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2015年四川西南石油大學(xué)規(guī)劃與評(píng)估處招聘公告

時(shí)間:2015-03-16 14:03:06 點(diǎn)擊:

2015年四川西南石油大學(xué)規(guī)劃與評(píng)估處招聘公告

   根據(jù)工作需要,規(guī)劃與評(píng)估處(教師教學(xué)發(fā)展中心)面向校內(nèi)外公開(kāi)招聘工作人員2名,招聘條件及相關(guān)事宜公告如下:

  一、教學(xué)評(píng)估與管理崗1人

  (一)崗位主要職責(zé)

  1. 學(xué)習(xí)研究高校教學(xué)評(píng)估的有關(guān)方針、政策,調(diào)研高校教學(xué)評(píng)估動(dòng)態(tài),領(lǐng)會(huì)各類(lèi)教學(xué)評(píng)估指標(biāo)體系的內(nèi)涵;參加教學(xué)評(píng)估與質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè)工作,參與教學(xué)評(píng)估工作方案和工作計(jì)劃的制定。

  2. 負(fù)責(zé)本科教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)庫(kù)的維護(hù)、數(shù)據(jù)的采集與分析工作;參加學(xué)校本科教學(xué)質(zhì)量報(bào)告的編制工作;參與教學(xué)專(zhuān)項(xiàng)評(píng)估與評(píng)估報(bào)告的撰寫(xiě)。

  3. 負(fù)責(zé)學(xué)校各項(xiàng)評(píng)估材料的收集、匯總、整理、分析、建檔。

  (二)應(yīng)聘基本條件

  1.有較高的思想政治素質(zhì),熱心教學(xué)評(píng)估與督導(dǎo)工作。

  2.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。

  3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)鉆研能力。

  4.有較強(qiáng)的語(yǔ)言文字表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和現(xiàn)代辦公處理技能。

  6. 具有碩士及以上學(xué)位或高級(jí)職稱(chēng)的在職人員,或具有碩士以上學(xué)位的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,年齡不超過(guò)35周歲。

  (三)聘用人員待遇

  1. 如被錄用的人員為應(yīng)屆畢業(yè)生,則實(shí)行人事代理聘用制,可享受專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗績(jī)效工資待遇,學(xué)校與其簽訂《聘用合同》,聘期內(nèi)工作待遇參照校內(nèi)事業(yè)編制同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)予以執(zhí)行,按規(guī)定繳納基本社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。

  2. 如被錄用人員為在職人員,享受專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗績(jī)效工資待遇,其他待遇按照西南石油大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  二、高教研究與規(guī)劃管理崗1人

  (一)崗位主要職責(zé)

  1.從事學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略研究、發(fā)展規(guī)劃研究、高等教育研究以及教育教學(xué)評(píng)價(jià)研究,向?qū)W校提出建議和研究報(bào)告。

  2.參加學(xué)校中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略的研究和論證,研究和擬訂學(xué)校中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃。

  3.參加對(duì)相關(guān)職能部門(mén)和學(xué)院規(guī)劃編制的指導(dǎo)工作;定期對(duì)規(guī)劃執(zhí)行情況開(kāi)展檢查評(píng)估與總結(jié);參加學(xué)校各類(lèi)教育教學(xué)評(píng)價(jià)工作。

  (二)應(yīng)聘基本條件

  1.具有較高的政治素養(yǎng)與理論水平,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,熱心學(xué)校的戰(zhàn)略發(fā)展與高等教育研究工作。

  2.工作認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)肯干,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力。

  3.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、業(yè)務(wù)鉆研能力。

  4.熟悉國(guó)內(nèi)外高等教育發(fā)展動(dòng)態(tài)。

  5.具有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和語(yǔ)言溝通能力,能熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)和辦公自動(dòng)化軟件。

  6.具有高等教育學(xué)或高等教育管理博士學(xué)位的在職人員或應(yīng)屆畢業(yè)生,身體健康;年齡不超過(guò)35周歲,特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡要求。

  (三)聘用人員待遇

  對(duì)于被錄用人員,學(xué)校與其簽訂《聘用合同》,可享受學(xué)校專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗績(jī)效工資待遇;其他待遇按照西南石油大學(xué)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、招聘程序及要求

  1.應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)至指定郵箱。報(bào)名截止時(shí)間:2015年3月31日。

  2.學(xué)校將根據(jù)招聘基本條件,于2015年4月1日結(jié)合工作需要對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審核,根據(jù)應(yīng)聘材料和要求確定筆試人選。

  3.按照學(xué)校要求組織筆試考核、心理健康測(cè)試。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  4.根據(jù)筆試考核成績(jī)和心理健康測(cè)試結(jié)果,擇優(yōu)確定競(jìng)聘人選進(jìn)入試用測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。之后,進(jìn)入面試環(huán)節(jié),確定擬聘人員。經(jīng)體檢、公示等環(huán)節(jié),無(wú)異議后,學(xué)校予以聘用。

  5.應(yīng)聘人員提供的材料應(yīng)真實(shí)有效,如有與實(shí)際情況不符者,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。

  四、聯(lián)系人

  聯(lián)系人:劉蜀知

  聯(lián)系電話(huà):028-83032243;E-mail:szliu@swpu.edu.cn

  規(guī)劃與評(píng)估處(教師教學(xué)發(fā)展中心)

  2015年3月13日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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