，臨洮縣210名，岷縣380名，市直195名（其中定西經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會30名、定西市一中12名已招聘結(jié)束，市文化市場綜合執(zhí)法支隊(duì)2名、市文化館4名另行單獨(dú)組織招聘）。招聘崗位及條件詳見附表。

二、安排招聘計(jì)劃的依據(jù)及有關(guān)意見

1.根據(jù)《定西市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見（試行）》（定政辦發(fā)〔2011〕231號）的規(guī)定和要求，今年全市各級事業(yè)單位的招聘計(jì)劃，繼續(xù)堅(jiān)持在機(jī)構(gòu)編制部門批準(zhǔn)的編制及人社部門核準(zhǔn)的崗位結(jié)構(gòu)比例內(nèi)進(jìn)行安排。考慮到部分縣有空編、個(gè)別縣總體超編的實(shí)際情況，對滿編的縣按照“尊重歷史、實(shí)事求是、從嚴(yán)控制、適當(dāng)靈活”的原則，考慮當(dāng)年自然減員等因素適當(dāng)安排計(jì)劃。市直事業(yè)單位堅(jiān)持從工作需要出發(fā)，在保持單位總體空編的前提下，按需核定招聘計(jì)劃。

2.各縣區(qū)、市直事業(yè)單位在安排招聘崗位時(shí)，要以招聘未就業(yè)普通高校畢業(yè)生為主，優(yōu)先考慮本科以上（含本科）畢業(yè)生的充分就業(yè)，重點(diǎn)保證緊缺專業(yè)碩士以上研究生的就業(yè)。

3.堅(jiān)持“通盤考慮、統(tǒng)籌兼顧、突出重點(diǎn)”的原則，招聘崗位向重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)開發(fā)和新農(nóng)村建設(shè)等事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點(diǎn)領(lǐng)域傾斜，向漳縣、岷縣等地震災(zāi)區(qū)傾斜，優(yōu)先保證項(xiàng)目建設(shè)、優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)開發(fā)、新農(nóng)村建設(shè)、教育教學(xué)單位和地震災(zāi)區(qū)對各類人才的需求。

4.在報(bào)考崗位和專業(yè)設(shè)置上，按照“崗位分類、專業(yè)歸類”的原則，分為非師范類和師范類兩大類，其中非師范類分為醫(yī)療衛(wèi)生類、財(cái)經(jīng)類、農(nóng)業(yè)類、畜牧獸醫(yī)類、林業(yè)類、水利水保類、機(jī)械類、政法類、建筑工程類、交通運(yùn)輸類、文秘類、工商管理類、環(huán)保類、電子信息類、外語類、土地管理類、廣播電視類、綜合類等18大類，師范類分為語文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、歷史、地理、政治、生物、外語、信息與計(jì)算機(jī)、學(xué)前教育、音樂、體育、美術(shù)、教育綜合崗等15類。各縣區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)單位性質(zhì)按上述大類設(shè)崗；縣直和市直事業(yè)單位原則上按上述大類設(shè)崗，個(gè)別專業(yè)性較強(qiáng)的崗位，按所需專業(yè)設(shè)崗。非緊缺專業(yè)碩士研究生和緊缺專業(yè)本科畢業(yè)生納入全市事業(yè)單位統(tǒng)一招聘考試，擇優(yōu)聘用。

5.對2011年選拔到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務(wù)的“三支一扶”高校畢業(yè)生，從今年的招聘計(jì)劃中單列，服務(wù)期滿經(jīng)縣區(qū)人社部門從德、能、勤、績等方面考核合格后，直接安置到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作。

6.根據(jù)團(tuán)省委、省教育廳、財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于做好“西部計(jì)劃”大學(xué)生服務(wù)期滿考核安置工作的通知》（甘團(tuán)聯(lián)發(fā)〔2013〕14號）精神，對2011年及以后參加全省普通高校畢業(yè)生基層服務(wù)項(xiàng)目統(tǒng)一選拔考試、兩年服務(wù)期滿且考核合格愿意留在基層工作的“西部計(jì)劃”大學(xué)生，由現(xiàn)服務(wù)所在縣區(qū)團(tuán)委、人社部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，就地就近安置到基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作，不再參加統(tǒng)一招聘考試。

