為強(qiáng)化我縣農(nóng)村(社區(qū))就業(yè)和社會(huì)保障工作人員隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好高校畢業(yè)生到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作的通知》(浙人社發(fā)〔2013〕196號(hào))和《麗水市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于組織開(kāi)展2015年招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員的通知》精神，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員公開(kāi)招聘工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障的工作人員10名。
二、招聘對(duì)象和條件
(一)招考對(duì)象
2013年及以后畢業(yè)的全日制大專學(xué)歷以上普通高校畢業(yè)生(含取得高級(jí)職業(yè)資格證書(shū)及以上的高級(jí)技工學(xué)校和技師學(xué)院畢業(yè)生)，經(jīng)確認(rèn)屬困難家庭高校畢業(yè)生和就業(yè)困難高校畢業(yè)生可放寬到2012年及以后畢業(yè)，專業(yè)不限。
(二)報(bào)考條件
1.思想政治素質(zhì)好，熱愛(ài)社會(huì)主義，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策;
2.遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)違法犯罪記錄;
3.有良好的職業(yè)道德，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，服從組織安排，安心從事崗位工作;
4.身體健康，能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作需要。
三、招聘辦法
貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體招聘程序如下：
(一)報(bào)名與資格審查
1.報(bào)名時(shí)間：2015年10月16日上班時(shí)間。
2.報(bào)名地點(diǎn)：云和縣人力資源市場(chǎng)(城北路21號(hào))。
3.報(bào)名辦法：全部采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。符合報(bào)名條件的人員須填寫《2015年云和縣公開(kāi)招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件，請(qǐng)自行下載，在編在崗人員須由所在單位在報(bào)名表上簽署意見(jiàn)并蓋章);并提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁(yè)面，或戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、任職資格證書(shū)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件各1份。以及近期免冠一寸照片1張參加報(bào)名和接受資格審查。確有特殊原因，可委托他人代報(bào)，代報(bào)者除須攜帶上述相關(guān)證件等材料外，還需提供委托書(shū)并出示委托人、被委托人身份證原件和復(fù)印件。
資格審查合格人員須交納考試費(fèi)用40元/人(貧困家庭的報(bào)考人員憑縣、市、區(qū)級(jí)民政部門出具的特困證明或低保證,經(jīng)審核后可免除考試費(fèi))，并按規(guī)定時(shí)間憑《領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑證》和身份證原件到云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
4.注意事項(xiàng)：(1)報(bào)考人員不能使用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，而且報(bào)名與考試使用的身份證必須一致;(2)存在《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》第十二條所列情形的人員，不宜應(yīng)聘;(3)報(bào)考人員提交的本人報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，凡通過(guò)提供虛假信息或材料騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用資格。
(二)筆試
1.筆試時(shí)間：2015年11月1日上午9：00至11：30。
2.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試方式：筆試由市人力社保局統(tǒng)一命題，采取閉卷方式進(jìn)行，總分為100分。筆試內(nèi)容主要為綜合基礎(chǔ)知識(shí)和就業(yè)、社會(huì)保障法律法規(guī)政策知識(shí)。
報(bào)考人員須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
報(bào)名后經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，不再組織筆試，直接進(jìn)入面試，并以面試成績(jī)排名從高到低擇優(yōu)確定體檢和考察對(duì)象。
(三)面試
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)按招聘計(jì)劃數(shù)1∶3的比例從高分到低分確定入圍面試對(duì)象。面試由市人力社保局統(tǒng)一命題，滿分為100分，合格為60分�？忌殤{面試通知書(shū)和本人身份證參加面試，具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
面試實(shí)施前，若取得面試資格的人員確定不參加面試的，將按筆試成績(jī)從高分到低分依次予以遞補(bǔ)。
(四)確定考試入圍人員
面試結(jié)束后，根據(jù)考生筆試、面試總成績(jī)(筆試、面試成績(jī)各占50%)，在面試成績(jī)合格人員中按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢、考察對(duì)象(若總成績(jī)相等，則以筆試成績(jī)高的排位在前)。
(五)體檢、考察
體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號(hào))和《人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
體檢、考察有放棄或不合格的，在面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分依次安排遞補(bǔ)。
(六)公示、聘用
體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象。擬聘用對(duì)象在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，將暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員崗位聘用實(shí)行最低服務(wù)年限制度，最低服務(wù)年限為3周年。報(bào)考人員被聘用后，須與用人單位簽訂勞動(dòng)合同，試用期為2個(gè)月。
被聘用的高校畢業(yè)生年收入一般不低于本縣上一年的全社會(huì)單位在崗職工平均工資水平，同時(shí)按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
四、其他事項(xiàng)
1.本次招聘過(guò)程相關(guān)信息僅在本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站公布，請(qǐng)登陸本次招聘信息指定發(fā)布網(wǎng)站查詢：云和縣政府門戶網(wǎng)站(http://www.yunhe.gov.cn)，云和縣人力資源和社會(huì)保障局(http://www.yunhe.gov.cn/bmzt/yhrs/)。
2.對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
3.本公告未盡事宜，由云和縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0578-5121631,0578-5122722(云和縣人力資源和社會(huì)保障局公務(wù)員管理科)。
附件：《2015年云和縣公開(kāi)招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員報(bào)名表》
云和縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年9月30日
附件下載：附件：2015年云和縣公開(kāi)招聘到村(社區(qū))專職從事就業(yè)和社會(huì)保障工作人員報(bào)名表.doc