廣州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直屬事業(yè)單位-廣州科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院2016年第一次公開招聘工作人員公告

廣州科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院（招生代碼：14065）是一所經(jīng)廣東省人民政府批準(zhǔn)，國家教育部正式備案的廣州市屬公辦高等職業(yè)院校。學(xué)院由廣州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)于1984年創(chuàng)辦，著名科學(xué)家、中國工程院院士鐘南山擔(dān)任名譽(yù)院長。目前學(xué)院普高在校生7000多人，現(xiàn)設(shè)有29個(gè)專業(yè)，教職員工400多人。

根據(jù)學(xué)院發(fā)展需要，為更好地招聘優(yōu)秀人才，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令〔2009〕139號(hào)）、《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答（一）》（穗人社發(fā)〔2010〕128號(hào)）、《廣州市事業(yè)單位人事制度改革問答（二）》（穗人社發(fā)〔2014〕2號(hào)）等文件及廣州市人力資源和社會(huì)保障局下達(dá)的招聘計(jì)劃，擬在全國范圍內(nèi)公開招聘專任教師和管理人才等共31名。

一、招聘崗位及應(yīng)聘資格條件

（一）招聘崗位（詳見附件）

（二）應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民的政治權(quán)利；

2、具有良好的品行和職業(yè)道德，無違法犯罪記錄；

3、身體健康，具備適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件；

4、具備報(bào)考崗位所需的資格條件（詳見附件）；

5、非廣州市常住戶籍人員須符合穗府〔2014〕10號(hào)文規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；

6、符合國家計(jì)劃生育政策有關(guān)規(guī)定；

7、符合廣州市關(guān)于公開招聘人員的年齡要求（年齡計(jì)算截止時(shí)間至本次招聘報(bào)名首日）：本科學(xué)歷的須在35周歲以下，研究生學(xué)歷或本科學(xué)歷且具中級(jí)職稱40周歲以下，博士學(xué)位或副高職稱45周歲以下，正高職稱50周歲以下；

8、具備崗位要求的其他條件。

（三）相關(guān)條件補(bǔ)充說明

1、工作經(jīng)歷年限計(jì)算截止至本次招聘報(bào)名首日，所有全日制在讀期間（含研究生在讀期）的兼職、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷一律不計(jì)入工作年限；

2、2016年國內(nèi)普通高等院校全日制應(yīng)屆畢業(yè)生須于2016年7月31日前取得國家承認(rèn)的相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書；其他報(bào)考人員須于報(bào)名前取得國家承認(rèn)的相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書和職位要求的職稱、職業(yè)資格等其他證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)人員須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考，并在資格審核時(shí)出具教育部留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。

二、考試報(bào)名

（一）報(bào)名辦法

1、本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者應(yīng)在2016年2月23日9：00至2016年3月2日17：00內(nèi)，登錄廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.hrssgz.gov.cn），按照網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名，并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片（格式為*．JPG格式，大小為20KB以下）。

2、資格初審。系統(tǒng)將自動(dòng)對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息進(jìn)行資格初審。

3、打印準(zhǔn)考證。成功報(bào)名的報(bào)考人員在2016年3月3日9：00至2016年3月5日9：30，登陸報(bào)名網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。

（二）注意事項(xiàng)

1、報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，清楚具體崗位資格條件，確認(rèn)符合條件后在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間登錄系統(tǒng)，填寫資料。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。

2、人員填報(bào)的信息及材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

3、受行政開除處分未滿5年、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得應(yīng)聘。

三、考試

（一）開考比例

崗位招聘人數(shù)與崗位報(bào)考人數(shù)的比例原則上不低于1：3。崗位報(bào)考人數(shù)低于開考比例的，相應(yīng)減少崗位招聘數(shù)量或取消該崗位招聘計(jì)劃。

（二）考試

包括筆試和面試環(huán)節(jié)。

符合崗位條件且具有博士研究生學(xué)歷及博士學(xué)位或副高及以上職稱的應(yīng)聘人員，經(jīng)資格審核通過后，可免筆試直接進(jìn)入所報(bào)考且符合開考要求的崗位面試；其他應(yīng)聘人員均須參加筆試。

1、筆試

筆試采取閉卷考試，成績采用百分制，60分以上為合格；考試不指定參考用書。

筆試內(nèi)容：《高等教育學(xué)》、《高等教育心理學(xué)》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國職業(yè)教育法》、《中華人民共和國教師法》、《高校教師職業(yè)道德規(guī)范》、高等職業(yè)教育特點(diǎn)等相關(guān)內(nèi)容。主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和從事高等職業(yè)教育工作的崗位能力。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后十個(gè)工作日內(nèi)，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、廣州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)網(wǎng)和廣州科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院網(wǎng)公布筆試成績，請(qǐng)考生自行登陸查詢。

以筆試分?jǐn)?shù)高低順序，在筆試成績合格人員中，按崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定面試人員,若筆試合格者少于該比例，則按實(shí)際筆試合格人數(shù)確定（免筆試人員直接進(jìn)入所報(bào)考且符合開考要求的崗位面試）。并在公告發(fā)布網(wǎng)站公布資格復(fù)核相關(guān)安排及參加面試的人員名單。

2、資格復(fù)核

面試前將對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)核，進(jìn)入面試的人員須提供以下材料進(jìn)行資格復(fù)核：

