2015年華南農(nóng)業(yè)大學招聘教學科研和其他專業(yè)技術(shù)人員公告
華南農(nóng)業(yè)大學是全國重點大學，是廣東省和農(nóng)業(yè)部共建的“211工程”大學。校園環(huán)境優(yōu)美，景色宜人。學校學科門類較為齊全，是一所以農(nóng)業(yè)科學和生命科學為優(yōu)勢和特色的綜合性大學�，F(xiàn)有教職工2940人，設(shè)有23個學院及教學部，在校全日制學生4.2萬余人。
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求，結(jié)合我校用人需求，華南農(nóng)業(yè)大學2015年擬面向海內(nèi)外公開招聘教學科研和其他專業(yè)技術(shù)人員228名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
招聘對象為全日制普通高等院校2015年應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學歷的人員。包括應(yīng)屆畢業(yè)生，港澳學習、國外留學歸國人員，機關(guān)事業(yè)單位正式工作人員，國有企業(yè)工作人員，人事關(guān)系代理在人才中介服務(wù)機構(gòu)人員和其他符合應(yīng)聘條件人員。
二、招聘基本條件
1．具有中華人民共和國國籍。
2．遵守中華人民共和國憲法和法律。
3．具有良好的品行和職業(yè)道德。
4．具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
5．適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6．年齡條件：應(yīng)屆畢業(yè)生不作年齡要求；社會人員正高職稱者要求不超過45周歲（即1970年1月1日后出生），副高職稱者要求不超過40周歲（即1975年1月1日后出生），其余人員要求不超過35周歲（即1980年1月1日后出生）；另有明確年齡要求的崗位均按此時間分割計算。
7.符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。（對駐地或注冊地在廣州的事業(yè)單位，應(yīng)參照《廣州市人民政府印發(fā)關(guān)于加強我市人口調(diào)控和服務(wù)管理工作的意見及配套文件的通知》（穗府〔2014〕10號）要求，符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定）。
8.具備報考崗位所需其他條件。
具體詳見《華南農(nóng)業(yè)大學2015年公開招聘教學科研和其他專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（見附件1）
有下列情況之一者，不得報考：
（1）受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
（2）曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。
（3）近兩年內(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的。
（4）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員。
（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報名
（一）報名時間
2015年4月22日8:00至2015年4月24日24:00。
（二）報名方式
應(yīng)聘人員采取電子郵件報名（郵件主題按“應(yīng)聘崗位代碼：畢業(yè)院校、姓名”的格式），每人限報1個崗位（招聘聯(lián)系人、聯(lián)系電話和報名郵箱見附件1）。應(yīng)聘材料應(yīng)包括①《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》（附件2下載）；②個人簡歷（應(yīng)列名科研成果、主要研究方向、最高學位論文題目等）；③應(yīng)屆畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表和學習成績表，暫緩就業(yè)畢業(yè)生另須提交暫緩協(xié)議書。④非應(yīng)屆畢業(yè)生須提交相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書；⑤港澳學習、國外留學人員須提交學歷、學位及認證材料；⑥有其他明確報名要求的崗位須提交相應(yīng)的證明材料；⑦國有單位正式工作人員須提交工作單位同意報考的書面證明。
（三）注意事項
1.應(yīng)聘人員在招聘公告規(guī)定的時間內(nèi)登陸廣東省人力資源社會保障廳網(wǎng)（http://www.gdhrss.gov.cn）或華南農(nóng)業(yè)大學門戶網(wǎng)（http://www.scau.edu.cn）詳細了解招聘崗位及有關(guān)條件。
2．報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報名者本人負責。
3.報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”（含財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理）(A120202)，其崗位條件為“企業(yè)管理”（財務(wù)管理方向），那么專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。
4．應(yīng)屆畢業(yè)生是指2015年畢業(yè)或暫緩就業(yè)，應(yīng)在2015年12月31日前獲得學歷及學位者。其他報考人員須于報名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書。港澳學習、國外留學人員須于報名之日前取得教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證函及有關(guān)證明材料方可報考。并在資格審查時出具教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證書以及有關(guān)證明材料。
