2015年常德市鼎城區(qū)花鼓戲保護中心招聘工作人員招聘簡章
根據(jù)常德市人力資源和社會保障局《關(guān)于鼎城區(qū)部分事業(yè)單位公開招聘工作人員請示的批復》(常人社函[2015]25號),我區(qū)花鼓戲保護中心擬向社會公開招聘工作人員3名。為做好招聘工作,根據(jù)省市有關(guān)文件精神,結(jié)合我區(qū)實際,特發(fā)布招聘簡章如下:
一、招聘單位情況簡介
花鼓戲保護中心為區(qū)文廣新局管理的全額拔款事業(yè)單位。
二、招聘崗位、計劃、專業(yè)及其它要求
招聘單位 |
招聘崗位 |
招聘 數(shù)量 |
年齡 |
最低學歷 |
專業(yè) |
崗位具體條件 |
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區(qū)花鼓戲保護中心(共3名) |
演員 |
1 |
1990年8月1日以后出生 |
中專 |
戲劇學、表演、戲曲表演 |
限男性 |
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樂器演奏員 |
1 |
1990年8月1日以后出生 |
音樂表演 |
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燈光師 |
1 |
1980年8月1日以后出生 |
不限 |
具有舞臺燈光設計省級以上培訓證或進修證 |
三、招聘原則
按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰藴,堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試和考核相結(jié)合的方式進行。
四、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、身心健康,能勝任本職工作;
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、無違反計劃生育政策的行為。
五、招聘程序和辦法
(一)發(fā)布信息(2015年10月20日—2015年10月28日):鼎城區(qū)政府、區(qū)人社局、區(qū)文廣新局網(wǎng)站向社會發(fā)布招聘簡章。
(二)公開報名(2015年10月28日—2015年10月30日):采取現(xiàn)場報名的方式進行。應聘者須攜帶本人有效身份證、學歷證、執(zhí)業(yè)資格證、工作經(jīng)歷證明等原件和復印件各一份,本人近期免冠同底一寸照片3張,報名費100元,到區(qū)人社局報名。每人限報一個職位。在職人員還應持原單位出具的同意報考證明。報名時須如實填寫《湖南省事業(yè)單位招聘人員報名表》。
(三)資格審查:由區(qū)人社局和招聘單位主管局在報名時共同對應聘對象進行資格初審。資格審查貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假或不符合報名條件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),隨時取消資格。資格初審合格人員名單在區(qū)人社局網(wǎng)站予以公示。
(四)確定開考比例:按報考人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。達不到開考比例的,經(jīng)市人社局批準,相應核減或取消招聘崗位計劃數(shù)。
(五)考試:包括筆試和面試兩部分,總分為100分?荚嚦煽冊趨^(qū)人社局網(wǎng)站予以公示。筆試考試時間為2015年11月3日上午9:00-10:30,筆試地點以準考證為準;面試考試時間、地點另行通知。
1、筆試:內(nèi)容為相應崗位專業(yè)知識。不指定考試用書。
2、面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分,按招聘崗位計劃數(shù)1:2的比例確定面試對象。
演員面試內(nèi)容:①指定作品表演(小品、常德花鼓、常德絲弦的表演,時間要求在8分鐘以內(nèi));②聲樂表演(歌曲,4分鐘以內(nèi));③舞蹈或技巧表演(3分鐘以內(nèi));④即興表演,現(xiàn)場抽簽確定。
樂器演奏員面試內(nèi)容:①必考樂器獨奏;②自選樂器獨奏;③打擊樂的配合演奏;④視奏題,現(xiàn)場抽簽確定。
燈光師面試內(nèi)容:①口述舞臺燈光器材的用途及使用效果;②由音響師現(xiàn)場播放音樂,虛擬演出節(jié)目類型,即興設計燈光并演練。
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
考試成績按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
(六)體檢:根據(jù)綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)等額確定體檢對象。綜合成績相同的以面試成績高者為先。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行
(七)考核:體檢合格人員由招聘單位主管局和區(qū)人社局對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考核,并對擬聘人員資格條件進行復審。
(八)遞補:如有體檢或考核不合格者,不予聘用。所有空缺崗位不予遞補。
(九)確定擬聘對象:根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,由招聘單位主管局確定擬聘用人員名單,并將擬聘用人員名單按要求提交區(qū)人社局進行審查。審查合格擬聘人員名單在鼎城區(qū)人社局網(wǎng)站公示7個工作日
(十)聘用審批:公示期滿無異議的,由用人單位填報《湖南省事業(yè)單位聘用人員名冊》和《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》,連同“擬聘人員公示情況報告”和本人檔案經(jīng)主管部門審核,區(qū)人社局審批,報市人社局備案后,辦理相關(guān)聘用手續(xù)。根據(jù)擬聘人員職稱、學歷等結(jié)合單位崗位設置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。
其他未盡事宜,按湘人社發(fā)〔2011〕45號和常辦發(fā)〔2010〕2號文件執(zhí)行。
咨詢電話:0736-7384915(區(qū)人社局)
0736-7386293(區(qū)文廣新局)
監(jiān)督電話:0736-7386654(區(qū)紀委)
鼎城區(qū)人力資源和社會保障局
2015年10月15日