重慶市潼南區(qū)人力資源和社會保障局公開考核招聘區(qū)委黨校高層次人才簡章

    為大力實施“人才強區(qū)”戰(zhàn)略，壯大人才隊伍，改善人才結構，推動潼南經(jīng)濟社會跨越發(fā)展,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號) 、市委組織部和市人力社保局《關于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等文件精神，經(jīng)市人力社保局批準，我區(qū)區(qū)委黨�，F(xiàn)面向社會考核招聘高層次人才3名�！　　　　�

    一、招聘原則

    本次招聘堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的標準，采取考核招聘方式，擇優(yōu)聘用。

    二、考核招聘單位及人數(shù)

    　  區(qū)委黨�？己苏衅父邔哟稳瞬�3人。具體見《重慶市潼南區(qū)公開考核招聘區(qū)委黨校高層次人才崗位一覽表》（附件2）�！　�

    三、引進范圍和對象

    （一）符合以下條件的人員均可報名應聘：

    1.具有中華人民共和國國籍；

    2.模范遵守國家憲法和法律，具有良好的品行；

    3.適應崗位要求的身體條件；

    4.符合崗位招聘條件（詳見《一覽表》附件2）；

    5.招聘人員須在潼南區(qū)服務5年及以上，其中，在招聘單位服務2年及以上，否則視為違約并承擔相應責任（解除人事關系、將不誠信情況記入本人檔案、并承擔相應違約責任等）；

    6.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關要求；

    7.報考人員需在2016年7月31日前獲得相應學歷學位證書；　

    8.年齡計算截止時間為2016年5月27日�！　�

    （二）以下人員不屬招聘范圍:

    曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業(yè)單位工作人員；因違反機關事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員；試用期內(nèi)的機關事業(yè)單位人員；現(xiàn)役軍人；潼南區(qū)機關事業(yè)單位在編人員；服務未滿一年，或服務一年以上但未提供主管部門同意報考證明的基層服務項目人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

    四、考核招聘辦法及程序

    本次考核招聘，按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、審批聘用等程序組織實施。

    （一）報名

    每位考生限報一個崗位。 

    報名時間：即日起至2016年5月28日前（考生也可以到現(xiàn)場填寫報名表）。

    報名地點及方式：本次考核招聘報名采取投遞電子郵箱方式進行。請考生下載報名表（詳見附件1），如實填寫后將電子檔投遞至郵箱734288108@qq.com，聯(lián)系人：何穎，聯(lián)系電話：023-44562068。 

    請各位報考人員仔細閱讀《簡章》，不符合條件者請不要投遞報名表，否則，由此所造成的后果由考生自行負責。

    （二）現(xiàn)場資格初審、考核時間及地點

    考生于2016年5月28日（星期六）上午9:00前在西南大學招生就業(yè)處（北碚校區(qū)）參加現(xiàn)場資格初審，初審合格的考生，方可參加考核。

    往屆畢業(yè)生應持本人有效身份證、畢業(yè)證、學位證原件及以上材料復印件1份、《潼南區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件1）1份。

    2016年應屆畢業(yè)生須提供所在院校相應學籍證明或《就業(yè)推薦表》原件及復印件各1份、《潼南區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表》（附件1）1份。2016年7月31日前，未提供相應的學歷（學位）證書、學籍檔案的，視為不符合招聘條件，不予聘用。

    （三）考核

    考核采取面試的方式進行，由潼南區(qū)人力社保局會同招聘單位組成考核組，現(xiàn)場對考生進行考核，主要考核應聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務能力。分值100分。根據(jù)報考同崗位考生的考核總成績從高分到低分依次等額確定擬聘用人員,并由招聘單位與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。如同崗位最后一名進入體檢人員考核總成績相同，則按學歷、學位的高低依次確定；如學歷、學位均相同，則加試考核，按考生加試考核總成績從高分到低分依次確定擬聘用人員。

    （四）體檢

    體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）以及《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）等文件規(guī)定，結合本行業(yè)或崗位實際需求條件，由區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織實施。

    體檢在區(qū)縣級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。招聘單位或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向潼南區(qū)人力資源和社會保障局提出書面復檢申請，經(jīng)同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

    體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄體檢資格(未在規(guī)定時間內(nèi)領取體檢通知書、填寫體檢表或未按時參加體檢者視為自動放棄體檢資格)出現(xiàn)崗位空缺時,按報考該崗位參加考核的考生考核總成績從高分到低分依次遞補。

    （五）資格復審及考察

    體檢合格的人員，由區(qū)人力資源和社會保障局組織，招聘單位及其招聘部門負責對考生資格(學籍、畢業(yè)證、學位證及專業(yè)要求等)進行復審，同時對考生的政治思想、道德品質、業(yè)務業(yè)績或畢業(yè)生的在校學習成績、現(xiàn)實表現(xiàn)及是否需要回避等進行綜合考察。資格復查或考察不合格者，取消聘用資格�？疾旌细穸鴹墮嗟模�該誠信情況將記入考生檔案。

    考察及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的崗位空缺不予遞補。

    （六）公示

    擬聘人員在重慶人力資源和社會保障局網(wǎng)、潼南人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tnrsj.gov.cn）上進行公示，公示期為7個工作日，公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷（學位）、專業(yè)、考核總成績、畢業(yè)院校及擬聘單位等。

    （七）聘用

    經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，經(jīng)區(qū)人力社保局審批同意并行文聘用后，由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》（渝府發(fā)〔2003〕37號）和《重慶市人事局關于轉發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同（范本）〉的通知》（渝人發(fā)〔2006〕68號）的規(guī)定簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》，確立人事關系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應待遇（聘用時間為2016年8月起）。

    聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用；試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格，或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的，取消正式聘用資格。

    在2016年7月31日前未取得畢業(yè)證、學位證書的，不予聘用。

    公示期間及以后經(jīng)確認自動放棄者，區(qū)人社局已行文聘用，聘用人員放棄聘用資格（或解除聘用合同）的，不予遞補。

    （八）信息發(fā)布

    考核總成績、體檢時間、體檢人員名單、擬聘人員名單等信息，將在潼南人力資源和社會保障網(wǎng)（www.tnrsj.gov.cn）上發(fā)布，不再另行通知。請各位考生注意查詢。

    五、紀律要求

    本次招聘工作是公開選拔人才，加強事業(yè)單位人才隊伍建設，進一步提升事業(yè)單位工作人員整體素質的一項重要舉措。招聘工作中的各個環(huán)節(jié)，必須嚴格執(zhí)行有關政策規(guī)定，嚴肅工作紀律，自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界的監(jiān)督。若有違反規(guī)定或弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并嚴格按照有關規(guī)定追究相關人員的責任。

    本簡章由潼南區(qū)人力資源和社會保障局和潼南區(qū)委黨校負責解釋。

    咨詢電話：023-44558307

    附件：

    1.重慶市潼南區(qū)考核招聘事業(yè)單位工作人員報名表

    2.潼南區(qū)委黨�？己苏衅甘聵I(yè)單位專業(yè)技術人員崗位一覽表