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貴州省黔南州荔波縣2013年面向社會(huì)公開招考機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤人員(駕駛員)簡(jiǎn)章

時(shí)間:2013-9-23 16:42:49 點(diǎn)擊:

荔波縣2013年面向社會(huì)公開招考機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工勤人員(駕駛員)簡(jiǎn)章

為切實(shí)做好荔波縣2013年面向社會(huì)公開招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員(駕駛員)工作,現(xiàn)根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全州事業(yè)單位新增人員公開招聘工作的通知》(黔南人通〔2009〕129號(hào))文件精神,特制定本招聘簡(jiǎn)章。
    一、招考原則及程序

公開招考工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實(shí)行信息、程序、結(jié)果三公開。招考工作按照編制招考計(jì)劃、發(fā)布招考信息、報(bào)名和資格審查、考試、考察政審、體檢、公示與審批聘用的程序進(jìn)行。
    二、招考人數(shù)及職位 
    本次全縣共面向社會(huì)公開招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員(駕駛員)24名。共分成四個(gè)職位,先由縣招聘辦組織統(tǒng)一招考,再根據(jù)各申報(bào)單位空編情況進(jìn)行統(tǒng)籌分配。

01職位 鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直部門駕駛員(機(jī)關(guān))       計(jì)劃招聘10人

02職位 鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院駕駛員(事業(yè))           計(jì)劃招聘11人

03職位 小七孔鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車駕駛員(事業(yè))       計(jì)劃招聘2人

04職位 小七孔鎮(zhèn)駕駛員 (事業(yè))            計(jì)劃招聘1人

三、招考對(duì)象和條件
     (一)招考對(duì)象 
    本次招考對(duì)象為荔波縣戶籍(截止簡(jiǎn)章發(fā)布之日前),取得報(bào)考職位所需駕駛證3年及以上的男性人員(2010年10月8日前獲報(bào)考職位所需駕駛證)。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍且享有公民的政治權(quán)利,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國(guó),熱愛社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,具有良好的品行,具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位駕駛員需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力;

2、五官端正,身體健康,具有適應(yīng)機(jī)動(dòng)車輛駕駛員要求的身體條件;

3、具有國(guó)家承認(rèn)的中專、高中(含職高)及以上學(xué)歷;

4、35周歲以下(1978年10月8日及以后出生),且取得“C1”及以上等級(jí)汽車駕駛證3年以上,其中,取得汽車駕駛證5年以上年齡放寬到38周歲(1975年10月8日及以后出生);取得駕駛證10年以上并持有“B照”及以上等級(jí)駕駛證滿3年,年齡可放寬到43周歲(1970年10月8日及以后出生)。

5、報(bào)考02職位(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院駕駛員),要求有C1及以上等級(jí)駕駛證,且取得駕駛證5年以上(2008年10月8日前獲C1及以上等級(jí)駕駛證)。報(bào)考03職位(小七孔鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)車駕駛員),要求有B2及以上等級(jí)駕駛證,且取得駕駛證3年以上(2010年10月8日前獲B2及以上等級(jí)駕駛證)。

     (三)以下人員不得報(bào)考:
    1、在讀的全日制學(xué)校在校生;

2、現(xiàn)役軍人;
    3、曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;  

 4、曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;

5、有交警部門記錄在案,發(fā)生過交通肇事死亡責(zé)任事故的人員;

6、有交警部門記錄在案,發(fā)生過兩次以上負(fù)主要責(zé)任交通事故的人員;
    7、涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;
    8、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的人員;
    四、發(fā)布招考信息

招考信息由縣招聘辦于報(bào)名前10日分別在荔波縣人民政府網(wǎng)、荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、荔波縣廣播電視臺(tái)、縣文化館宣傳欄及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府政務(wù)公開欄對(duì)外公告。

五、報(bào)名、資格審查
    (一)報(bào)名

1、報(bào)名的組織

報(bào)名工作由縣招聘辦組織實(shí)施。
    2、報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)

報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名費(fèi)每人200元。
    報(bào)名時(shí)間: 2013年10月8 日至10月12日的上午9:00時(shí)至下午17:00時(shí)(工作時(shí)間);

報(bào)名地點(diǎn):荔波縣人力資源和社會(huì)保障局值班室

準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間及地點(diǎn):另行通知

3、報(bào)名要求

報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須按要求填寫《荔波縣2013年面向社會(huì)公開招考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》),交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。
    報(bào)考人員須持畢業(yè)證書原件及復(fù)印件一份,有效《居民身份證》(或戶口簿)原件及復(fù)印件一份,規(guī)定的機(jī)動(dòng)車駕駛證原件及復(fù)印件一份。

委托報(bào)名的,除提供以上材料外,被委托人必須提供本人身份證原件和委托人本人簽名的委托書。
    (二)資格審查
     現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名同時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果由審查人員簽名并加蓋公章,資格審查不合格的人員不允許報(bào)考。
    報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招考“簡(jiǎn)章”,如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報(bào)名,視同報(bào)考人員本人填寫,凡出現(xiàn)填寫報(bào)名信息錯(cuò)誤或在技能測(cè)試、筆試、面試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致而影響考試和聘用的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用資格。
    職位招考計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)要達(dá)到1:3以上,如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到相應(yīng)比例,將按比例減少招考計(jì)劃。

六、考試

考試采取筆試、技能測(cè)試和面試相結(jié)合的方式,考試總成績(jī)100分,其中:筆試成績(jī)占30%,技能測(cè)試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占30%。
    (一)筆試

