華南師范大學(xué)附屬小學(xué)2015年公開(kāi)招聘音樂(lè)骨干教師公告
華南師范大學(xué)附屬小學(xué)是廣東省教育廳和華南師范大學(xué)雙重領(lǐng)導(dǎo)的全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)集體、首批廣東省一級(jí)學(xué)校。為適應(yīng)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,2015年面向社會(huì)公開(kāi)招聘音樂(lè)骨干教師1名。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員。
二、招聘基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針和政策。
3.具有良好的品行和職業(yè)道德,具有優(yōu)良的學(xué)風(fēng)和高尚的師德。
4.具有教師資格證,普通話水平達(dá)國(guó)家二級(jí)乙等以上,具備應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)和技能條件。
5.身心健康,具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.年齡條件:一般為35周歲以下(即1980年1月1日以后出生);具有研究生以上學(xué)歷或碩士以上學(xué)位的年齡在40周歲以下(即1975年1月1日以后出生);原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員應(yīng)聘,年齡可適當(dāng)放寬2周歲。
7.戶口遷入廣州的須符合廣州市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。
8.具備報(bào)考崗位所需其他條件。具體詳見(jiàn)《華南師范大學(xué)附屬小學(xué)2015年公開(kāi)招聘音樂(lè)骨干教師崗位表》(附件1)。
有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。
2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的。
3.近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。
4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、薪酬待遇
聘用人員為事業(yè)編制,執(zhí)行國(guó)家政策規(guī)定的薪酬待遇。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間
2015年3月5日至3月9日。
(二)報(bào)名方式
1.采用電子郵件報(bào)名。
2.應(yīng)聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(附件2),個(gè)人簡(jiǎn)歷,連同本人免冠彩色證件照、身份證、普通話等級(jí)證、教師資格證書、職稱資格證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)材料掃描成彩色電子版,并按下表材料清單順序匯集在同一個(gè)PDF文檔中,不按要求報(bào)名者一律不予受理。
序號(hào) |
材料清單 |
1 |
廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表(附件2) |
2 |
個(gè)人簡(jiǎn)歷(首頁(yè)務(wù)必寫清楚自己的專業(yè)名稱和專業(yè)代碼) |
3 |
免冠彩色證件照一張 |
4 |
身份證正面、反面 |
5 |
普通話等級(jí)證書 |
6 |
教師資格證書 |
7 |
職稱資格證書 |
8 |
畢業(yè)證和學(xué)位證書(含全日制和在職教育) |
3.應(yīng)聘人員須在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)將報(bào)名材料以電子郵件方式,發(fā)送至指定郵箱:hsfxrsb@163.com,文檔和郵件主題均命名為:“姓名-學(xué)歷-畢業(yè)學(xué)校-音樂(lè)教師”(例如:張三-本科-北京師范大學(xué)-音樂(lè)教師)。提交材料不齊者,視為報(bào)名不成功。
(三)注意事項(xiàng)
1.報(bào)考人員在招聘公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登陸廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.gdhrss.gov.cn/)或華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn),詳細(xì)了解招聘崗位及有關(guān)條件。
2.報(bào)名人員要保證所填報(bào)資料的真實(shí)性,如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí),或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的,由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應(yīng)保持一致。
3.報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒(méi)有專業(yè)代碼)的,可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè),如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的,報(bào)考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外,其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
4.報(bào)考人員須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于報(bào)名之日前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。并在資格審查時(shí)出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書以及有關(guān)證明材料。
5.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員,應(yīng)在報(bào)名時(shí)在報(bào)名表備注欄里注明符合加分政策項(xiàng)目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號(hào),并在資格審查時(shí)提供證明材料原件和復(fù)印件。
6.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名,須征得工作單位同意,并在資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。
7.落實(shí)回避規(guī)定要求,凡與事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位,以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。
(四)報(bào)名資格審查
學(xué)校成立招聘小組,根據(jù)招聘條件審核應(yīng)聘人員的報(bào)名材料,確定符合招聘條件的面試人員名單,不符合招聘要求或提供材料不齊者,資格審查不通過(guò)。報(bào)名資格審查結(jié)果和相關(guān)信息另行通知,請(qǐng)留意華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn)。
五、考試
考試包括筆試和面試。本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書?荚嚂r(shí)間和地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)留意廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.gdhrss.gov.cn/)或華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn),不按規(guī)定時(shí)間參加考試者視為自動(dòng)放棄考試資格。
(一)筆試
1.筆試成績(jī)按100分計(jì)算,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位。筆試成績(jī)相同時(shí),視為該崗位并列。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。
2.筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.gdhrss.gov.cn/)或華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn)公布。
(二)面試
1.根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分排序,并按1:5比例確定進(jìn)入面試人選。如入圍人數(shù)達(dá)不到1:5的,按照實(shí)際入圍人數(shù)進(jìn)入面試。
2.面試人員名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.gdhrss.gov.cn/)和華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn)公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)、資格復(fù)審等事項(xiàng)另行通知。
3.面試包括:(1)德育測(cè)試(滿分為100分)。(2)教學(xué)試教(滿分為100分)。各項(xiàng)測(cè)試合格線為60分,成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后一位,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。德育測(cè)試、教學(xué)試教成績(jī)分別達(dá)到70分以上方可錄用。
4.考試總成績(jī)按下列公式計(jì)算:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+德育測(cè)試成績(jī)×15%+教學(xué)試教成績(jī)×35%?荚嚳偝煽(jī)達(dá)到70分以上者方可錄用。
六、體檢
根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序,并按1:1比例確定體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
七、考察
體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號(hào))有關(guān)要求組織實(shí)施。
八、公示和聘用
報(bào)考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在廣東省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://www.gdhrss.gov.cn/)或華南師范大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.scnu.edu.cn)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。公示期滿后30個(gè)工作日內(nèi)未按規(guī)定提交齊備入職材料者,視為自動(dòng)放棄。
九、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明
(一)關(guān)于工作經(jīng)歷等時(shí)間界限計(jì)算到2015年1月1日為止。
(二)網(wǎng)上郵件報(bào)名方式,接收?qǐng)?bào)名信息計(jì)算到報(bào)名截止日的24:00為止。
(三)關(guān)于遞補(bǔ)的說(shuō)明。因面試人選出現(xiàn)空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響或者個(gè)人放棄聘用出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在報(bào)考人員中按考試總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
(四)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式準(zhǔn)確、暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。
十、聯(lián)系方式
(一)咨詢電話
華南師范大學(xué)附屬小學(xué):020-85211190
華南師范大學(xué)人事處:020-85211236
(二)監(jiān)督投訴電話
華南師范大學(xué)紀(jì)委監(jiān)察處:020-85211016
附件1:211163123華南師范大學(xué)附屬小學(xué)2015年公開(kāi)招聘音樂(lè)骨干教師崗位表.rar
附件2:211163155廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.rar
華南師范大學(xué)
2015年2月11日