5．在國有單位工作的正式員工報名，須征得工作單位同意，并在資格審核時出具工作單位同意報考的書面證明。
6.落實回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財務(wù)、紀檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系崗位。
（四）報名資格審查
學校成立各用人單位公開招聘工作小組（小組成員人數(shù)為奇數(shù)且不少于5人），對應(yīng)聘人員進行審查。
通過審查的應(yīng)聘人員名單將于報名工作結(jié)束后10個工作日內(nèi)，在廣東省人力資源和社會保障廳和學校門戶網(wǎng)站上公布，面試時間、地點等具體事宜由各用人單位進行通知。某一崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)之比未達到1:5的，按實際應(yīng)聘人數(shù)組織。
五、面試
面試包括初試和復試，均采用百分制計分，初試成績未達到60分者不予推薦復試，復試成績未達到60分者不予聘用。
各用人單位公開招聘工作小組組織初試（含試講、學術(shù)報告或?qū)I(yè)技能測試等），根據(jù)初試成績，按每個招聘崗位1:2的比例從高到低確定復試人員。
某一崗位計劃招聘人數(shù)與進入復試人數(shù)之比未達到1:2的，按實際人數(shù)組織復試。初試成績僅作為入圍復試資格的依據(jù)。學校公開招聘工作領(lǐng)導小組組織復試�？忌嬖囃戤吅螅攬鲈u分并向考生宣布。
教學科研崗位主要考核應(yīng)聘人員的學術(shù)水平、科研能力、教學能力等，其他專業(yè)技術(shù)崗位主要考核應(yīng)聘人員對專業(yè)技術(shù)的熟悉程度以及具體操作能力等。
六、體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分排序，每個招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）規(guī)定嚴格執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進入考察程序。考察工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）有關(guān)要求組織實施。
八、公示和聘用
學校根據(jù)報考人員的考試、體檢、考察等結(jié)果確定擬聘用人選。名單將在廣東省人力資源社會保障網(wǎng)和華南農(nóng)業(yè)大學門戶網(wǎng)（http://www.scau.edu.cn）公示，公示時間為７個工作日。經(jīng)公示無異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
九、有關(guān)問題的說明
（一）關(guān)于遞補調(diào)劑的說明。因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的，在同崗位報考人員中按復試成績由高分到低分進行等額遞補。
（二）在符合公布崗位的其他資格條件基礎(chǔ)上，境外留學歸國博士（后）、碩士以及國內(nèi)當年出站博士后，可應(yīng)聘招聘應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。
（三）根據(jù)學科建設(shè)需要，學�，F(xiàn)有的作物遺傳育種、農(nóng)業(yè)昆蟲與害蟲防治、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理、預防獸醫(yī)學、果樹學、農(nóng)業(yè)機械化工程等國家重點（培育）學科招聘的教學科研人員要求具有境外博士學位，或具備半年以上境外留學（工作）經(jīng)歷同時達到學校接收優(yōu)秀博士（后）的學術(shù)條件。
生態(tài)學、植物學、園藝學、植物保護、生物化學與分子生物學、植物營養(yǎng)學、植物病理學、動物營養(yǎng)與飼料科學等有博士學位授權(quán)點的省部級重點學科招聘的教學科研人員要求具有半年以上境外留學（工作）經(jīng)歷。
（四）以通訊作者發(fā)表的文章視同第一作者發(fā)表。
（五）我校接收優(yōu)秀博士（后）的學術(shù)條件根據(jù)《華南農(nóng)業(yè)大學人才引進和管理辦法》（華南農(nóng)人〔2014〕130號）確定如下。
符合下列條件之一：（1）獲“全國百篇優(yōu)秀博士論文”提名獎及以上獎勵（可放寬為往屆畢業(yè)生）。（2）以第一作者發(fā)表本學科方向論文符合以下任一條件者：在SSCI或A＆HCI刊源的刊物上全文發(fā)表1篇以上學術(shù)論文，或在SCI刊源的刊物上全文發(fā)表4篇以上學術(shù)論文，或累計在SCI、EI刊源的刊物上全文發(fā)表6篇以上學術(shù)論文，或人文社科類在本專業(yè)學術(shù)刊物上發(fā)表6篇以上1級學術(shù)論文，或發(fā)表單篇SCI論文影響因子超過5.0；或在JCR檢索源的1區(qū)刊物上全文發(fā)表1篇以上學術(shù)論文。（3）主持省部級以上課題1項，且獲得國家級科技或教學成果獎勵前6名或省部級科技或教學成果二等獎及以上獎勵前三名。（4）對口從事相關(guān)教學科研工作的藝術(shù)類、外語類和體育類學科博士，且本科畢業(yè)專業(yè)也屬于對應(yīng)專業(yè)者，在一級刊物發(fā)表2篇以上學術(shù)論文；或參加個人專業(yè)競賽獲國家級獎勵前三名。
（六）招聘工作的有關(guān)事宜及通知，請注意瀏覽華南農(nóng)業(yè)大學門戶網(wǎng)頁（http://www.scau.edu.cn）。
十、聯(lián)系方式（工作日8:00-12:00,14:30-17:30）
咨詢電話：020～85280043（人事處）
監(jiān)督投訴電話：020～85280034（紀委監(jiān)察處）
附件
1： 華南農(nóng)業(yè)大學2015年公開招聘教學科研和其他專業(yè)技術(shù)人員崗位表.rar
華南農(nóng)業(yè)大學
2015年4月7日