筆試為閉卷考試,科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》(滿分100分)?荚噧(nèi)容為荔波縣情、交通法規(guī)、應(yīng)用文寫作等。

筆試時(shí)間:另行通知。

筆試地點(diǎn)在《筆試準(zhǔn)考證》中注明。

考生可申請(qǐng)復(fù)查筆試成績(jī),但須在筆試成績(jī)公布之日起5日內(nèi)提出申請(qǐng),逾期不予受理。
    (二)技能測(cè)試

各職位以筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定專業(yè)技能測(cè)試對(duì)象,技能測(cè)試為汽車實(shí)際操作技能及相關(guān)維修知識(shí),滿分100分。
    技能測(cè)試成績(jī)未達(dá)60分者不能進(jìn)入下一招考環(huán)節(jié)。

(三)面試

各職位專業(yè)技能測(cè)試成績(jī)60分(含60分)以上的考生全部進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,滿分100分,面試主要測(cè)試考生的邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、隨機(jī)應(yīng)變能力,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,成績(jī)未達(dá)60分者,不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

筆試、 技能測(cè)試、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。
    (四)其他
     1、考生須同時(shí)持有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片并加蓋公章的戶籍證明原件)和《準(zhǔn)考證》(包括筆試、技能測(cè)試、面試)方能進(jìn)入考場(chǎng)考試。其他證件不能替代。以上證件不齊全不能參加考試。

報(bào)考人員須參加完本簡(jiǎn)章規(guī)定所有科目或項(xiàng)目的考試,如未參加其中任一個(gè)科目或項(xiàng)目考試的,視為自動(dòng)放棄報(bào)考。
     2、各職位考生筆試、技能測(cè)試,按規(guī)定比例末位成績(jī)并列的,同時(shí)列為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的對(duì)象。

3、各職位按規(guī)定比例總成績(jī)末位并列的,以技能測(cè)試成績(jī)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

七、體檢
    體檢由縣招聘辦統(tǒng)一組織到指定的體檢醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行,體檢對(duì)象根據(jù)各職位招考計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)由高到低1:1比例確定,放棄體檢或體檢不合格的,不再順延遞補(bǔ)。

體檢在公布總成績(jī)、排名情況及進(jìn)入體檢人員名單公布七天后的十個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行,具體時(shí)間由縣招聘辦另行通知。

體檢費(fèi)用由考生自理。

八、考察政審
    對(duì)體檢合格考生確定為考察政審對(duì)象,考察政審內(nèi)容主要包括報(bào)考人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾煺䦟彆r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
    考察政審工作由縣招聘辦統(tǒng)一部署,用人單位具體負(fù)責(zé)實(shí)施。政審組由二人以上組成。在考察中應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,據(jù)實(shí)寫出政審材料并作出考察政審是否合格的結(jié)論?疾煺䦟徆ぷ黜毥邮芗o(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的監(jiān)督。
    在考察政審中發(fā)現(xiàn)有第三條第(三)款各種情形以及不能堅(jiān)持黨的基本路線、在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員、不符合招考所需資格條件的人員、經(jīng)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究不予聘用的人員,考核不合格,取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。        

九、公示和聘用審批
    (一)公示
    經(jīng)筆試、技能測(cè)試、面試、體檢、考察政審合格的報(bào)考人員,確定為擬聘用人員,由縣招聘辦在荔波網(wǎng)(www.libo.gov.cn)、荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.lbrs.cn)、縣文化館宣傳欄進(jìn)行為期七個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。
    公示期間有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時(shí)尚難查實(shí)的,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
    (二)聘用審批
    按照《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24號(hào))有關(guān)規(guī)定,對(duì)公示期間無異議的,由縣人力資源和社會(huì)保障局按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。經(jīng)審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘用人員簽訂《聘用合同書》,并在20個(gè)工作日內(nèi)將所簽訂的《聘用合同書》送縣人力資源和社會(huì)保障局鑒證。

聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員,取消聘用資格,解除聘用合同。
    被聘用人員應(yīng)按通知要求按時(shí)到用人單位報(bào)到。超過規(guī)定報(bào)到時(shí)間20天仍未報(bào)到的,取消聘用資格。
    十、紀(jì)律監(jiān)督
    招考工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度,如有違反或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),將按照有關(guān)規(guī)定處理。
    咨詢電話(工作時(shí)間):0854-3615613(縣人力資源和社會(huì)保障局干部人事管理科)
      監(jiān)督電話(工作時(shí)間):0854-3619613(縣紀(jì)委監(jiān)察局派駐縣人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢組)、0854-3612274(縣紀(jì)委監(jiān)察局信訪室)
    十一、本次公開招考不指定考試用書,也不舉辦任何培訓(xùn)班或委托任何個(gè)人或機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。
    十二、在招考過程中,縣招聘辦發(fā)布的各項(xiàng)招考信息都將在荔波縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、荔波縣廣播電視臺(tái)、縣文化館公示欄公開發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員密切注意?h文化館宣傳欄和以上網(wǎng)站公布的招考信息,因報(bào)考人員未閱讀而引起的后果由報(bào)考人員自負(fù)。對(duì)發(fā)生因報(bào)考人員聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成聯(lián)系不上報(bào)考人員的情形,引起的后果由報(bào)考人員自負(fù)。
    十三、本簡(jiǎn)章解釋權(quán)歸縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,招聘工作未盡事宜,由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。


2013年9月19日

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