7.今年繼續(xù)采取“全市統(tǒng)一報(bào)名、分級組織考試”的辦法，各縣區(qū)事業(yè)單位先行組織招聘考試，市直單位在各縣區(qū)考試結(jié)束之后進(jìn)行。

三、招聘對象

1.2002年至2013年畢業(yè)，到我市登記注冊后未就業(yè)的國家計(jì)劃內(nèi)普通高校畢業(yè)生；

2.持《擇業(yè)證》或《報(bào)到證》到我市登記注冊的的普通中專未就業(yè)畢業(yè)生，通過成人高考、函授、自學(xué)考試等方式取得國民教育序列大專以上學(xué)歷的；

3.部分崗位招聘在職人員的，招聘對象為全市范圍內(nèi)已就業(yè)的國家計(jì)劃內(nèi)普通高校畢業(yè)生。

四、招聘條件

1.具有本市常住戶口，享有公民的基本政治權(quán)利。緊缺專業(yè)碩士以上研究生和重點(diǎn)院校的緊缺專業(yè)本科畢業(yè)生，可不受地域限制。外市生源已在我市登記結(jié)婚一年以上，其戶籍遷入我市的，憑本人結(jié)婚證、戶口簿、擇業(yè)證（或報(bào)到證）等有效證件，允許按崗位聘用條件參加我市各級事業(yè)單位招聘考試。

2.遵守憲法和法律，品行良好，作風(fēng)正派，服從組織分配；

3.身體健康，年齡在35周歲以下（1978年7月1日及以后出生）。

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識和任職資格；

5.具備招聘崗位相匹配的其它條件。

五、發(fā)布公告

市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室通過定西電視臺、定西日報(bào)、定西黨政網(wǎng)、定西市人社局網(wǎng)站(http://www.dxsrsj.gov.cn)統(tǒng)一發(fā)布全市的招聘公告和有關(guān)信息；各縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照市上審定的招聘計(jì)劃，在本縣區(qū)范圍內(nèi)發(fā)布招聘公告。

六、組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)：全市實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名，報(bào)名時(shí)間2013年10月28日---11月1日，共5天時(shí)間。報(bào)名點(diǎn)分別設(shè)在市直和各縣區(qū)。市直報(bào)名點(diǎn)設(shè)在市人力資源交流開發(fā)服務(wù)中心三樓大廳，主要負(fù)責(zé)市直招聘單位的報(bào)名工作；各縣區(qū)報(bào)名點(diǎn)設(shè)在縣區(qū)政府所在地，主要負(fù)責(zé)縣區(qū)所屬事業(yè)單位的報(bào)名工作。未就業(yè)普通高校畢業(yè)生可根據(jù)崗位招聘條件分別報(bào)考市、縣區(qū)兩個(gè)崗位。

2.所需證件：

（1）國家計(jì)劃內(nèi)招收的應(yīng)往屆未就業(yè)普通高校畢業(yè)生持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、擇業(yè)證（或無具體就業(yè)單位的報(bào)到證）、戶口遷移證（或戶口簿）、身份證原件和復(fù)印件報(bào)名；報(bào)考教育教學(xué)單位的非師范類普通高校畢業(yè)生，還須持《教師資格證》或教育學(xué)、教育心理學(xué)兩門課程合格證。

（2）部分崗位招聘已就業(yè)普通高校畢業(yè)生的，持本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、戶口簿原件和復(fù)印件，以及本人所在單位及主管部門同意報(bào)考的介紹信報(bào)名。

