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2015年浙江省寧波慈溪市社會組織服務(wù)中心招聘公告

時間:2015-03-19 12:26:48 點擊:

2015年寧波慈溪市社會組織服務(wù)中心招聘公告

   因工作需要,市民政局下屬單位市社會組織服務(wù)中心決定招聘2名編外工作人員。具體招聘事項公告如下:

  一、招聘職位、人數(shù):項目管理1名,信息化管理1名(詳見附件1)。

  二、招聘范圍、對象和條件

  (一)具有慈溪市戶籍(以2015年3月25日的戶籍所在地為準);

  (二)具有國家承認的大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷;

  (三) 二年以上基層工作經(jīng)驗;

  (四)年齡在35周歲以下,即1979年3月25日以后出生,身體健康。

  三、招聘程序和辦法

  (一)報名

  1、報名方式:現(xiàn)場報名。

  2、報名時間:2015年3月25日—27日(上午8:30—12:00,下午13:00—16:30)。

  3、報名地點:慈溪市人力資源和社會保障局三樓大廳11號窗口 (慈溪北三環(huán)東路1999號);

  4、報名要求:報考者持相關(guān)報名材料的原件和復(fù)印件,近期免冠1寸彩照2張,填寫《市社會組織服務(wù)中心招聘工作人員報名登記表》(見附件2)一式二份。每人限報一個職位,并接受資格初審。

  參加報名人員須提供以下材料的原件和復(fù)印件:本人身份證、戶口簿(集體戶口的提供經(jīng)當(dāng)?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首頁和本人信息頁復(fù)印件)、學(xué)歷(學(xué)位)證書、工作經(jīng)歷證明等。報名咨詢電話:63016665。

  5、注意事項

  (1)在規(guī)定的時間內(nèi)報名,逾期不予受理。

  (2)報名人員提供的個人信息必須真實有效,凡信息失實,一經(jīng)查實,取消考試或錄用資格;

  (3)報名合格者,另行電話通知領(lǐng)取準考證。

  (4)報名合格人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的,酌情核減或取消招聘計劃,取消招聘計劃的崗位情況予以公布。

  (二)考試

  本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進行,委托寧波東方人力資源服務(wù)有限公司慈溪分公司統(tǒng)一組織實施。

  1、筆試。筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識和社會組織相關(guān)法律知識,滿分為100分,閉卷考試。具體時間、地點詳見準考證,考生憑準考證、身份證進入考場。

  2、面試。根據(jù)筆試成績,按照招聘單位指標(biāo)以1:3的比例從高分到低分確定面試對象(比例內(nèi)最后一名分數(shù)并列者全部入闈,不足比例按實際人數(shù))。

  面試主要測試語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力、解決實際問題能力、回答問題準確度和氣質(zhì)儀表等。面試滿分為100分,不足60分者淘汰。考生憑身份證參加面試,面試時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點參加面試的,視作放棄面試。

  (三)體檢

  面試結(jié)束后計算總成績,總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。在面試合格人員中,根據(jù)總成績從高分到低分排序按1:1的比例確定體檢對象(若考試成績相等,以筆試成績高的排位在前;筆試成績也相同的,則進行筆試加試<時間、地點另行通知>)。體檢標(biāo)準參照2014年寧波市公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  體檢費用由考生自理。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。體檢不合格者淘汰。

  (四)考察

  體檢合格者進入考察。

  考察工作由市民政局實施。考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》(浙人發(fā)[2008]58號)執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)?疾旖Y(jié)論為不宜錄用者淘汰,合格者為擬錄用人員。

  (五)公示與錄用

  考察合格人員為擬聘用人員,在慈溪人才網(wǎng)(http://www.cxhr.com)和慈溪市民政局網(wǎng)站(http://minzheng.cixi.gov.cn/)公示3天,同時公布舉報電話。公示期滿后,沒有反映或反映的問題經(jīng)查不影響錄用的,簽訂聘用合同。

  四、其他事項

  (一)考生參加考試等使用的身份證必須與報名時一致。

  (二)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

  (三)面試對象在面試2天前提交不參加面試的書面確認書的,可在筆試合格分數(shù)線以上人員中,按筆試成績從高分到低分遞補。體檢、考察、公示、錄用過程中如出現(xiàn)職位空缺的,在報考該單位的面試合格人員中按從高分到低分排序遞補。

  (四)本次招聘的筆試、面試、考試成績、體檢結(jié)果、擬聘用對象公示及招聘有關(guān)事項公告等信息均將在慈溪民政局網(wǎng)站和慈溪人才網(wǎng)公布,請報考人員及時關(guān)注。報考人員對公布、公告的相關(guān)內(nèi)容有異議的,可在信息發(fā)布之日起3天內(nèi)向慈溪市民政局反映,聯(lián)系電話:63016665。

  (五)待遇保障。

  新招聘的市社會組織服務(wù)中心工作人員性質(zhì)為編外用工,工資福利待遇按照我市機關(guān)事業(yè)單位編外職工標(biāo)準執(zhí)行。

  (六)未盡事宜由市民政局負責(zé)解釋。

  慈溪市民政局

  2015年3月18日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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