報(bào)名登記表、戶口�。ㄊ醉摷氨救隧摚�、二代居民身份證、計(jì)劃生育證明、無犯罪記錄證明、個(gè)人簡歷、學(xué)歷學(xué)位證書（需同時(shí)提供廣東省學(xué)歷鑒定部門或教育部留學(xué)認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷學(xué)位鑒定證明，2016年應(yīng)屆畢業(yè)生可暫緩提交，但需提交按時(shí)畢業(yè)承諾書）、職稱證、其他資格證書、業(yè)績材料及1寸免冠彩色近照2張；如報(bào)考崗位有資歷要求，須提供勞動(dòng)合同、社保繳費(fèi)證明、工作證明和教學(xué)任務(wù)書等。非廣州市常住戶籍的已婚人員還需提交結(jié)婚證及配偶的身份證、戶口本（首頁及本人頁）、畢業(yè)證、學(xué)位證和職稱證。

以上所有材料均須同時(shí)提供A4規(guī)格復(fù)印件，并按《2016年市科協(xié)直屬事業(yè)單位-廣州科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員資格審查資料目錄》材料順序排列，并在資格復(fù)核前發(fā)送電子材料到指定電子郵箱。

資格復(fù)核合格的，發(fā)放面試通知；資格復(fù)核不合格、不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)核或因其他原因出現(xiàn)空缺的，按成績高低從筆試合格人員中進(jìn)行遞補(bǔ)。

3、面試。

（1）應(yīng)聘教師崗位面試

教師崗位面試包括試講和答辯兩個(gè)環(huán)節(jié)，主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合考評(píng)。應(yīng)聘人員自選與應(yīng)聘專業(yè)崗位相符的課程，作15分鐘左右的試講，試講結(jié)束后進(jìn)行8分鐘左右答辯，面試評(píng)委小組考官根據(jù)所應(yīng)聘專業(yè)崗位的專業(yè)技術(shù)知識(shí)需要向應(yīng)聘者提出問題。面試過程主要考察應(yīng)聘者與職位相適應(yīng)的情況，包括口頭表達(dá)能力、掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)的情況及板書、儀表等，面試評(píng)委小組考官根據(jù)專業(yè)要求以及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行綜合打分。

（2）應(yīng)聘非教師崗位面試

非教師崗位面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測試應(yīng)聘者的綜合分析能力、專業(yè)技能水平、應(yīng)變能力等。

面試成績采用百分制，60分及以上為合格。應(yīng)聘者面試最后得分為所有考官給分剔除最高分和最低分后的平均分，并按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。面試完畢后當(dāng)場評(píng)分、統(tǒng)分，并當(dāng)場向考生宣布面試成績。

面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見面試通知書。

4、綜合成績計(jì)算

綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%。

綜合成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位；免筆試人員以面試成績作為綜合成績，不用套入計(jì)算公式進(jìn)行折算；綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為70分（含70分），低于70分不予錄取。

四、體檢

以綜合成績高低順序，在綜合成績合格的人員中，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢名單。若招聘崗位出現(xiàn)最終成績同分，則按照面試成績高低排序。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》執(zhí)行，體檢人員統(tǒng)一到指定的市一級(jí)醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由學(xué)院支付，具體體檢事項(xiàng)另行通知。體檢不合格的，可按綜合成績高低順序在合格人員中遞補(bǔ)。

五、考察

體檢合格的考生確定為考察對(duì)象，考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào)）進(jìn)行�？疾觳缓细竦模�可按綜合成績高低順序在合格人員中遞補(bǔ)。

六、確定擬聘人員并公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，并公示7個(gè)工作日（公示的范圍對(duì)應(yīng)發(fā)布招聘公告的范圍）。經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、聘用與待遇

聘用人員須在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到，過期未報(bào)到按棄權(quán)處理。

聘用人員為廣州市事業(yè)單位編制內(nèi)人員，執(zhí)行廣州市事業(yè)單位工資制度，享受學(xué)院相應(yīng)崗位的工資、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等待遇；同時(shí)，受聘人員實(shí)行試用期，試用期按照廣州市事業(yè)單位崗位聘用等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。

已取得省外專業(yè)技術(shù)資格的專技崗位報(bào)考人員須按廣州市人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好省外來穗人員專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)工作的通知》（穗人社函〔2011〕335號(hào)）的要求進(jìn)行專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)，在本單位有崗位空缺的前提下，未通過專業(yè)技術(shù)資格確認(rèn)前按照低一層級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位聘用。

為便于管理，非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

八、咨詢及監(jiān)督電話

市科協(xié)組織人事處聯(lián)系人：周小燕、張寅

聯(lián)系電話：020-61106221、61106272

傳真電話：020-61106272

市科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院組織人事處聯(lián)系人：姚錦新

聯(lián)系電話：020-84567822

傳真電話：020-39956182

市科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院紀(jì)委辦公室聯(lián)系人：鄧卉

聯(lián)系電話：020-84560179

傳真電話：020-84560179

本方案由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

廣州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)

2016年2月3日

附件：

1、廣州市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)直屬事業(yè)單位-廣州科技貿(mào)易職業(yè)學(xué)院2016年第一次公開招聘工作人員職位表.rar

2、廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄（2015年版）.rar