（3）近期正面免冠同底二吋照片3張。

（4）符合加分條件的人員還須提供縣級主管部門出具的證明和本人有效證件。

3.報(bào)名費(fèi)：每人150元，其中100元上繳市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，作為市上統(tǒng)一命題、制卷、試卷保管、閱卷及制作準(zhǔn)考證等所產(chǎn)生的費(fèi)用。直接報(bào)考市直單位的考生的報(bào)名費(fèi)，由市人社局統(tǒng)一收取。

4.報(bào)名結(jié)束后，各縣區(qū)要認(rèn)真復(fù)核崗位報(bào)考人數(shù)是否達(dá)到招聘計(jì)劃3：1的比例，�？茘徫贿_(dá)不到比例要求的相應(yīng)核減招聘計(jì)劃，核減后的崗位計(jì)劃可作調(diào)整，并報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后面向社會公布。本科以上崗位報(bào)考人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3：1比例的，可按緊缺專業(yè)對待，不受開考比例限制。

5.整個(gè)報(bào)名工作結(jié)束后，各縣區(qū)務(wù)于11月4日前按規(guī)定的格式將報(bào)名情況匯總表（表4）（附軟盤）、報(bào)名情況統(tǒng)計(jì)表（表5）、招聘計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)對照表（表6）報(bào)送市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

6.所有報(bào)考人員的準(zhǔn)考證，由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一制作，經(jīng)市人社局蓋章后生效，在考前一周內(nèi)分別由市、縣區(qū)人社部門負(fù)責(zé)發(fā)給考生。

七、考試

1.考試組織：由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織。本次考試不指定教材，不委托任何單位（機(jī)構(gòu)）舉辦任何考前輔導(dǎo)班。

2.考試時(shí)間及考試內(nèi)容：

各縣區(qū)事業(yè)單位的考試時(shí)間定于2013年11月16日上午9：00---11：00�？荚嚳颇浚悍菐煼额惍厴I(yè)生報(bào)考綜合類崗位的，其考試科目為《公共基礎(chǔ)知識》，考試內(nèi)容涉及政治、經(jīng)濟(jì)、法律、時(shí)事、文史、寫作等；報(bào)考其他崗位的，考試內(nèi)容為擬招聘崗位的專業(yè)綜合基礎(chǔ)知識。師范類畢業(yè)生報(bào)考音樂、體育、美術(shù)崗位的，考試內(nèi)容以教育學(xué)、教育心理學(xué)為主，音、體、美專業(yè)知識各占一定比例；報(bào)考教育綜合崗位的，考試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)；報(bào)考其他崗位的，考試內(nèi)容為擬招聘崗位的專業(yè)綜合知識。

市直事業(yè)單位的考試時(shí)間定于2013年11月17日下午15：00---17：00。考試內(nèi)容為擬招聘崗位的專業(yè)綜合基礎(chǔ)知識。個(gè)別招聘單位需要組織面試或加試專業(yè)技能測試的，在考試前制定出臺面試或?qū)�業(yè)技能測試方案，面向社會公告后按方案實(shí)施。

3.考試地點(diǎn)：報(bào)考各縣區(qū)事業(yè)單位的考生，在各縣區(qū)考點(diǎn)參加考試；報(bào)考市直單位的考生，在定西集中考試。

4.考場設(shè)置：各縣區(qū)以縣區(qū)為單位編排考場，每個(gè)考場30人，同一崗位的考生原則上編排在同一考場。

八、成績計(jì)算及加分項(xiàng)條件

原則上以《專業(yè)考試》成績?yōu)樽罱K成績。部分崗位需組織面試或加試專業(yè)技能測試的，其成績計(jì)算辦法按面試或?qū)�業(yè)技能測試方案執(zhí)行。

加分項(xiàng)條件嚴(yán)格按照《定西市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見（試行）》（定政辦發(fā)〔2011〕231號）的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九、初選、體檢、公示

