本溪市高級(jí)中學(xué)根據(jù)教學(xué)需要,按照《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(遼人發(fā)【2007】1號(hào))的相關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),擬面向高校公開(kāi)招聘教師30名。具體事宜公告如下。
一、報(bào)名條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵紀(jì)守法、具有良好品行;
3.具備招聘崗位對(duì)應(yīng)學(xué)科(專業(yè))的教師資格證,博士生報(bào)考不受教師資格證限制;
4.具備崗位要求的身體條件;
5.2016屆研究生及以上學(xué)歷層次(本科階段為全日制普通高校畢業(yè))或2016屆985、211工程院校本科學(xué)歷層次人員,須在2016年7月31日前取得普通高校報(bào)到證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證;
6.具備所報(bào)崗位要求的其它資格條件。
二、招聘計(jì)劃
詳見(jiàn)《2016年本溪市高級(jí)中學(xué)高校公開(kāi)招聘教師計(jì)劃表》
三、招聘步驟
(一) 報(bào)名及資格初審
報(bào)名時(shí)間:2015年11月25日—11月29日(8:30—16:30)
報(bào)名地點(diǎn):本溪市高級(jí)中學(xué)(本溪市平山區(qū)東明路91號(hào))或東北師范大學(xué)11月28日招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。
聯(lián)系人: 高翠榮
聯(lián)系電話:024-43286009 13019688397
報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名者必須持學(xué)生證、學(xué)業(yè)成績(jī)表(教務(wù)處出具)、身份證報(bào)名,同時(shí)提交復(fù)印件。研究生畢業(yè)須提供本科畢業(yè)證(提供學(xué)信網(wǎng)查詢證明)、學(xué)位證原件及復(fù)印件(A4紙打印)、二寸近照兩張、同時(shí)填寫報(bào)名表,接受資格審查。報(bào)名者提供的相關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消聘用資格。
筆試開(kāi)考比例為1:2,對(duì)招聘職位未達(dá)到1:2開(kāi)考比例的,調(diào)整或取消該職位。報(bào)考已取消或調(diào)整職位的考生,可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到本溪市高級(jí)中學(xué)現(xiàn)場(chǎng)改報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的職位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。
(二)招考程序
1.學(xué)科基礎(chǔ)能力測(cè)試
測(cè)試內(nèi)容:學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和學(xué)科教學(xué)理論,滿分為100分。
測(cè)試時(shí)間:2015年12月3日8:30開(kāi)始。
學(xué)科基礎(chǔ)能力考試合格分?jǐn)?shù)線60分。根據(jù)招聘計(jì)劃,在測(cè)試成績(jī)合格人員中,按照考生測(cè)試成績(jī)由高分到低分順序,按1:2的比例確定教學(xué)能力測(cè)試人選。達(dá)不到規(guī)定比例和按規(guī)定比例成績(jī)并列的,按實(shí)際人數(shù)確定人選。學(xué)科基礎(chǔ)能力測(cè)試成績(jī)不帶入下一環(huán)節(jié)。
2.教學(xué)能力測(cè)試
測(cè)試內(nèi)容:答辯(含師德修養(yǎng)、教育理論及學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí))和試講(指定學(xué)科教材課題),滿分為100分。
測(cè)試時(shí)間:2015年12月4日8:30開(kāi)始。
教學(xué)能力測(cè)試合格分?jǐn)?shù)線60分。根據(jù)招聘計(jì)劃,在測(cè)試成績(jī)合格人員中,按照考生測(cè)試成績(jī)由高分到低分順序,按1:1的比例確定體檢人選,教學(xué)能力測(cè)試成績(jī)并列的,取學(xué)科基礎(chǔ)能力測(cè)試成績(jī)高的參加體檢。
參加(1)學(xué)科基礎(chǔ)能力測(cè)試或(2)教學(xué)能力測(cè)試測(cè)試遲到者,按棄權(quán)處理。
四、體檢和考核
1. 體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知)》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))和國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格的,不能聘用。體檢合格人員確定為考核人選。
2.考核工作由主管部門會(huì)同用人單位組織,重點(diǎn)對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核,并復(fù)查報(bào)考資格。
3.因體檢、考核不合格或考生放棄出現(xiàn)的崗位空缺,在參加教學(xué)能力測(cè)試且成績(jī)合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
五、公示、聘用
擬聘用人員名單將在本溪教育網(wǎng)公示,公示期為7天。對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生,辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
公開(kāi)招聘的新教師實(shí)行試用期制度。試用期為6個(gè)月。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
六、相關(guān)要求
1.為確保新教師招聘工作的公平、公正、公開(kāi),市人力資源和社會(huì)保障局錄用流動(dòng)處、市教育局監(jiān)察處對(duì)這項(xiàng)工作實(shí)行全程監(jiān)督。對(duì)在教師招聘工作中營(yíng)私舞弊者,將嚴(yán)肅查處,并追究有關(guān)人員責(zé)任。市人社局和市教育局設(shè)立舉報(bào)電話,向社會(huì)公布,接受社會(huì)監(jiān)督。
2.在招聘考試期間,考生如不按規(guī)定參加考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等,視為自動(dòng)棄權(quán)。
3.報(bào)名考生資格條件與崗位要求不符的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)、取消考試或聘用資格。
4.請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所填電話暢通,便于用人單位及時(shí)通知考試事項(xiàng)。如因考生電話原因無(wú)法聯(lián)系,后果由考生本人負(fù)責(zé)。
市教育局監(jiān)察處:024-42805921
市人社局錄用流動(dòng)處:024-42808614
本溪市人社局 本溪市教育局
2015年11月27日