考試結(jié)束后，市、縣區(qū)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按各崗位招聘指標(biāo)及考試總成績（含加分項(xiàng)），由高分到低分依次排序，確定擬聘用人員名單。若同一崗位報(bào)考者的總成績（含加分項(xiàng)）出現(xiàn)并列時(shí)，由各縣區(qū)采取加試筆試的辦法，由高分到低分確定最終人選，然后參照新錄用公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)組織體檢，體檢合格者面向社會公示，公示期為7天。對體檢、公示不合格或確有問題的人員，取消資格，然后從本崗位應(yīng)聘人員中由高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

十、審批、聘用

對經(jīng)考試考核、體檢、公示合格的人員，確定為擬聘用人員，分別由各縣區(qū)、市直招聘單位及主管部門在公示期滿后報(bào)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核審批。上報(bào)的材料主要有：（1）各縣區(qū)或市直主管部門同意聘用的報(bào)告及聘用人員花名冊；（2）填寫《定西市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》一式三份；（3）報(bào)名所需證件原件；（4）考察、考核及公示情況說明；（5）縣級以上醫(yī)院體檢表。經(jīng)批準(zhǔn)聘用的所有招聘人員到崗后，按照事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定，確定崗位等級、簽訂聘用合同、實(shí)施崗位聘用、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，并實(shí)行一年試用期制度，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

十一、具體要求

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。事業(yè)單位公開招聘工作是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、社會高度關(guān)注的熱點(diǎn)工作，也是我市重點(diǎn)扶持高校畢業(yè)生就業(yè)的一項(xiàng)重要舉措。各縣區(qū)、各有關(guān)部門一定要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌安排，精心組織，扎扎實(shí)實(shí)將招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)落到實(shí)處，確保事業(yè)單位公開招聘工作順利實(shí)施。

2.精心組織實(shí)施。事業(yè)單位公開招聘工作事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定大局，要按照統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級管理的要求，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)招聘政策規(guī)定，不得隨意變通政策和上交矛盾。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，完善規(guī)章制度，細(xì)化操作規(guī)程，明確責(zé)任分工，確保招聘政策落實(shí)到位、招聘程序公正透明、招聘結(jié)果真實(shí)有效，讓組織滿意、考生滿意、社會滿意。

3.嚴(yán)肅招聘紀(jì)律。整個(gè)招聘工作實(shí)行政策公開、崗位公開、條件公開、過程公開、結(jié)果公開“五公開”制度。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要嚴(yán)格遵守有關(guān)政策規(guī)定，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格工作程序，增強(qiáng)招聘工作透明度和公信力。對違反政策規(guī)定弄虛作假和不按規(guī)定程序辦事的，其考試成績一律無效，同時(shí)要從嚴(yán)追究當(dāng)事人和主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任；對工作不負(fù)責(zé)、失職瀆職的行為要嚴(yán)肅查處。

4.加強(qiáng)監(jiān)督檢查。各縣區(qū)、各有關(guān)部門要加強(qiáng)對招聘工作各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查，特別是各級紀(jì)檢、監(jiān)察部門要全程參與招聘工作，對招聘工作的重要環(huán)節(jié)，還可邀請人大代表、政協(xié)委員和新聞媒體進(jìn)行監(jiān)督，確保招聘活動安全有序進(jìn)行。為保證招聘工作的嚴(yán)肅性、公正性和透明度，市、縣區(qū)在招聘期間都要設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話，廣泛接受社會各界的監(jiān)督。屆時(shí)市上將派出巡視組赴各縣區(qū)進(jìn)行現(xiàn)場督查。

附件：2013年全市事業(yè)單位公開招聘人員計(jì)劃表.rar【點(diǎn)擊下載】

定西市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（代）

2013年10月21日

筆試試題推薦：事業(yè)單位招聘考試試題

筆試真題：事業(yè)單位招聘考試筆試真題

面試常見問題匯總：事業(yè)單位招聘考試面試常見問題匯總

面試真題：事業(yè)單位招聘考試面試真題

事業(yè)單位考試大綱：事業(yè)單位招聘考試大綱

教師招考專題：最新教師招聘信息發(fā)布區(qū)